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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für reibungslose IT-Projekte.
- Arbeitgeber: Ein innovativer IT-Dienstleister, spezialisiert auf den Finanzsektor.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit einem kreativen Team und modernen Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder Informatik, erste Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeite in einem entspannten Umfeld ohne formelle Kleiderordnung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Über uns Das Unternehmen ist ein IT-Dienstleister, der sich auf maßgeschneiderte Lösungen für den Finanzsektor spezialisiert hat. Es bietet umfassende Dienstleistungen in den Bereichen IT-Beratung, Systemintegration, Softwareentwicklung und -wartung. Zudem unterstützt es Unternehmen bei der Optimierung ihrer Geschäftsprozesse und sorgt für eine hohe IT-Sicherheit. Mit einem starken Fokus auf innovative Technologien und individuelle Kundenbedürfnisse ist das Unternehmen ein wichtiger Partner für Finanzinstitute und andere Organisationen, die zuverlässige IT-Lösungen benötigen. Aufgaben Führung des IT Service Solutions Teams, inklusive regelmäßiger Mitarbeitergespräche Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs in Kundenprojekten und Erreichung der Service Level Agreements Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Kunden und Teilnahme an Workshops Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Lösung von IT-Herausforderungen Budgetplanung, Ressourcensteuerung und Management externer Dienstleister Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Ausbildung Erste Führungserfahrung und Expertise im IT-Betrieb Erfahrung mit modernen Workplace-Technologien (Microsoft 365, Active Directory, Exchange) Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein kundenorientierter Führungsstil Wir bieten 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten Weiterbildungsmöglichkeiten, moderne Arbeitsplatzausstattung und zusätzliche Benefits Arbeitsumfeld ohne formelle Kleiderordnung
Teamleiter (m/w/d) IT Service Solutions Arbeitgeber: Franklin Fitch Limited
Kontaktperson:
Franklin Fitch Limited HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) IT Service Solutions
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Finanzsektor und moderne Workplace-Technologien. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Technologien in deinem zukünftigen Team einsetzen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deinen Führungsstil und deine Kommunikationsfähigkeiten verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die IT-Branche und das Unternehmen. Informiere dich über deren Projekte und Erfolge, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können und dein Interesse zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) IT Service Solutions
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, um ein besseres Verständnis für dessen Dienstleistungen und Werte zu bekommen. Besuche die offizielle Website und schaue dir an, welche maßgeschneiderten Lösungen sie für den Finanzsektor anbieten.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Führungserfahrung und deine Kenntnisse in modernen Workplace-Technologien wie Microsoft 365 und Active Directory.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen kundenorientierten Führungsstil hervorhebst. Erkläre, warum du der ideale Kandidat für die Position des Teamleiters im IT Service Solutions bist.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franklin Fitch Limited vorbereitest
✨Bereite dich auf Führungsgespräche vor
Da du als Teamleiter fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in Mitarbeitergesprächen hervorhebst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.
✨Kenntnisse über IT-Service-Management
Stelle sicher, dass du mit den Grundlagen des IT-Service-Managements vertraut bist. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Service Level Agreements (SLAs) und der Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs zu sprechen.
✨Kundenorientierung betonen
Da die Zusammenarbeit mit Kunden ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Kundenprojekte oder Workshops parat haben. Zeige, wie du auf individuelle Kundenbedürfnisse eingegangen bist.
✨Technologische Kenntnisse auffrischen
Vertraue dich mit modernen Workplace-Technologien wie Microsoft 365, Active Directory und Exchange an. Bereite dich darauf vor, wie du diese Technologien in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast und wie sie zur Optimierung von Geschäftsprozessen beitragen können.
