Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe interne Audits durch und optimiere Geschäftsprozesse weltweit.
- Unternehmen: Franke, ein führendes Unternehmen in der Fertigungs- und Handelsbranche.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, 5 Wochen Urlaub und kostenlose Getränke.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen Team mit internationaler Ausrichtung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Franke mit und entwickle deine Fähigkeiten im internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in interner oder externer Prüfung und Reisebereitschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Position ist in unserem Hauptsitz in Aarburg, Schweiz, angesiedelt. Durch den Fokus auf finanzielle und operationale Auditthemen unterstützen Sie lokale Unternehmen bei der Optimierung ihrer Geschäftsabläufe und der zugrunde liegenden Prozesse, während Sie gleichzeitig zur Entwicklung von Know-how innerhalb des Audit-Teams beitragen. Gleichzeitig umfasst die Rolle die konsistente Bereitstellung von finanziellen und Compliance-Audit-Dienstleistungen, die die Grundlage jedes Audits bilden, um sicherzustellen, dass die Franke-Unternehmen innerhalb der Kontrollrahmen des Konzerns operieren.
Ihre Verantwortlichkeiten
- Vorbereitung interner Audits, Durchführung und Verwaltung von Datenanalysen während der Vorbereitungsphase, Durchführung von Feldarbeiten während weltweiter Einsätze entweder vor Ort oder im Hauptsitz.
- Klare Kommunikation der Audit-Ergebnisse, einschließlich Ursachen, Risiken und Chancen, durch prägnante, handlungsorientierte Berichte und Präsentationen.
- Unabhängig und objektiv während der Vor-Ort-Audits handeln, einen systematischen und disziplinierten Ansatz anwenden, um die Effektivität des Risikomanagements, der internen Kontrollen und der Governance-Prozesse zu bewerten und zu verbessern, zur Unterstützung des Prüfungsausschusses.
- Audits und Beratung der rechtlichen Einheiten von Franke sowie funktionale Bereiche hinsichtlich des Systems interner Kontrollen, Bewertung von Risiken, Analyse des Potenzials zur Geschäftsverbesserung und Beratung zum Implementierungsprozess zusammen mit dem lokalen Senior Management und zentralen Gruppenfunktionen.
- Coaching anderer Auditoren, z.B. weniger erfahrene Teammitglieder oder Gast-Auditoren während des Audit-Einsatzes.
- Überwachung interner oder externer Gast-Auditoren.
- Durchführung des Follow-up-Prozesses, um festzustellen, ob die Maßnahmen zu Beobachtungen und Empfehlungen die zugrunde liegenden Bedingungen beheben.
Ihr Skillset
- Akademischer Hintergrund, idealerweise in einem relevanten Bereich für die Fertigungs- und Handelsindustrie.
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer relevanten Funktion (z.B. externe Prüfung, interne Prüfung).
- Offen für häufige internationale Reisen (bis zu 50%), mit Flexibilität, um Wochenendanforderungen zu berücksichtigen.
- Exzellente Kenntnisse in Englisch und einer weiteren Sprache (vorzugsweise Deutsch, Italienisch, Spanisch).
- Weitere spezialisierte Fähigkeiten, z.B. Zertifizierung als CIA, CPA, Six Sigma oder in SAP.
- Starke Fähigkeit, komplexe Informationen klar zu analysieren, zu strukturieren und zu präsentieren, mit einer ausgewogenen Sicht auf Risiko, Kosten und Geschäftsauswirkungen.
Was wir Ihnen bieten
- Flexible Arbeitszeiten.
- Home Office.
- Einfache Erreichbarkeit vom Bahnhof und der Autobahn.
- Kostenlose Parkplätze.
- Mindestens 5 Wochen Urlaub.
- Kostenlose Kaffeegetränke von Espresso bis Latte Macchiato.
Global Internal Auditor 100% Arbeitgeber: Franke Group
Franke ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Aarburg, Schweiz, eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Home Office und einer Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einer attraktiven Urlaubsregelung und einem modernen Büro, das leicht erreichbar ist und eine angenehme Arbeitsatmosphäre schafft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Global Internal Auditor 100% erhalten könnten
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Franke Group treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Franke Group verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Franke Group bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Franke Group zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Franke Group den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global Internal Auditor 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Franke Group wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Franke Group interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Franke Group oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franke Group vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
