Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Bestandskunden und akquiriere neue Gussverbraucher eigenständig.
- Unternehmen: Franken Guss, ein traditionsreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und einer hauseigenen Kantine.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Metallindustrie und arbeite in einem respektvollen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Franken Guss ist der Gießerei-Spezialist in der Region Mainfranken. Kompetenz und Erfahrung aus über 100 Jahren Gießereitradition am Standort Kitzingen sind unsere Ressource. Die Franken Guss GmbH & Co. KG mit Sitz in Kitzingen ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit mittelständischen Strukturen. Flache Hierarchien, Arbeiten im Team sowie eine von Respekt und Verantwortung getragene Wertekultur sind die Fundamente der Expedition Franken Guss.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Kitzingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Key Account-Manager (m/w/d).
Ihr Aufgabengebiet
- Nachhaltige Betreuung der übertragenen Bestandskunden
- Selbstständige Neukundenakquise potenzieller Gussverbraucher
- Abwicklung von Anfragen und Angeboten
- Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsanalyse
- Konzipierung und Umsetzung geeigneter Marketingmaßnahmen
- Bedarfsermittlung von Kunden durch selbstständige fachliche Beratung
- Durchführung regelmäßiger Besuche der A-Kunden (Key Accounts)
- Angebotspräsentationen
- Klärung und Entscheidung zu Kundenreklamationen
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. Industriekaufmann / Industriekauffrau (m/w/d) oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in den oben genannten Punkten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägtes Organisationsgeschick, strategisches Denken sowie flexible und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen
Unsere Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss
- Mitarbeiterrabatte für namhafte Markenprodukte
- Hauseigene Kantine mit abwechslungsreichem Speisenangebot
- Werksarzt
Fühlen Sie sich angesprochen? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: (Inhalt entfernt)
Key Account-Manager - Metallindustrie (m/w/d) Arbeitgeber: Franken Guss GmbH & Co. KG
Franken Guss ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Kitzingen eine wertschätzende und respektvolle Arbeitsumgebung bietet. Mit flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist fördert das inhabergeführte Unternehmen nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sondern bietet auch attraktive Benefits wie flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge. Die langjährige Tradition und Expertise in der Metallindustrie machen Franken Guss zu einem bedeutenden Akteur in der Region, was die Arbeit hier besonders spannend und lohnend gestaltet.
Kontaktdaten:
Franken Guss GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Key Account-Manager - Metallindustrie (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Metallindustrie zu knüpfen. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit anderen Fachleuten vernetzen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu formulieren und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Wir unterstützen dich dabei, eine überzeugende Nachricht zu formulieren, die dein Interesse an der Position zeigt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Eindruck zu hinterlassen. Lass uns gemeinsam deine Bewerbungsunterlagen optimieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account-Manager - Metallindustrie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du der perfekte Key Account-Manager für die Metallindustrie bist.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbungsunterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Sprich unsere Sprache!:Achte darauf, die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenanzeige in deiner Bewerbung aufzugreifen. Das zeigt uns, dass du die Branche verstehst und dich mit unserem Unternehmen identifizieren kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franken Guss GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Franken Guss verschaffen. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die Produkte und die Werte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position des Key Account-Managers viel Erfahrung in der Kundenbetreuung erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du erfolgreich Neukunden akquiriert oder bestehende Kunden betreut hast und welche Strategien dabei hilfreich waren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren. Du könntest auch Rollenspiele mit Freunden machen, um deine Argumentation und Präsentation zu verbessern.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle Informationen hast, die du benötigst.
