Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Luft- und Raumfahrtindustrie von der Angebotsphase bis zur Serienfertigung.
- Unternehmen: Franke Industrie AG, Teil der innovativen Artemis Gruppe.
- Vorteile: Moderne Infrastruktur, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und fortschrittliche Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines jungen, motivierten Projektteams mit abwechslungsreichen Aufgaben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie in einem dynamischen Team und internationalem Umfeld.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung mit ERP-Systemen sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Franke Industrie AG, ein Unternehmen der Artemis Gruppe, ist ein Zulieferer von technisch und qualitativ hochstehenden Komponenten für die Gasturbinen-, Luft- und Raumfahrtindustrie sowie weitere Industriezweige. Mit unseren Kernkompetenzen Umformen, Schweissen, Laserbearbeitung, CNC-Bearbeitung, Wasserstrahlschneiden sowie zerstörungsfreies Prüfen, konzentrieren wir uns auf die Bearbeitung von nickel-, kobaltbasislegierten Materialien für Flugzeugtriebwerke, Raketenantriebe und industrielle Gasturbinen.
Für unser AVOR-Team am Standort Aarburg suchen wir eine/n Projektleiter (m/w/d, 100%). Für unsere Kunden in den Bereichen Space, Aerospace und Industrial Gas Turbines setzen wir auf eine One-Stop-Shop-Strategie. In der Funktion als Projektleiter (m/w/d) übernehmen Sie vollumfänglich die Projektleitung und führen die Abwicklung von der Angebotsphase über die Erstmusterprüfung bis hin zur Serienfertigung. Diese abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit (Auftragsfertigung "Make-to-order") bietet die Möglichkeit, den direkten Kontakt zu Unternehmen in spannenden Branchen zu pflegen.
Ihr Aufgabenbereich umfasst:
- Erstellen von Produktions- und Prüfplänen im ERP-System sowie die Stammdatenverantwortung
- Bewirtschaftung der Disposition und Bearbeitung von Fertigungsaufträgen innerhalb des ERP-Systems
- Projektleitung von technisch und qualitativ anspruchsvollen Komponenten
- Angebotsausarbeitung von Baugruppen und Einzelteilen unter Berücksichtigung von Kundenspezifikationen (technische Machbarkeit, One-Stop-Shop)
- Kommunikation mit Kunden und Lieferanten über Projektfortschritte sowie potenzielle Fertigungsoptimierungen
- Sicherstellung einer durchgehenden qualitativen Rückverfolgbarkeit
- Ausarbeitung von Fertigungsmitteln
Ihr Anforderungsprofil:
- Abgeschlossene Berufslehre im technischen Bereich (Polymechaniker/in, Anlagen- und Apparatebauer/in, Werkzeugmacher/in)
- Systemaffinität und Erfahrung mit ERP-Systemen
- Gute Kenntnisse in der Produktionsplanung und -steuerung (PPS) von Vorteil
- Abgeschlossene Weiterbildung FH oder HF von Vorteil
- Erfahrung in einer ähnlichen Funktion von Vorteil
- Freude an der Kommunikation mit einem internationalen Kundenkreis
- Gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
- Vernetztes und bereichsübergreifendes Denken
- Belastbarkeit und Eigenverantwortung wird vorausgesetzt
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Ihnen eine begeisternde Tätigkeit in einem jungen und dynamischen Projektteam mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten. Eine moderne Infrastruktur sowie ein interessantes und abwechslungsreiches Teileportfolio sowie fortschrittliche Anstellungsbedingungen (GAV Swissmem) runden das Paket ab.
Fühlen Sie sich angesprochen? Sind Sie der/die gesuchte Teamplayer/in? Dann freuen wir uns über Ihre schriftliche Bewerbung (nur als PDF-Datei, Direktbewerber bevorzugt).
Projektleiter Arbeitgeber: Franke Industrie AG
Die Franke Industrie AG bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld für Projektleiter, in dem Sie in einem dynamischen Team an innovativen Lösungen für die Luft- und Raumfahrt sowie die Gasturbinenindustrie arbeiten können. Mit einer modernen Infrastruktur und fortschrittlichen Anstellungsbedingungen fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie spannende Projekte in einem internationalen Kontext leiten. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur ermöglicht es Ihnen, Ihre Ideen einzubringen und aktiv zur Optimierung unserer Prozesse beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Kenne ihre Produkte, Dienstleistungen und die Branche. So kannst du im Gespräch gezielt aufzeigen, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Projektleiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in Abschnitte und gehe gezielt auf die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung ein. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Beweise deine Erfahrung:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen, die relevant für die Stelle sind. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das erleichtert uns die Bearbeitung und sorgt dafür, dass deine Unterlagen direkt im richtigen System landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franke Industrie AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Gasturbinen-, Luft- und Raumfahrtindustrie sowie die spezifischen Anforderungen der Franke Industrie AG. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends in diesen Bereichen verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Projekten oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Kommunikation mit internationalen Kunden wichtig ist, übe deine Englischkenntnisse und sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu sprechen. Eine klare und präzise Kommunikation wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
