Teamlead Information Security (m/w/d) | 75.000 - 95.000 | Hybrid

Teamlead Information Security (m/w/d) | 75.000 - 95.000 | Hybrid

Darmstadt Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung von Informationssicherheitskonzepten sowie Durchführung von Audits und Risikoanalysen.
  • Unternehmen: Unser Kunde bietet kreative Freiräume und persönliche Weiterentwicklung im Bereich Informationssicherheit.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und subventionierte Weiterbildungsmöglichkeiten sind Teil des Angebots.
  • Weitere Informationen: Die Position ist hybrid und erfordert exzellente Deutschkenntnisse auf C1 Niveau.
  • Warum dieser Job: Diese Rolle ermöglicht es Ihnen, maßgeschneiderte Sicherheitskonzepte für verschiedene Kunden zu entwickeln.
  • Qualifikationen: Erforderlich sind mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement und fundierte Kenntnisse in IT-Sicherheit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Bereich Information Security? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie! Aktuell sind wir auf der Suche nach einem erfahrenen Teamlead Information Security für unseren Kunden. Sie sollten Freude an kreativen Freiräumen und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung haben.

Aufgaben:

  • Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter Informationssicherheitskonzepte für unterschiedliche Kundenumgebungen
  • Durchführung von Audits sowie Risiko- und Schwachstellenanalysen nach internationalen Standards (z. B. ISO/IEC 27001, BSI IT-Grundschutz)
  • Beratung und Schulung von Informationssicherheits- und Datenschutzbeauftragten
  • Unterstützung bei der Optimierung und Einführung von ISMS sowie bei Presales-Aktivitäten

Ihr Profil:

  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten auf Management-Ebene
  • Mehrjährige Erfahrung im Management von IT-Projekten, idealerweise im Bereich Informationssicherheit
  • Fundierte Kenntnisse in IT-Sicherheit, Netzwerktechnik und gängigen Standards (z. B. ISO/IEC 2700x, BSI IT-Grundschutz, EU-DSGVO)
  • Exzellente Deutschkenntnisse auf mind. C1 Niveau

Benefits:

  • 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Vielfältige Sportangebote (Wellpass, Urban Sports Club), Bike-Leasing und regelmäßige Firmenevents
  • Subventionierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Konferenzbesuche
  • Modern ausgestattete Büros in zentraler Lage, kostenfreie Getränke und Obst sowie Zuschüsse für ÖPNV und Kinderbetreuung

Teamlead Information Security (m/w/d) | 75.000 - 95.000 | Hybrid Arbeitgeber: Franklin Fitch

Der Arbeitgeber bietet moderne Büros in zentraler Lage mit kostenfreien Getränken und Obst. Zudem gibt es vielfältige Sportangebote und regelmäßige Firmenevents, die das Team stärken. Die Möglichkeit zur persönlichen Weiterbildung wird aktiv gefördert.

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Kontaktdaten:

Franklin Fitch Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamlead Information Security (m/w/d) | 75.000 - 95.000 | Hybrid erhalten könnten

Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community

In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie Franklin Fitch kennenzulernen!

Kollaboriere an Open-Source-Projekten

Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.

Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit

Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von Franklin Fitch zu bewerben!

Halte deine Skills up-to-date

In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei Franklin Fitch.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamlead Information Security (m/w/d) | 75.000 - 95.000 | Hybrid mit Bravour zu bestehen

Informationssicherheitskonzepte
Audits
Risikoanalysen
Schwachstellenanalysen
ISO/IEC 27001
BSI IT-Grundschutz
Beratung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.

Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.

Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!

Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franklin Fitch vorbereitet

Sicherheitsprotokolle dominiert!

Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei Franklin Fitch könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!

Praktische Erfahrung zählt!

Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. Franklin Fitch sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!

Teamarbeit nicht vergessen!

IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!

Motivation und Lernbereitschaft zeigen!

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Franklin Fitch auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!