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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team und sorge für den Erfolg unserer Filiale in Straubing.
- Arbeitgeber: FRANKONIA – der führende Jagdausstatter in Deutschland mit Leidenschaft für Natur und Jagd.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Sonderkonditionen, kostenlose Getränke und Firmenevents für ein tolles Teamgefühl.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und individuelle Fortbildungsprogramme für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Jagdhandels und führe ein engagiertes Team zu neuen Höhen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Führung, sowie kaufmännische Ausbildung oder BWL-Studium.
Über uns FRANKONIA ist mehr als DER Jagdausstatter in Deutschland. FRANKONIA verkörpert die Liebe und Leidenschaft für die Natur und die Jagd. Das ist unser Lebensgefühl und Antrieb, immer neue Ziele zu erreichen. Wir leben die Tradition und das Handwerk der Jagd mit all ihren Facetten, stets mit dem notwendigen Blick für Trends. FRANKONIA verbindet Tradition mit Innovation, Handwerk mit Hightech und Brauchtum mit Moderne. Gemeinsam stehen wir für Freiheit, Freundschaft und Faszination. Gemeinsam sind wir FRANKONIA.
Aufgaben Was Dich erwartet:
- Führung eines Teams aus Spezialisten
- Verantwortung für den betriebswirtschaftlichen Erfolg der Filiale mit enger Abstimmung mit der Regionalleitung
- Präsentation des Unternehmens auch außerhalb des Ladengeschäftes bei Verbänden, Vereinen und div. Organisationen
- Beratung unserer Kunden im gesamten Sortiment
- Sicherstellung der Warenpräsentation sowie Geschäftsprozesse
Profil Was Du mitbringen solltest:
- Einzelhandels- und Führungserfahrung
- Kaufmännische Berufsausbildung mit relevanter Zusatzqualifikation (z.B. Handelsfachwirt) oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre
- Fachwissen als Jäger/-in oder Sportschütze/-in
- Betriebswirtschaftliche sowie Kunden- und Serviceorientierte Denkweise
- Verkäuferpersönlichkeit mit hoher Einsatzbereitschaft und überzeugendem Auftreten
- Kenntnisse in SAP und Microsoft 365 (z.B. Outlook, Teams, etc.)
Wir bieten:
- Wertschätzung: Wir setzen auf flache Hierarchien und sind respektvoll, loyal und anerkennend.
- Benefits: Attraktive Personalsonderkonditionen bei FRANKONIA / Otto-Group; kostenlose Kaffee-Spezialitäten und Trinkwasser; Firmenevents, bei denen wir es krachen lassen
- Life-Work-Balance: Elternzeit für Mamas und Papas – kein Problem!
- Wichtige Basics: Übertarifliches Gehalt mit Zusatzvergütungen; Selbstständige Arbeiten als Unternehmer vor Ort
- Perspektiven: Gezielte Fortbildungsprogramme und individuell zugeschnittene Schulungen für Deine persönliche Karriere bei FRANKONIA
Kontakt Dein Ansprechpartner: Florian-Alexander Anton Schießhausstraße 109 7228 Rottendorf Tel.: 09302 20337 E-mail: bewerbung@frankonia.de
Filialleiter (m/w/d) an unserem Standort Straubing Arbeitgeber: FRANKONIA Handels GmbH & Co. KG (a member of the otto group)
Kontaktperson:
FRANKONIA Handels GmbH & Co. KG (a member of the otto group) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter (m/w/d) an unserem Standort Straubing
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Filialleiter bei FRANKONIA interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Vielleicht können sie dir wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur oder den Auswahlprozess geben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Jagdausstatter-Branche und über FRANKONIA selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich für die Natur und die Jagd bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und wer weiß, vielleicht sehen wir uns bald im Team von FRANKONIA!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter (m/w/d) an unserem Standort Straubing
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Jagd sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du ein Teil von FRANKONIA werden möchtest.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel und in der Führung. Zeige auf, wie du Teams motivierst und zum Erfolg führst. Das ist für uns besonders wichtig!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle kommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FRANKONIA Handels GmbH & Co. KG (a member of the otto group) vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
FRANKONIA legt großen Wert auf Tradition und Innovation. Informiere dich über die Werte des Unternehmens und überlege, wie du diese in deiner Rolle als Filialleiter umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du die Leidenschaft für die Natur und die Jagd teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder betriebswirtschaftliche Erfolge erzielt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da die Beratung der Kunden ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir eine serviceorientierte Denkweise ist. Überlege dir, wie du Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen würdest, und bringe diese Ideen ins Gespräch ein.
✨Technische Kenntnisse hervorheben
FRANKONIA nutzt SAP und Microsoft 365. Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit diesen Tools im Interview erwähnst. Wenn du spezifische Kenntnisse oder Projekte hast, die du damit umgesetzt hast, teile diese Informationen, um deine Eignung zu unterstreichen.