Referent/in Verpackungsmanagement, ESG & Managementsysteme (m/w/d)

Referent/in Verpackungsmanagement, ESG & Managementsysteme (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und entwickle das Verpackungsmanagement und Nachhaltigkeitsdaten.
  • Unternehmen: Frankfurter Brauhaus GmbH, ein wachsendes internationales Unternehmen.
  • Vorteile: Kostenfreie Getränke, vergünstigtes Restaurant und jährliche Events.
  • Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und gute ÖPNV-Anbindung.
  • Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Verpackungslösungen und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Interesse an Verpackungsmanagement und Nachhaltigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Die Frankfurter Brauhaus GmbH ist ein international agierendes Unternehmen und gehört einer Gruppe mit mehreren Produktionsstandorten in Europa an. In dem eigentümergeführten Unternehmen sind kurze Entscheidungswege und stetiges Wachstum die Grundlage für eine langfristige und interessante Tätigkeit. Wir bauen unsere Position weiter aus und dafür suchen wir eine/n:

  • Betreuung und Weiterentwicklung des Verpackungsmittelmanagements, insbesondere im Hinblick auf aktuelle Verpackungsmittelverordnungen (PPWR-Anforderungen)
  • Erfassung, Pflege und Auswertung von Nachhaltigkeitsdaten
  • Mitarbeit an der Erstellung, Verbesserung und jährlichen Aktualisierung des CO2-Emissionsfußabdrucks
  • Unterstützung bei der Ableitung und Nachverfolgung von Zielsetzungen im Bereich Verpackungsmanagement und Nachhaltigkeit gemäß SBTi
  • Unterstützung bei der organisatorischen Einführung und Betreuung neuer Managementsysteme bzw. regulatorischer Anforderungen, z. B. NIS-2

Zusätzliche Leistungen:

  • Haustrunk
  • kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz
  • vergünstigtes Mitarbeiter-Restaurant
  • jährliche Events
  • kostenfreie Firmenparkplätze
  • gute ÖPNV-Verkehrsanbindungen

Referent/in Verpackungsmanagement, ESG & Managementsysteme (m/w/d) Arbeitgeber: Frankfurter Brauhaus GmbH

Die Frankfurter Brauhaus GmbH bietet als eigentümergeführtes Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der kurze Entscheidungswege und kontinuierliches Wachstum gefördert werden. Mitarbeiter profitieren von attraktiven Zusatzleistungen wie kostenfreien Getränken, einem vergünstigten Mitarbeiter-Restaurant und regelmäßigen Events, die das Teamgefühl stärken. Zudem wird großen Wert auf Nachhaltigkeit gelegt, was nicht nur zur persönlichen Entwicklung beiträgt, sondern auch einen positiven Einfluss auf die Umwelt hat.

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Kontaktdaten:

Frankfurter Brauhaus GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Referent/in Verpackungsmanagement, ESG & Managementsysteme (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und spezifische Themen zu Verpackungsmanagement und Nachhaltigkeit durchgehst. Zeige, dass du die aktuellen Trends und Vorschriften kennst!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit und Verpackungsmanagement in deinem Gespräch. Teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung beigetragen hast – das bleibt im Gedächtnis!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent/in Verpackungsmanagement, ESG & Managementsysteme (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Verpackungsmittelmanagement
Kenntnisse der Verpackungsmittelverordnungen (PPWR-Anforderungen)
Nachhaltigkeitsdatenanalyse
CO2-Emissionsfußabdruck Erstellung und Aktualisierung
Zielverfolgung im Bereich Nachhaltigkeit gemäß SBTi
Einführung neuer Managementsysteme
Kenntnisse regulatorischer Anforderungen (z. B. NIS-2)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Mach deutlich, warum du die perfekte Person für die Stelle im Verpackungsmanagement und Nachhaltigkeit bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie direkt bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frankfurter Brauhaus GmbH vorbereitet

Verstehe die Verpackungsverordnungen

Mach dich mit den aktuellen Verpackungsmittelverordnungen, insbesondere den PPWR-Anforderungen, vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Vorschriften verstehst und wie sie das Verpackungsmanagement beeinflussen.

Nachhaltigkeitsdaten im Blick

Bereite dich darauf vor, über Nachhaltigkeitsdaten zu sprechen. Überlege dir, wie du diese Daten erfassen, pflegen und auswerten würdest. Das zeigt dein Engagement für die Unternehmensziele im Bereich Nachhaltigkeit.

CO2-Emissionsfußabdruck verstehen

Informiere dich über die Erstellung und Verbesserung des CO2-Emissionsfußabdrucks. Sei bereit, konkrete Beispiele oder Ideen zu nennen, wie du zur jährlichen Aktualisierung beitragen könntest.

Managementsysteme und regulatorische Anforderungen

Sei vorbereitet, über deine Erfahrungen mit Managementsystemen und regulatorischen Anforderungen zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, neue Systeme organisatorisch einzuführen und zu betreuen.