(Senior) Performance Marketing Specialist (m/w/d)

(Senior) Performance Marketing Specialist (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte und optimiere unsere Performance-Marketing-Kampagnen auf Plattformen wie Google Ads und TikTok.
  • Unternehmen: Frankfurt School of Finance & Management – eine der besten Business Schools Europas.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und exklusive Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Modernes Arbeitsumfeld mit tollen Team-Events und Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität und analytischen Fähigkeiten, um echte Ergebnisse zu erzielen.
  • Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Performance Marketing und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Werden Sie Teil der Frankfurt School of Finance & Management, einer der führenden Business Schools Europas. Unsere Hochschule steht für Exzellenz, Innovation und eine offene Unternehmenskultur, die Vielfalt und Chancengleichheit fördert. Mit modernen Arbeitsplätzen und einem internationalen Umfeld gestalten wir die Wirtschafts- und Bildungslandschaft aktiv mit. Unterstützen Sie uns dabei, erstklassige Programme für Führungskräfte und Professionals zu entwickeln!
Zur Verstärkung unseres Marketingteams im Bereich Digital Marketing suchen wir Sie als (Senior) Performance Marketing Specialist (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Das Gehalt in dieser Position liegt bei 50.000 bis 65.000 EUR pro Jahr.

Ihre Aufgaben

  • Strategische Mitgestaltung, hands-on Steuerung und Skalierung unserer Paid-Social- und Paid-Search-Aktivitäten auf Meta, Google Ads und LinkedIn sowie TikTok – mit Fokus auf Lead-Generierung und Performance entlang komplexer Funnels.
  • Kontinuierliche Optimierung von Kampagnen, Audiences, Bidding, Creatives und Funnel-Ansätzen auf Basis relevanter Performance- und Business-KPIs.
  • Entwicklung und Umsetzung einer strukturierten Testing-Agenda, um neue Optimierungs- und Skalierungspotenziale über Kanäle, Creatives und Landingpages hinweg zu identifizieren.
  • Eigenverantwortliche Steuerung sechsstelliger monatlicher Paid-Media-Budgets inklusive Budget-Pacing, Forecasting und effizienter Allokation zwischen Kanälen.
  • Analyse und Reporting relevanter KPIs sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen und Best Practices aus Performance-Daten und Learnings.
  • Sicherstellung eines zuverlässigen Trackings mit GA4, Google Tag Manager, Pixel & Events sowie Weiterentwicklung unserer Mess- und Attributionsansätze.
  • Teamübergreifende Zusammenarbeit sowie fachliche Unterstützung und Mentoring von Junior Kolleg:innen.

Ihr Profil

  • Mindestens 4 Jahre hands-on Erfahrung im Performance Marketing mit Schwerpunkt Paid Social und Paid Search sowie Erfahrung in strategischer Kampagnenplanung und Budgetverantwortung.
  • Fundierte Erfahrung in der Steuerung und Skalierung von Kampagnen auf Google Ads, Meta und LinkedIn; TikTok Ads ist ein Plus.
  • Erfahrung in der eigenverantwortlichen Steuerung und Skalierung größerer Paid-Media-Budgets mit klarem Fokus auf Performance und ROI.
  • Tiefes Verständnis von Audience-Strategien, Funnel-Logiken und Conversion-Optimierung sowie ein sicherer Umgang mit Performance-KPIs wie CPL/CPA, CVR und ROI/ROAS.
  • Fundierte Kenntnisse in GA4, Google Tag Manager sowie Tracking-, Mess- und Attributionskonzepten.
  • Starkes analytisches Denken und Erfahrung mit strukturiertem Testing sowie der Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen aus Performance- und Creative-Daten.
  • Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und starke Kommunikationsfähigkeit.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1+).

Wir bieten

  • 30 Tage Urlaub & zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe: Ob Jahresausklang, Hochzeit, Umzug oder Ihr Geburtstag: Wir schenken Ihnen Zeit, inklusive freier Tage an Heiligabend und Silvester sowie jeweils einen halben Tag an Ihrem Geburtstag und Faschingsdienstag
  • Betriebliche Altersversorgung: Wir denken an morgen: mit einer starken Zusatzversorgung für Ihre Zukunft
  • Corporate-Benefits-Programm: Exklusive Rabatte für Mitarbeitende bei zahlreichen Partnerunternehmen: von Technik bis Freizeit
  • Ein modernes Arbeitsumfeld im Herzen von Frankfurt am Main
  • Gleitzeit mit Freizeitausgleich: Struktur trifft Flexibilität: Innerhalb unserer Kernarbeitszeiten profitieren Sie von einem Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit, Überstunden durch Freizeit auszugleichen
  • Mitarbeiterevents & Teamkultur: Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder inspirierende Skill-Sharing-Sessions: wir feiern Erfolge gemeinsam
  • Mobiles Arbeiten im 3-2-Modell: Flexibles Arbeiten: Drei Tage im Büro, zwei Tage remote – für eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Smarte KI-Lösungen im Büroalltag: Unsere modernen KI-Lösungen unterstützen Sie im Arbeitsalltag: für schnellere Abläufe und mehr Freiraum für das Wesentliche
  • Sport- und Fitnessangebote: Vielfältige Sportmöglichkeiten: für einen aktiven Ausgleich zum Arbeitsalltag
  • Vergünstigtes Deutschlandticket: Nachhaltig und kostengünstig unterwegs mit dem subventionierten Deutschlandticket

Gabriela Rack Personalreferentin/ HR Manager
Tel: +49 69 154008 – 996

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(Senior) Performance Marketing Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Frankfurt School of Finance & Management

Die Frankfurt School of Finance & Management ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld im Herzen Frankfurts bietet, sondern auch eine Unternehmenskultur, die auf Wertschätzung und persönlicher Entwicklung basiert. Mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche Entfaltung und sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.

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Kontaktdaten:

Frankfurt School of Finance & Management Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Performance Marketing Specialist (m/w/d) erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Frankfurt School of Finance & Management.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Frankfurt School of Finance & Management ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Frankfurt School of Finance & Management könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Frankfurt School of Finance & Management beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Performance Marketing Specialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Performance Marketing
Paid Social
Paid Search
Google Ads
Meta
LinkedIn
TikTok Ads

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Frankfurt School of Finance & Management:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Frankfurt School of Finance & Management einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frankfurt School of Finance & Management vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Frankfurt School of Finance & Management einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Frankfurt School of Finance & Management relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Frankfurt School of Finance & Management einfügt.