Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Schnittstelle zwischen Vertrieb und Kunden, Entwicklung von Security-Architekturen.
- Arbeitgeber: Internationaler IT-Security-Dienstleister mit modernem Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Remote-Regelung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Sicherheitslösungen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Presales oder Consulting im Security-Bereich und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 100000 € pro Jahr.
Über uns Wir unterstützen aktuell einen internationalen IT-Security-Dienstleister beim weiteren Ausbau seines Teams in Deutschland. Das Unternehmen arbeitet eng mit führenden Herstellern zusammen und bietet seinen Kunden moderne Sicherheitsarchitekturen in den Bereichen Netzwerk, Endpoint, Cloud und SOC. Für den Standort Frankfurt (sowie weitere flexible Standorte) suchen wir dich als Cybersecurity Engineer (Presales) – remote. Aufgaben Technische Schnittstelle zwischen Vertrieb, Kunden und Services Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung passender Security-Architekturen Konzeption von Lösungen Durchführung von Workshops und Proof-of-Concepts Beratung zu Zero Trust, EDR/XDR und Identity Protection Zusammenarbeit mit Sales und Produktmanagement Profil Mehrjährige Erfahrung im Presales, Consulting oder Solution Design im Security-Umfeld Expertise in Netzwerksicherheit, Endpoint/EDR/XDR, Cloud Security und SOC-Prozessen Kenntnisse in gängigen Security-Lösungen (z. B. Palo Alto, CrowdStrike, Fortinet) Präsentations- und Kommunikationsstärke auf Fach- und Managementebene Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Attraktives Gehaltspaket (70–100k, abhängig von der Erfahrung) Flexible Remote-Regelung (ca. 70–80% möglich, Reiseanteil in der Praxis 30 Tage Urlaub, Firmenwagen optional Weiterbildung & Herstellerzertifizierungen (z. B. Palo Alto, Fortinet, CrowdStrike) Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum Kontakt Rahma Al Joubori Recruitment Consultant Franklin Fitch Limited Tel: +49 69 971942929 Email: r.joubori@franklinfitch.com
Cybersecurity Engineer (Presales) – Netzwerk- & Security-Lösungen Arbeitgeber: Franklin Fitch Limited
Kontaktperson:
Franklin Fitch Limited HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Cybersecurity Engineer (Presales) – Netzwerk- & Security-Lösungen
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den neuesten Trends in der Cybersecurity vertraut! Wenn du über aktuelle Entwicklungen und Technologien Bescheid weißt, kannst du in Gesprächen mit potenziellen Arbeitgebern glänzen und zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Du wirst wahrscheinlich Fragen zu spezifischen Security-Lösungen und Architekturen bekommen. Übe deine Antworten und sei bereit, deine Erfahrungen und Lösungen klar und präzise zu präsentieren.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die besten Chancen, direkt von den Recruitern wahrgenommen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Cybersecurity Engineer (Presales) – Netzwerk- & Security-Lösungen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du dich für die Position als Cybersecurity Engineer interessierst.
Betone deine Expertise: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in Netzwerksicherheit, Endpoint/EDR/XDR und Cloud Security klar hervorhebst. Wir wollen wissen, wie du diese Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast und welche Lösungen du konzipiert hast.
Sei strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franklin Fitch Limited vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den spezifischen Anforderungen der Stelle. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite technische Beispiele vor
Da es sich um eine Position im Bereich Cybersecurity handelt, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Sicherheitsarchitekturen konzipiert oder Kunden beraten hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Expertise zu untermauern.
✨Präsentationsfähigkeiten trainieren
Da du Workshops und Proof-of-Concepts durchführen wirst, ist es wichtig, deine Präsentationsfähigkeiten zu schärfen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären. Das wird dir helfen, sowohl Fachleute als auch Managementebenen zu überzeugen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Cybersecurity oder wie das Team zusammenarbeitet, um Lösungen zu entwickeln.