Quality Engineer - Schwerpunkt Testautomatisierung (all genders)

Quality Engineer - Schwerpunkt Testautomatisierung (all genders)

Karlsruhe Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
F

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und optimiere Testautomatisierung für hochwertige Software- und Hardwareprodukte.
  • Unternehmen: Technologisch anspruchsvolles Unternehmen mit Fokus auf Produktqualität.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Agiles Team mit Raum für kreative Ideen und persönliches Wachstum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Qualitätssicherung in einem innovativen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik und Erfahrung im Testing.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Quality Engineer (all genders) – Schwerpunkt Testautomatisierung

Unser Kunde entwickelt technisch anspruchsvolle Hardware- und Softwareprodukte und legt großen Wert auf eine hohe und kontinuierlich steigende Produktqualität.

Zur Verstärkung des Quality-Engineering-Teams suchen wir einen Quality Engineer (all genders) mit Schwerpunkt Testautomatisierung, der die bestehende Testlandschaft weiterentwickelt und gemeinsam mit Entwicklung und Product Management für eine zuverlässige Produktqualität sorgt.

  • Deine Aufgaben
  • Mitarbeit in einem crossfunktionalen Scrum-Team
  • Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Testfällen, Testplänen und Teststrategien
  • Ableitung von Testaktivitäten aus Projekt- und Produktanforderungen
  • Entwicklung und Implementierung automatisierter Tests zur kontinuierlichen Erweiterung der Testabdeckung
  • Weiterentwicklung bestehender Testautomatisierungsprozesse und -methoden
  • Planung, Überwachung und Steuerung von Testaktivitäten innerhalb der Entwicklungsprozesse
  • Analyse, Dokumentation und Nachverfolgung von Abweichungen und Fehlerbildern
  • Durchführung manueller Hardware- und Softwaretests
  • Bewertung und Überprüfung von Qualitäts- und Abnahmekriterien
  • Überprüfung von Definition of Ready und Definition of Done
  • Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern, Entwicklern und weiteren Stakeholdern
  • Kontinuierliche Verbesserung von Testprozessen und der bestehenden Testlandschaft
  • Unterstützung bei der Etablierung eines effizienten Zusammenspiels aus manuellen und automatisierten Tests
  • Dein Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (all genders), Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Software- und/oder Hardwaretesting
  • Idealerweise Erfahrung als Quality Engineer in einem Embedded- oder technisch anspruchsvollen Produktumfeld
  • Gute Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache, z. B. Type Script, C# oder Java
  • Praktische Erfahrung mit Testautomatisierungs-Frameworks wie Playwright, Selenium oder Appium
  • Erfahrung im Umgang mit CI/CD-Tools wie Git Hub, Jenkins oder Git Lab
  • Erfahrung mit der Erstellung und Pflege automatisierter Testfälle
  • Verständnis für moderne Softwareentwicklungs- und Testprozesse
  • Erfahrung in einem agilen Scrum-Umfeld
  • Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und ein hoher Anspruch an zuverlässige Produkte
  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise
  • Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Entwicklung und Product Management
  • #J-18808-Ljbffr

Quality Engineer - Schwerpunkt Testautomatisierung (all genders) Arbeitgeber: Franklin Fitch

Als Arbeitgeber im rechtlichen Sektor in Berlin bieten wir Ihnen die Möglichkeit, als Senior AV Delivery Specialist in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir Ihnen durch kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten helfen, Ihre Karriere voranzutreiben. Genießen Sie die Flexibilität von 80% Büroarbeit in Berlin und 20% Remote-Arbeit, während Sie an spannenden Projekten mit globalen Teams arbeiten.

F

Kontaktdaten:

Franklin Fitch Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Quality Engineer - Schwerpunkt Testautomatisierung (all genders) erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Franklin Fitch anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Quality Engineer - Schwerpunkt Testautomatisierung (all genders) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Franklin Fitch vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Quality Engineer - Schwerpunkt Testautomatisierung (all genders) mit Bravour zu bestehen

Testautomatisierung
Erstellung von Testfällen
Entwicklung automatisierter Tests
Teststrategien
Testautomatisierungsprozesse
CI/CD-Tools (GitHub, Jenkins, GitLab)
Programmierkenntnisse (TypeScript, C#, Java)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Franklin Fitch klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franklin Fitch vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.