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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Durchführung von DGUV-Prüfungen elektrischer Geräte in der chemischen Industrie.
- Arbeitgeber: Franke + Pahl GmbH, ein führender Dienstleister im Instandhaltungsmanagement.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, unbefristeter Vertrag und Mitarbeitervorteile.
- Andere Informationen: Persönlicher Ansprechpartner und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik und erste Erfahrungen im industriellen Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Standort: 21107, Hamburg
Zeitmodell: Vollzeit
Eintrittsdatum: sofort
Vergütung:
Die Franke + Pahl GmbH verbindet Unternehmen und Fachkräfte! Ob in der Arbeitnehmerüberlassung oder Personalvermittlung - wir bieten attraktive Einstiegsmöglichkeiten bei namhaften Industrieunternehmen in den Bereichen Maritime Technik, Automobil, Luftfahrt, Elektrotechnik, Mechanik, Metallverarbeitung und Logistik.
Für unseren Kunden, einem namhaften Dienstleister für Instandhaltungsmanagement am Standort Hamburg-Wilhelmsburg, suchen wir motivierte Elektroniker (m/w/d) zur Unterstützung für DGUV-Prüfungen.
Das bieten wir Ihnen:
- Abwechslungsreiche und langfristige Einsätze in verschiedenen Industriebereichen mit Übernahmechancen
- Praktische Erfahrungen in dynamischen Produktionsumgebungen
- Schneller Jobstart mit unbefristetem Arbeitsvertrag und flexiblen Arbeitsmöglichkeiten
- Überdurchschnittliche Vergütung zzgl. Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Mitarbeitervorteile vom Shopping bis hin zur nächsten Traumreise
- Persönlichen Ansprechpartner für jede Situation
Ihr Aufgabengebiet:
- Durchführung der wiederkehrenden Prüfungen elektrischer Geräte, Anlagen und Maschinen gemäß den Vorgaben der DGUV, DIN VDE, BetrSichV und TRBS überwiegend in der chemischen Industrie, insbesondere in Raffinerien
- Sorgfältige Dokumentation der Prüf- und Messergebnisse
- Erfassung der geprüften Geräte im System
- Identifikation von Stör- und Fehlerquellen
Das wünschen wir uns:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder in einem vergleichbaren Berufsfeld
- Erste Erfahrung im industriellen Umfeld
- Kenntnisse in der Prüfung ortsfester Anlagen sowie ortsveränderlicher Geräte gemäß den gesetzlichen Anforderungen
- PKW-Führerschein ist von Vorteil
- Selbständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
Klingt gut? Jetzt als Elektroniker (m/w/d) DGUV-Prüfungen in Hamburg bewerben – einfach und unkompliziert, sollte diese Stelle nicht für Sie interessant sein: Eine Initiativbewerbung ist jederzeit willkommen. Gemeinsam lässt sich das Passende finden. Jetzt bewerben und durchstarten – wir freuen uns!
Weitere Fragen? Wir helfen gerne.
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Candy Fahlke, Teamleitung Recruiting
Kontakt: Franke + Pahl GmbH, Berzeliusstraße 87, 21113 Hamburg, +49 (40) 73627 171, recruiting@franke-pahl.de
Elektroniker (m/w/d) DGUV-Prüfungen gesucht in Hamburg Arbeitgeber: Franke + Pahl Fachkräfte
Kontaktperson:
Franke + Pahl Fachkräfte HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker (m/w/d) DGUV-Prüfungen gesucht in Hamburg
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt und zeige dein Interesse an offenen Stellen. Wir bei StudySmarter empfehlen, auch Initiativbewerbungen zu verschicken!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Fragen, die du stellen möchtest, und übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen. So kommst du selbstbewusst rüber!
✨Nutze unsere Plattform!
Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt über uns. Wir haben viele spannende Stellenangebote, die nur darauf warten, von dir entdeckt zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker (m/w/d) DGUV-Prüfungen gesucht in Hamburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut formuliertes Anschreiben zeigen, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Beziehe dich auf die Stelle!: Erwähne in deinem Anschreiben, warum du genau für die Position als Elektroniker (m/w/d) bei uns geeignet bist. Verknüpfe deine Erfahrungen mit den Anforderungen aus der Stellenanzeige.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zu deiner Wunschstelle auf einen Blick zu sehen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franke + Pahl Fachkräfte vorbereitest
✨Mach dich mit den DGUV-Vorgaben vertraut
Informiere dich über die relevanten DGUV-Vorschriften und Normen, die für die Prüfungen elektrischer Geräte wichtig sind. Zeige im Interview, dass du die gesetzlichen Anforderungen kennst und verstehst, wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten als Elektroniker unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Stör- oder Fehlerquellen identifiziert hast und wie du diese gelöst hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die zeigen, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast und wie du mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.