Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und leite die Marketingstrategie für Deutschland und Österreich.
- Unternehmen: Engagiertes Team mit flexiblen Arbeitszeiten und Home Office Optionen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, 13. Monatsgehalt und Zugang zu LinkedIn Learning.
- Weitere Informationen: Arbeiten in klimatisierten, ergonomisch eingerichteten Büros mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingkampagnen und stärke die Markenpositionierung.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Marketing und mehrjährige Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Was Dich bei uns erwartet
Du entwickelst und verantwortest die Marketingstrategie für Deutschland und Österreich in enger Abstimmung mit Management und Global Marketing. Du führst und entwickelst das Marketingteam und steuerst externe Agenturen effizient. Du planst und verantwortest das Marketingbudget und stellst eine KPI-basierte Steuerung sicher. Du analysierst Markt, Kunden und Wettbewerb, identifizierst Wachstumspotenziale und leitest strategische Insights ab. Du stärkst die Markenpositionierung und sorgst für eine konsistente, CI-konforme Markenpräsenz über alle Kanäle. Du entwickelst integrierte Marketingkampagnen entlang der Customer Journey zur Lead-Generierung und Verkaufsförderung. Du verantwortest Content- und Digital-Marketing (Website, SEO/SEA, Social Media, Performance Marketing) mit Fokus auf messbare Ergebnisse. Du planst und steuerst Messen, Events und Konferenzen und stellst einen starken Markenauftritt sicher. Du arbeitest eng mit Vertrieb, Service, Global Marketing und HR zusammen, um ein konsistentes Markenerlebnis zu schaffen.
Was wir suchen
Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing Management, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbaren Bereichen. Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung als Fachspezialist im Marketing. Du verfügst über mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise in Matrixorganisationen und im internationalen Umfeld. Du besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Sorgfalt. Du besitzt ein strategisches und analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise. Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Was wir bieten
Wir sind ein engagiertes Team, das "den einen Moment" lebt. Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit von Home Office an zwei Tagen pro Woche. Wir bieten "Work from Anywhere" von bis zu vier Wochen pro Jahr. Wir statten Dich aus mit: Dienstwagen, Laptop, Smartphone, etc. Wir fördern und leben das "Wir"-Gefühl. Gesundheitsmanagement FIT@FRANKE. Kostenloses Laden von privaten E-Fahrzeugen am Standort Grünsfeld. 30 Tage Urlaub und 13. Monatsgehalt. Vollen Zugriff auf LinkedIn Learning (inkl. Lernzeit) Klimatisierte, neu renovierte und ergonomisch eingerichtete Büros Corporate Benefits, Jobrad, Firmenevents uvm.
Eine Welt voller Möglichkeiten – für unsere Mitarbeitenden und vielleicht auch für dich? Benjamin Dörsam, Head of HR, freut sich auf den ersten Kontakt mit dir. Bitte bewirb dich über den “Jetzt bewerben” Button. Vielen Dank.
Head of Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: Franke Group
Die Franke Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein engagiertes Team und eine positive Arbeitskultur fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von Home Office und einem umfassenden Gesundheitsmanagement bietet das Unternehmen zahlreiche Vorteile für die Mitarbeiter. Zudem gibt es vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie ein attraktives Vergütungspaket, das 30 Tage Urlaub und ein 13. Monatsgehalt umfasst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Marketing (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dein Netzwerk auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Marketing und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du zur Markenpositionierung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Marketingstrategien erfolgreich umgesetzt hast. Zahlen und Ergebnisse sind hier besonders wichtig, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du dich direkt über den 'Jetzt bewerben' Button bewirbst. So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Marketing (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.
Mach deine Erfolge sichtbar!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Marketing. Konkrete Beispiele und messbare Ergebnisse helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen. Zeig uns, wie du das Marketingteam in der Vergangenheit zum Erfolg geführt hast!
Achte auf die Details!:Eine sorgfältige Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und professioneller Auftritt macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich über den 'Jetzt bewerben' Button auf unserer Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist direkt im richtigen Prozess!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franke Group vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Mach dich mit der Marketingstrategie von Franke vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst, um die Markenpositionierung zu stärken und Wachstumspotenziale zu identifizieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast. Sei bereit, über deine Erfolge im Content- und Digital-Marketing zu sprechen und wie du messbare Ergebnisse erzielt hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und entwickelst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur. Frage nach, wie das 'Wir'-Gefühl gefördert wird und welche Möglichkeiten es für persönliche und berufliche Weiterentwicklung gibt.
