Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und optimiere den Dokumentationsprozess für innovative Softwarelösungen.
- Unternehmen: Innovativer Softwarehersteller mit Fokus auf moderne Kommunikation und Collaboration.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Home-Office, betriebliche Altersvorsorge und flache Hierarchien.
- Weitere Informationen: Entwickle dein Team weiter und profitiere von langfristigen Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der technischen Dokumentation in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in technischer Redaktion und erste Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Wir suchen für einen innovativen Softwarehersteller mit Fokus auf moderne Kommunikation- und Collaboration-Lösungen nach einem Teamleiter Technische Redaktion (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. Profitieren Sie von einem technologisch geprägten Umfeld, kurzen Entscheidungswegen, hoher Innovationskraft und langfristiger Entwicklungsperspektive. Der Gehaltsrahmen liegt zwischen 55.000 € - 65.000 €.
Aufgaben
- Sie führen drei Leute fachlich und disziplinarisch.
- Sie bauen und entwickeln Ihr Team weiter auf.
- Sie steuern und optimieren den gesamten Informations- und Dokumentationsprozess von der Planung bis zur Bereitstellung.
- Sie schreiben, pflegen und sichern die Qualität technischer Dokumentationen für Softwarelösungen.
- Sie entwickeln bestehende Tools, Standards und Workflows im Dokumentationsumfeld weiter.
- Sie konzeptionieren und steuern Übersetzungs- und Lokalisierungsprozesse.
Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich technische Redaktion/Kommunikation.
- Sie bringen praxiserprobte Erfahrung in der technischen Redaktion mit.
- Sie haben bereits erste Führungserfahrung in der Tasche.
- Sie kennen sich bestens mit Office, Atlassians-Tools (Jira, Confluence) aus.
- Sie sprechen und schreiben mindestens C1 Deutsch und B2 Englisch.
Wir bieten
- 2 Tage im Home-Office.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Flache Hierarchien.
- jährlich bis zu zwei Wochen Arbeiten aus dem EU-Ausland möglich.
Kontakt: Sollten Sie oder jemand den Sie kennen, Interesse haben oder wollen diesbezüglich mehr Informationen erhalten, freue ich mich über ein vertrauliches Gespräch.
Teamleiter Technische Redaktion (m/w/d) Arbeitgeber: Franklin Fitch Limited
Als innovativer Softwarehersteller bieten wir Ihnen als Teamleiter Technische Redaktion (m/w/d) die Möglichkeit, in einem dynamischen und technologiegetriebenen Umfeld zu arbeiten. Unsere flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten fördern eine offene und kreative Unternehmenskultur, während Sie durch gezielte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven Ihre Karriere aktiv gestalten können. Zudem profitieren Sie von der Option, bis zu zwei Wochen im Jahr aus dem EU-Ausland zu arbeiten, was Ihnen eine hervorragende Work-Life-Balance ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Technische Redaktion (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Traumjob zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für technische Redaktion! Teile Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Projekte, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Lass uns zusammen deine besten Arbeiten hervorheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir unterstützen dich dabei, deine Bewerbung optimal zu gestalten und den nächsten Schritt zu gehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Technische Redaktion (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franklin Fitch Limited vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Das hilft dir, während des Interviews zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die Vision des Unternehmens teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Fähigkeiten in der technischen Redaktion unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele machen deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Tools und Technologien, wie Atlassian-Tools (Jira, Confluence), vertraut bist. Zeige im Interview, dass du diese Werkzeuge effektiv nutzen kannst, um den Dokumentationsprozess zu optimieren.
