Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Warenpräsenz und berate Kunden in unserem modernen Getränkemarkt.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit einem motivierten Team und mehreren Standorten.
- Vorteile: Faire Entlohnung, Urlaubs- und Weihnachtsprämien sowie flexible Arbeitszeitmodelle.
- Weitere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Sonderleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Idealerweise eine Ausbildung im Einzelhandel, Quereinsteiger sind herzlich willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 950 - 1167 € pro Monat.
Sie suchen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie geschätzt werden und sich weiterentwickeln können? Als familiengeführtes Unternehmen mit vier Standorten in Königsbach-Stein, Ispringen, Wimsheim und Wiernsheim bieten wir Ihnen die Chance, in einem modernen und motivierten Team zu arbeiten. Wir fördern Ihre Stärken mit individuellen Schulungen und bieten Ihnen die Möglichkeit gemeinsam mit uns zu wachsen.
Für unseren Markt in Wiernsheim suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als Verkäufer / Einzelhandelskaufmann - Getränke (m/w/d).
- Verkaufsförderung: Sie sorgen für eine ansprechende Warenpräsenz in unserem Getränke Shop.
- Warenverräumung: Ob Kästen oder Dosen - Sie packen mit an und zeigen Organisationsgeschick.
- Beratung: Wasser, Wein oder Spirituosen - Sie beraten unsere Kunden fachkundig und kompetent.
- Quereinsteiger: Sind bei uns herzlich willkommen - Wir bereiten Ihnen einen guten Start und lernen Sie gerne ein.
- Ausbildung: Idealerweise verfügen Sie über eine Ausbildung als Verkäufer, Einzelhandelskaufmann oder Vergleichbares.
- Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen stetig wachsenden Familienunternehmen.
- Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv.
- Sonderzahlungen: Sie erhalten Urlaubs- und Weihnachtsprämien.
- Beruf und Familie: Wir bieten Ihnen interessante Arbeitszeitmodelle, die Ihrer individuellen Lebenssituation angepasst sind und Ihnen eine optimale Vereinbarkeit von Privat und Arbeitswelt ermöglichen.
- Mobilität: Wir sind Partner von Job-Rad.
- Sonderleistungen: Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten Seminare, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.
Verkäufer - Einzelhandelskaufmann Getränke / Quereinsteiger (M/W/D) Arbeitgeber: Frank Schröter e.K.
EDEKA Südwest ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem modernen und motivierten Team zu arbeiten. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir großen Wert auf individuelle Schulungen und fördern Ihre persönliche sowie berufliche Entwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsprämien schaffen wir eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verkäufer - Einzelhandelskaufmann Getränke / Quereinsteiger (M/W/D) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkäufer interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unseren Markt in Wiernsheim, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei uns arbeiten, nach Insider-Infos. Sie können dir wertvolle Tipps geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Zeig, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und bereit bist, dazuzulernen – besonders wenn du Quereinsteiger bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Einzelhandel zu zeigen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkäufer - Einzelhandelskaufmann Getränke / Quereinsteiger (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Stärken:Egal ob Quereinsteiger oder mit Erfahrung – hebe deine Stärken hervor! Erzähl uns, was du gut kannst und wie du unser Team unterstützen kannst. Wir suchen nach Talenten, die mit uns wachsen wollen.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website! Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frank Schröter e.K. vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Website des Unternehmens an und informiere dich über deren Werte und Produkte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenberatung zeigen. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Kleide dich angemessen
Wähle ein Outfit, das sowohl professionell als auch zur Branche passt. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Fragen zur Teamkultur oder Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
