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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst Hardware im Rechenzentrum installieren, dokumentieren und Probleme lösen.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Unternehmen mit über 900 Mitarbeitenden in Deutschland, das innovative Lösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und ein Firmenfitness-Programm.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem dynamischen Team ohne Dresscode und mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in IT-Systemelektronik oder Elektrotechnik sowie Erfahrung im Hardware-Bereich.
- Andere Informationen: Teilnahme an 24/7-Rufbereitschaft und gelegentliche Abend- oder Wochenendarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Du suchst neue Herausforderungen und Karrieremöglichkeiten? Du willst deine Zukunft aktiv mitgestalten? Dann komm zu uns! Wir sind ein etabliertes Unternehmen mit über 900 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Deutschland. Gestalte mit uns innovative Lösungen!
Aufgaben
- Durchführung von IMAC/R-Aufträgen im Rechenzentrum: Ein-, Aus- und Umbau von Hardware in Server-Racks sowie Ver- und Entkabelung
- Sorgfältige Dokumentation aller Tätigkeiten in unseren Rechenzentrumsanwendungen
- Bearbeitung und Priorisierung von Incidents im Ticketsystem – von der Fehleranalyse bis zur Lösung
- Kommunikation mit internen und externen Partner:innen per Telefon und über gängige Kommunikationsmittel
- Teilnahme an wochenweiser 24/7-Rufbereitschaft sowie gelegentliche Unterstützung bei Changes in den Abendstunden oder am Wochenende
- Unterstützung bei der Warenannahme, Lagerhaltung sowie Durchführung von Sonderaufgaben
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT-Systemelektronik oder Elektrotechnik – alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Erfahrung
- Fundierte Kenntnisse im Patchen von Netzwerkkabeln sowie im Ein- und Ausbau von Hardwarekomponenten in Server-Racks bzw. Arbeiten an Schaltschränken
- Technisches Verständnis, eine lösungsorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, auch in hektischen Situationen den Überblick zu behalten
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Hohe Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität im Schicht- und Bereitschaftsdienst
Wir bieten
- 30 Urlaubstage
- Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
- Firmenfitness-Programm
- Umfangreiche Weiterbildungsangebote
- JobRad oder ähnliche Mobilitätsangebote
- Eine Arbeitskultur ohne Dresscode – sei einfach du selbst
Rechenzentrums-Techniker (m/w/d) Arbeitgeber: Franklin Fitch Limited
Kontaktperson:
Franklin Fitch Limited HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rechenzentrums-Techniker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich Rechenzentren. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in deine Arbeit einbringen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und spezifische Anforderungen zu erfahren. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich über offene Stellen zu informieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen im Patchen von Netzwerkkabeln und im Umgang mit Hardwarekomponenten klar und präzise darstellst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu arbeiten. Betone in Gesprächen, dass du bereit bist, an der 24/7-Rufbereitschaft teilzunehmen und auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rechenzentrums-Techniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte. Das hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu verdeutlichen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Rechenzentrums-Techniker wichtig sind. Betone deine Ausbildung in IT-Systemelektronik oder Elektrotechnik sowie praktische Erfahrungen im Umgang mit Hardware.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur passen. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stellenanzeige ein.
Dokumentation der Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Fähigkeiten und Kenntnisse dokumentierst, insbesondere im Bereich Netzwerktechnik und Hardwareinstallation. Dies kann durch Zertifikate, Schulungen oder praktische Erfahrungen belegt werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franklin Fitch Limited vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in IT-Systemelektronik und Elektrotechnik vor dem Interview auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu Netzwerkkabeln und Hardwarekomponenten zu beantworten.
✨Beispiele für Problemlösungen vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du technische Probleme analysiert und gelöst hast. Dies zeigt deine lösungsorientierte Arbeitsweise.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Erfahrungen, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeigen
Sei bereit, über deine Flexibilität und Bereitschaft zu sprechen, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu arbeiten. Dies ist besonders wichtig für die Teilnahme an der 24/7-Rufbereitschaft.
