Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Technologieprojekte für moderne Büros in der EMEA-Region.
- Unternehmen: Führende globale Kanzlei mit innovativem Ansatz.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit zur Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Arbeitsplätzen und arbeite an cutting-edge Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse in Büro-Technologien erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Project Manager – RE&D Technology (m/f/d) | Legal Sector | Berlin or Frankfurt | 6–12 Month Contract
Our client is a leading global law firm seeking a Project Manager – RE&D Technology to lead the delivery of technology workstreams across office buildouts, relocations, and workplace modernization initiatives throughout the EMEA region, ensuring seamless integration and high-quality execution.
Duration
6 months (potential for extension to 12 months)
Workload
5 days per week (full-time)
Location
Berlin/Frankfurt (Onsite 50%) | Remote (50%)
Responsibilities
- Lead the delivery of technology workstreams for office buildouts, relocations, and refurbishment projects across EMEA.
- Coordinate the implementation of workplace technologies, including AV systems, network infrastructure, cabling, and server room environments.
- Align technology delivery timelines with construction and design schedules to ensure readiness for office openings.
- Collaborate with real estate, design, construction, and internal IT teams to ensure seamless project execution.
- Manage third‑party vendors responsible for AV, cabling, and infrastructure delivery.
- Track project timelines, budgets, risks, and dependencies across multiple concurrent projects.
- Ensure all technology solutions comply with global standards and operational requirements.
- Facilitate stakeholder communication, reporting, and governance throughout the project lifecycle.
- Oversee testing, commissioning, and technology readiness for new and refurbished office spaces.
- Support continuous improvement and standardization across workplace technology environments.
Requirements
- Proven experience as a Project Manager delivering technology or infrastructure projects in complex environments.
- Strong understanding of workplace technology, including AV systems, network infrastructure, and office IT environments.
- Experience managing projects related to office buildouts, relocations, or workplace modernization.
- Ability to coordinate cross‑functional teams, including IT, construction, and external vendors.
- Strong project planning, risk management, and stakeholder communication skills.
- Experience working within structured PMO environments and methodologies (PMP or equivalent preferred).
- Familiarity with tools such as Microsoft Project, Excel, Power Point, and collaboration platforms.
- Ability to manage multiple projects simultaneously across different locations.
- Fluent German and English required; German is a plus.
- #J-18808-Ljbffr
Real Estate Project Manager Arbeitgeber: Franklin Fitch
Als Arbeitgeber im rechtlichen Sektor in Berlin bieten wir Ihnen die Möglichkeit, als Senior AV Delivery Specialist in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir Ihnen durch kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten helfen, Ihre Karriere voranzutreiben. Genießen Sie die Flexibilität von 80% Büroarbeit in Berlin und 20% Remote-Arbeit, während Sie an spannenden Projekten mit globalen Teams arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Real Estate Project Manager erhalten könntest
✨Nutze lokale Immobilien-Events
Halt Ausschau nach Immobilien-Messen oder Networking-Events in deiner Stadt. Diese Veranstaltungen sind perfekte Gelegenheiten, um mit Branchenprofis ins Gespräch zu kommen und dir einen Namen zu machen. Vielleicht gibt es sogar die Möglichkeit, direkt mit Unternehmen wie Franklin Fitch zu schnacken!
✨Engagier dich in Immobilien-Communities
Schau dir lokale oder virtuelle Immobilien-Communities auf sozialen Netzwerken an. Dort kannst du wertvolle Einblicke gewinnen, Fragen stellen und Kontakte knüpfen. Wenn du dich aktiv beteiligst, bleibt dein Name im Gedächtnis – und das kann dir später bei der Jobsuche enorm helfen!
✨Frühzeitig bewerben!
Bei befristeten Stellen gibt es oft feste Fristen, also lass dir nicht zu viel Zeit. Viele Unternehmen suchen nach kurzfristigen Lösungen, und wir wissen, dass Franklin Fitch vielleicht genau jetzt Bedarf hat. Schau regelmäßig auf deren Website vorbei, um keine Gelegenheit zu verpassen!
✨Zeig dein Interesse an aktuellen Trends
Im Immobiliensektor ist es wichtig, up-to-date zu sein. Zeig in Gesprächen, dass du über lokale Marktbedingungen und aktuelle Entwicklungen informiert bist. Das zeigt, dass du engagiert und motiviert bist, und kann den Unterschied machen, wenn du mit Franklin Fitch ins Gespräch kommst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Real Estate Project Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf die Immobilienbranche anpassen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen in der Immobilienbranche hervorhebt, wie z. B. Praktika oder Nebentätigkeiten in der Immobilienverwaltung. Zeige auch deine Kenntnisse über den Markt, besondere Fähigkeiten in der Kundenbetreuung oder gegebenenfalls gegebene Zertifikate, die du in diesem Bereich erworben hast.
Motivation ist der Schlüssel:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, in deinem Anschreiben zu erklären, warum du gerade für diese Position bei Franklin Fitch brennst. Teile deine langfristigen Ziele und wie diese Stelle dir helfen kann, beruflich zu wachsen und gleichzeitig das Unternehmen zu unterstützen.
Referenzen aus der Branche verwenden:Wenn möglich, lasse dich von ehemaligen Kollegen oder Vorgesetzten aus der Immobilienbranche empfehlen. Diese Referenzen können dir einen echten Vorteil verschaffen und belegen, dass du in diesem Bereich bereits erfolgreich warst, auch wenn es nur kurz war.
Bitte keine Standardanschreiben!:Vermeide es, ein generisches Anschreiben zu verwenden. Stattdessen solltest du konkret auf Franklin Fitch und die speziellen Anforderungen der Stelle eingehen. Zeige, dass du dich mit dem Unternehmen und seinen Werten identifiziert hast und dass du wirklich an diesem Job interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franklin Fitch vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit aktuellen Trends im Immobilienmarkt vertraut. Zeig bei Franklin Fitch, dass du die verschiedenen Immobilienarten und die aktuellen Entwicklungen verstehst – sei es in der Wohn- oder Gewerbeimmobilienbranche. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Branche insgesamt.
✨Präsentier dein Portfolio
Wenn du Praxisprojekte oder Tätigkeiten hast, die deine Fähigkeiten im Immobilienbereich zeigen, bring diese mit! Bei einem befristeten Job kannst du damit überzeugen, dass du bereits Erfahrung hast. Denk an Projekte, die deine Kenntnisse in der Marktanalyse oder der Kundenberatung demonstrieren.
✨Technische Tools beherrschen
Mach dich mit den gängigen Softwaretools vertraut, die in der Immobilienbranche genutzt werden, z.B. CAD-Software oder spezielle Immobilienmanagement-Tools. Bei Franklin Fitch wirst du sehr wahrscheinlich beim Umgang damit getestet – also sei bereit für technische Fragen oder Praxisszenarien.
✨Motivation und Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Anstellung handelt, ist es wichtig, dass du deine Motivation und Lernbereitschaft unter Beweis stellst. Sei bereit zu erklären, wie du dich in kurzer Zeit schnell einarbeiten kannst und was du aus dieser Erfahrung mitnehmen möchtest.
