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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Fischtheke und berate unsere Kunden kompetent.
- Arbeitgeber: EDEKA Schröter ist ein familiengeführtes Unternehmen mit modernen Arbeitsumfeldern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsprämien sowie 36 Tage Urlaub im Jahr.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte ein einzigartiges Einkaufserlebnis.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachverkäufer, Metzger oder Koch sowie Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten individuelle Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mach was dein Herz dir sagt! Sie suchen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie geschätzt werden und sich weiterentwickeln können? Dann sind Sie bei EDEKA Schröter genau richtig! Als familiengeführtes Unternehmen mit vier Standorten in Königsbach-Stein, Ispringen, Wimsheim und Wiernsheim bieten wir Ihnen die Chance, in einem modernen und motivierten Team zu arbeiten. Wir fördern Ihre Stärken mit individuellen Schulungen und bieten Ihnen die Möglichkeit gemeinsam mit uns zu wachsen. Werden Sie Teil unseres Teams und schaffen mit uns ein Einkaufserlebnis das begeistert!
Für unseren Markt in Königsbach-Stein & Ispringen suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung: Sie leiten die Fischtheke und Ihre Mitarbeiter und sorgen für reibungslose Abläufe.
- Beratung: Sie beraten unsere Kunden an der Fischtheke fachkundig und kompetent.
- Kreativität: Mit frischen Ideen und dem besonderen Gespür für Kundenbedürfnisse setzen Sie abwechslungsreiche Akzente an der Frischetheke.
- Disposition: Sie bestellen die Ware bedarfsgerecht und vermeiden Engpässe.
Ihre Voraussetzungen
- Ausbildung: Sie besitzen idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Fachverkäufer, Metzger, Fleischer oder Koch.
- Berufserfahrung: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich Bedientheke.
- Kenntnisse: Sie haben bereits Erfahrung in der Personalführung und können betriebswirtschaftlichen Kennzahlen deuten.
- Kundenorientiertes Auftreten: Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit.
Ihre Vorteile
- Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen stetig wachsenden Familienunternehmen.
- Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv.
- Sonderzahlungen: Sie erhalten Urlaubs- und Weihnachtsprämien.
- Beruf und Familie: Wir bieten Ihnen interessante Arbeitszeitmodelle, die Ihrer individuellen Lebenssituation angepasst sind und Ihnen eine optimale Vereinbarkeit von Privat und Arbeitswelt ermöglichen.
- Mitarbeitergutscheine: Bei uns erhalten Sie Gutscheine für Ihre Einkäufe.
- Mobilität: Wir sind Partner von Job-Rad.
- Sonderleistungen: Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen oder eine betriebliche Altersvorsorge.
- Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten Seminare, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme.
- Selbstständigkeit: Sie haben die Möglichkeit eigenverantwortlich zu handeln, Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen.
- Erholung: Bei uns erhalten Sie 36 Tage Urlaub im Jahr.
- Zeiterfassung: Ihre Zeit wird erfasst und durch Freizeit ausgeglichen oder vergütet.
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.
Ihre Ansprechperson: Arthur Fix
Mehr über EDEKA Südwest
Abteilungsleiter / Teamleiter - Bedientheke (m/w/d) Arbeitgeber: Frank Schröter e.K.
Kontaktperson:
Frank Schröter e.K. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter / Teamleiter - Bedientheke (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Produkte und Dienstleistungen, die an der Fischtheke angeboten werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein gutes Verständnis für die verschiedenen Fischarten und deren Zubereitung hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Personalführung zu erläutern. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast, um deine Führungsqualitäten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kreativität, indem du Ideen für neue Produkte oder Aktionen an der Bedientheke mitbringst. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Engagement für die Position zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner persönlichen Entwicklung im Unternehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter / Teamleiter - Bedientheke (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über EDEKA Schröter und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über das Unternehmen, die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Abteilungsleiter / Teamleiter - Bedientheke relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Personalführung und deine Kundenorientierung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Leidenschaft für die Lebensmittelbranche und deine kreativen Ideen ein, die du in die Fischtheke einbringen möchtest.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frank Schröter e.K. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in Bezug auf die Fischtheke und die Mitarbeiterführung gestellt werden könnten. Zeige, dass du sowohl fachliche als auch soziale Kompetenzen mitbringst.
✨Präsentiere deine Kreativität
Denke an frische Ideen, die du an der Frischetheke umsetzen könntest. Teile diese Ideen während des Interviews, um zu zeigen, dass du proaktiv bist und Kundenbedürfnisse erkennst.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Betone deine Erfahrungen im Kundenkontakt und wie du durch Freundlichkeit und Fachwissen ein positives Einkaufserlebnis schaffen kannst. Das ist besonders wichtig für die Position an der Bedientheke.
✨Informiere dich über EDEKA Schröter
Recherchiere das Unternehmen und seine Werte. Zeige im Interview, dass du dich mit der Philosophie von EDEKA identifizieren kannst und bereit bist, Teil des Teams zu werden.
