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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Begleitung von gehörlosen und schwerhörigen Menschen im Berufsleben.
- Arbeitgeber: Frankfurter Verein für soziale Heimstätten e. V. mit sozialer Verantwortung.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Integration von Menschen mit Hörbehinderung und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Sozialarbeit oder vergleichbare Qualifikation, Grundkenntnisse in Gebärdensprache.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sozialarbeiter:in (m/w/d) für den Integrationsfachdienst (IFD), Fachdienst für Hörbehinderte Menschen.
Ihre Aufgabe:
- Berufsbegleitende Beratung und Begleitung von gehörlosen und schwerhörigen Arbeitnehmenden und deren Arbeitgebern (Fallsteuerung und -verantwortung).
- Beratung von Arbeitgebern zu Themen der Beschäftigung, Einstellung und Integration von schwerbehinderten Menschen ins Berufsleben.
- Unterstützung arbeitssuchender, gehörloser und schwerhöriger Menschen im Bewerbungsverfahren und ggf. die Begleitung am Arbeitsplatz (bei Ausbildung und Beschäftigung).
- Klärung der Zuständigkeit von Kostenträgern sowie enge Zusammenarbeit mit den Leistungsträgern der beruflichen Rehabilitation.
- Kooperation mit Institutionen der beruflichen Eingliederung sowie mit internen und externen Einrichtungen des regionalen sozialpsychiatrischen Hilfenetzwerks.
- Planung, Organisation und Durchführung von Informations-, Aufklärungs- und Präventionsveranstaltungen – z. B. in Form von Fachvorträgen und Workshops.
- Mitwirkung an Projekten, z. B. Unterstützung von Schülern mit dem Förderschwerpunkt Hören beim Übergang Schule/Beruf.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik bzw. vergleichbare berufliche Qualifikation.
- Grundkenntnisse Deutsche Gebärdensprache bzw. die Bereitschaft, Gebärdensprache zu erlernen.
- Gute kommunikative Fähigkeiten (Gesprächsführung/-technik), auch in schwierigen Situationen.
- Sicheres Auftreten, systematische, selbständige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie sichere DV-Anwenderkenntnisse (Word, Outlook, Excel, Videokonferenzsysteme).
- Wünschenswert, nicht unbedingt verpflichtend, wäre: Berufserfahrung in der Arbeit mit dem o. a. Personenkreis, insbesondere Kenntnisse der Lebens- und Sozialisationsbedingungen hörbehinderter Menschen, sowie technische Hilfsmittel.
- Fortbildung zur Methodik und Anwendung von Techniken der Systemischen Beratung.
- Erfahrung in der Beratung von Betrieben und Verhandlungsstrategien im betrieblichen Kontext sowie Rechtskenntnisse aus dem Sozial- und Arbeitsrecht mit Schwerpunkt SGB IX.
Ihre Arbeitszeit:
39,00 Stunden pro Woche bzw. 100 % der tariflichen Wochenarbeitszeit oder, wenn gewünscht, auch in Teilzeit möglich.
Ihr Gehalt:
Entgeltgruppe TVöD SuE 12. Tätigkeit befristet 2 Jahre (nach Ablauf der Befristung wird eine unbefristete Weiterbeschäftigung angestrebt).
Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, garantieren die strikte Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung und antworten schnell. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Chiffrenummer per E-Mail an.
Bitte teilen Sie uns mit Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen mit, ob wir Ihr Einverständnis zur Aufnahme in unsere Bewerberdatenbank erhalten.
Frankfurter Verein für soziale Heimstätten e. V.
Personalabteilung
Große Seestraße 43
60486 Frankfurt am Main
Fon 069 79 405 300
Sozialarbeiter:in (m/w/d) Arbeitgeber: Frankfurter Verein
Kontaktperson:
Frankfurter Verein HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialarbeiter:in (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Meetups, die sich mit Sozialarbeit und Integration beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach Praktikumsmöglichkeiten. Zeige, dass du wirklich an der Arbeit mit gehörlosen und schwerhörigen Menschen interessiert bist!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und deren Projekte im Bereich der Integration von Menschen mit Hörbehinderungen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Integrationsfachdienst ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du erhöhst deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen übereinstimmen. So zeigst du uns, dass du die perfekte Wahl bist!
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine gut organisierte Bewerbung, die uns schnell die wichtigsten Informationen liefert.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell an die richtige Stelle gelangen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frankfurter Verein vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Integrationsfachdienst und seine Arbeit mit hörbehinderten Menschen verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über aktuelle Projekte und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu deren Zielen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du gehörlosen oder schwerhörigen Menschen geholfen hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Fähigkeiten in der Beratung und Unterstützung zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da gute kommunikative Fähigkeiten für diese Position entscheidend sind, übe, wie du in schwierigen Situationen ruhig und klar kommunizieren kannst. Überlege dir auch, wie du Gebärdensprache einsetzen könntest, um deine Bereitschaft zu zeigen, dich weiterzubilden.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Position zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!