Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte das Management von Wohnungseigentümergemeinschaften und koordiniere Modernisierungsmaßnahmen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit über 100 Jahren Tradition in der Immobilienbranche.
- Vorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, Remote Work, Weiterbildungsmöglichkeiten und Zuschüsse für ÖPNV oder JobRad.
- Weitere Informationen: Top Arbeitgeber mit ausgezeichnetem Arbeitsumfeld und langfristiger Perspektive.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienwelt in einem dynamischen Team und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich und Erfahrung im WEG-Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1063 - 1289 € pro Monat.
Bei FRANK entstehen vielfältige, innovative und ökologisch wegweisende Immobilien und Quartiere, in denen Menschen leben, arbeiten und sich zu Hause fühlen. Mit über 390 Kolleg*innen an unseren Standorten in Hamburg, Kiel und Frankfurt am Main gestalten wir als ganzheitlicher Lösungsanbieter die Zukunft der Immobilienwelt – nachhaltig, digital und mit klarem Blick nach vorn. Seit über 100 Jahren verbinden wir dabei Tradition mit innovativen Visionen. Werde Teil unseres Teams in Hamburg, das deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung in den Mittelpunkt stellt.
Als WEG-Manager sind wir stets am Puls der Zeit und richten uns mit digitalen Lösungen konsequent auf die Wünsche und Anforderungen unserer Kund*innen aus und bieten mit klugen Lösungen echte Mehrwerte für unsere Eigentümergemeinschaften.
Deine Aufgaben:
- Du verantwortest das eigenständige und ganzheitliche Management von Wohnungseigentümergemeinschaften nach dem Wohnungseigentumsgesetz und bist zentrale Ansprechperson für Eigentümer, Verwaltungsbeiräte und externe Partner.
- Du bereitest Eigentümerversammlungen inhaltlich, organisatorisch und rechtlich vor, führst diese durch und stellst die konsequente Umsetzung der gefassten Beschlüsse sicher.
- Du steuerst Modernisierungs-, Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen und koordinierst Dienstleister, Handwerksbetriebe und Fachplaner hinsichtlich Qualität, Terminen und Kosten.
- Du stellst eine transparente, strukturierte und regelmäßige Kommunikation mit Eigentümern und Verwaltungsbeiräten sicher und schaffst damit eine vertrauensvolle und nachhaltige Zusammenarbeit.
- Du arbeitest eng mit dem WEG-Management-Team sowie dem Accounting zusammen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf aller kaufmännischen und organisatorischen Prozesse.
- Du behältst Budgets, Verträge und Fristen im Blick und trägst Verantwortung für die ordnungsgemäße Verwaltung und Zufriedenheit der Eigentümergemeinschaften.
Dein Profil:
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im immobilienwirtschaftlichen Bereich und bringst mehrjährige Erfahrung im WEG-Management mit.
- Du hast fundierte Kenntnisse im Wohnungseigentumsrecht und bist sicher in der eigenständigen Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften.
- Du arbeitest routiniert mit MS Office sowie gängigen immobilienwirtschaftlichen ERP- und/oder CRM-Systemen.
- Du organisierst dich selbstständig, arbeitest strukturiert und behältst auch bei komplexen Sachverhalten den Überblick.
- Du kommunizierst souverän mit Eigentümern, Verwaltungsbeiräten, Dienstleistern und internen Schnittstellen und trittst verbindlich und serviceorientiert auf.
- Du übernimmst Verantwortung, arbeitest zuverlässig und lösungsorientiert und verstehst es, unterschiedliche Interessen professionell zu moderieren.
- Du schätzt die Zusammenarbeit im Team, trägst aber ebenso eigenständig Verantwortung für deine Verwaltungsmandate.
Das kannst du von uns erwarten:
- Verantwortungsvolle Aufgaben und ein innovatives und dynamisches Team, das sich auf deine Verstärkung freut.
- Eine langfristige berufliche Perspektive in einem inhabergeführten Unternehmen.
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell auf Basis von Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit zum Remote Work.
- Einen strukturierten Onboarding-Prozess mit gezielter Einarbeitung.
- Raum für Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten.
- Eine leistungsgerechte Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Einen Zuschuss zum ÖPNV oder zum JobRad sowie das Angebot zur vergünstigten Mitgliedschaft in einem bundesweiten Sportnetzwerk für Firmenfitness.
- Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld: Arbeite bei einem hervorragenden Arbeitgeber (kununu Top Employer Award 2024).
WEG-Manager / Immobilienkaufmann (m/w/d) Arbeitgeber: FRANK
FRANK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hamburg ein innovatives und dynamisches Arbeitsumfeld bietet. Mit einem klaren Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem strukturierten Onboarding-Prozess fördert das Unternehmen Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einer leistungsgerechten Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und einem ausgezeichneten Arbeitsumfeld, das mit dem kununu Top Employer Award 2024 ausgezeichnet wurde.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so WEG-Manager / Immobilienkaufmann (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Immobilienbranche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig uns, dass du die Anforderungen des WEG-Managements verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Wir freuen uns immer über motivierte Bewerber, die unser Team verstärken wollen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für nachhaltige Immobilienlösungen! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du innovative Ansätze im WEG-Management umgesetzt hast. Das wird uns beeindrucken!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um WEG-Manager / Immobilienkaufmann (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl uns von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen im WEG-Management zu berichten. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FRANK vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über FRANK und deren Projekte verschaffen. Schau dir die aktuellen Immobilienprojekte an und informiere dich über deren nachhaltige Ansätze. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinem WEG-Management-Wissen und deiner Erfahrung im Umgang mit Wohnungseigentümergemeinschaften. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Eigentümern und Dienstleistern eine zentrale Rolle spielt, solltest du während des Interviews klar und strukturiert kommunizieren. Übe, wie du komplexe Sachverhalte einfach erklären kannst, um deine Souveränität zu demonstrieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.