Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Gebäudemanagement und entwickle Prozesse für ein besseres Wohnumfeld.
- Unternehmen: Gemeinnütziges Sozialwerk mit Fokus auf Rehabilitation und Inklusion.
- Vorteile: Sinnstiftende Tätigkeit, Vergütung nach AVR, RMV-Jobticket und Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Kollegiale Atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Organisation und schaffe echte Zuhause für Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Gebäudemanagement und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die frankfurter werkgemeinschaft (fwg) ist ein gemeinnütziges Sozialwerk zur Rehabilitation, Inklusion und Betreuung von Menschen mit einer psychischen Erkrankung. Unsere Angebote in zwei Bereichen bieten Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen je nach Schwere und Ausmaß angemessene Assistenz und Unterstützung zur Teilhabe am Leben in der Gesellschaft.
Du übernimmst die Verantwortung für das Gebäudemanagement unserer Organisation und führst dein Team von sieben Mitarbeitenden sowie externe Dienstleister mit klarem Blick für Qualität, Wirtschaftlichkeit und Weiterentwicklung. Dabei arbeitest du eng mit dem Vorstand, den Bereichsleitungen, den Teams vor Ort und weiteren Schnittstellen zusammen.
Dein Alltag verbindet strategische Steuerung mit operativer Verantwortung: Du entwickelst Strukturen und Prozesse im Gebäudemanagement kontinuierlich weiter und passt sie an sich verändernde Bedarfe an. Gleichzeitig stellst du den zuverlässigen und wirtschaftlichen Betrieb unserer Immobilien und technischen Anlagen sicher und verantwortest ein funktionierendes Vermietungsmanagement, mit dem Ziel, Wohnraum zu schaffen, der für Menschen ein echtes Zuhause ist.
Du planst und steuerst Wartungen, Instandhaltungen sowie Sanierungs- und Renovierungsmaßnahmen und behältst dabei Budgets und Investitionen im Blick. Auch das Reparaturmanagement sowie die Koordination interner und externer Reinigungsleistungen liegen in deinem Verantwortungsbereich.
Als zentrale Ansprechperson vertrittst du deinen Bereich nach innen und außen und sorgst für eine verlässliche Beratung der Bereichsleitungen sowie eine transparente Berichterstattung an den Vorstand. Dabei bringst du dich aktiv in die Weiterentwicklung der Organisation ein.
Sinnhaftes und bedarfsorientiertes Arbeiten wird bei uns großgeschrieben. Das bedeutet: Wir entwickeln uns stetig weiter und probieren Neues aus. Als Arbeitgeber ist uns eine kollegiale und konstruktive Zusammenarbeit wichtig.
Das Bringst Du Mit
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein einschlägiges Studium.
- Du hast mehrjährige Praxiserfahrung im Gebäudemanagement und bringst idealerweise Führungserfahrung mit.
- Du verfügst über fundierte Kenntnisse in technischen, organisatorischen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen.
- Du bist sicher in Kommunikation und Verhandlung und trittst souverän auf.
- Du handelst engagiert, strukturiert und mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung.
- Du arbeitest serviceorientiert und behältst die Interessen interner und externer Kund*innen im Blick.
- Du kennst die relevanten gesetzlichen und fachlichen Rahmenbedingungen (z. B. ArbStättV, ASR, VOB, HOAI).
- Du bringst analytisches Denkvermögen sowie Sorgfalt in Planung und Dokumentation mit.
Das Bieten Wir Dir
- Eine sinnstiftende Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum in einem sich weiterentwickelnden Arbeitsumfeld.
- Vergütung nach AVR (Caritas) sowie zusätzliche Sozialleistungen.
- Zuzahlungsfreies RMV-Jobticket.
- Die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen.
- Eine kollegiale und konstruktive Arbeitsatmosphäre sowie verlässliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
- Kurze Entscheidungswege und eine enge Anbindung an den Vorstand.
Frankfurter werkgemeinschaft e.V. – Personalwesen – Postfach 60313 Frankfurt am Main
Leiter Gebäudemanagement (m/w/d) Arbeitgeber: frankfurter werkgemeinschaft
Die Frankfurter Werkgemeinschaft (fwg) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich Gebäudemanagement bietet. Mit einem starken Fokus auf kollegiale Zusammenarbeit und individuelle Weiterentwicklung ermöglicht die fwg ihren Mitarbeitenden, aktiv Prozesse zu gestalten und eigene Ideen einzubringen. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Sozialleistungen und einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld in Frankfurt am Main, das Raum für persönliche Entfaltung und berufliches Wachstum bietet.
Kontaktdaten:
frankfurter werkgemeinschaft Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Gebäudemanagement (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du die Werte und Ziele der frankfurter werkgemeinschaft verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Gebäudemanagement! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und wie du zur Weiterentwicklung der Organisation beitragen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Gebäudemanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für das Gebäudemanagement in deiner Bewerbung durchscheinen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und dich mit unserer Organisation identifizierst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei frankfurter werkgemeinschaft vorbereitet
✨Verstehe die Mission der Organisation
Informiere dich gründlich über die frankfurter werkgemeinschaft und ihre Angebote. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie du mit deinem Gebäudemanagement dazu beitragen kannst, ein echtes Zuhause für Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen zu schaffen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Projekt im Gebäudemanagement umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenzen und dein strategisches Denken zu demonstrieren.
✨Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen
Stelle sicher, dass du die relevanten gesetzlichen und fachlichen Rahmenbedingungen kennst, die für das Gebäudemanagement wichtig sind. Bereite dich darauf vor, Fragen dazu zu beantworten und zu erläutern, wie du diese Kenntnisse in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung der Organisation, indem du Fragen stellst, wie du aktiv zur Verbesserung von Prozessen und Strukturen im Gebäudemanagement beitragen kannst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zukunft der Organisation.
