Betreuungskraft (m/w/d)

Betreuungskraft (m/w/d)

Gotha Minijob / Aushilfe 1260 - 1540 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Senioren bei alltäglichen Aufgaben und begleite sie zu Terminen.
  • Unternehmen: Engagiertes Unternehmen mit Fokus auf vertrauensvolle Beziehungen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, keine Wochenend- oder Feiertagsarbeit, und Erstattung der Fahrkosten.
  • Weitere Informationen: Ideal für Eltern oder Personen mit pflegebedürftigen Angehörigen.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren positiv und baue langfristige Beziehungen auf.
  • Qualifikationen: Zuverlässigkeit, Gründlichkeit und Erfahrung in der Seniorenbetreuung sind wünschenswert.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1260 - 1540 € pro Monat.

Wir suchen Seniorenbetreuer (m/w/d) in Gotha ab sofort. Unser oberstes Ziel ist ein enges Vertrauensverhältnis zwischen unseren Kunden und unseren Mitarbeitern. Indem wir Ihnen einen festen Kundenstamm übertragen und eine Betreuungszeit von mindestens 2 Stunden je Kunde bieten, setzen wir uns von anderen Anbietern ab und schaffen so ein fokussiertes, langfristiges Verhältnis zwischen Kunde und Betreuer. Wir erbringen keinerlei Pflege- oder körpernahe Dienstleistungen. Verschiedene Stundenmodelle sind möglich, sprechen Sie uns einfach an. Diese Stelle ist dank der flexiblen Terminabsprache mit Ihren Kunden ideal geeignet für Eltern oder Personen mit pflegebedürftigen Angehörigen.

Ihre Aufgaben:

  • Gemeinsame Erledigung der anfallenden Hausarbeiten
  • Begleitung zu Arzt-, Amts-, oder anderen Terminen
  • Gemeinsame Spaziergänge
  • Unterhaltung, Beschäftigung, Aktivierung der Kunden

Ihr Profil:

  • selbstständige und überlegte Arbeitsweise
  • Gründlichkeit
  • Zuverlässigkeit und Diskretion
  • Führerschein Klasse B + Fahrzeug
  • Erfahrung in der Betreuung von Pflegebedürftigen/ Senioren ist wünschenswert

Wir bieten:

  • Ausschließlich Tagschicht, auch als Minijob möglich
  • keine Wochenend- oder Feiertagsarbeit
  • langfristige Beziehung zwischen Mitarbeiter und Kunde
  • Beginn der bezahlten Arbeitszeit bei Verlassen der eigenen Haustür
  • jeder dienstlich gefahrene Kilometer wird erstattet

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen!

Betreuungskraft (m/w/d) Arbeitgeber: Franz Eisele Architekturbüro

Das Franz Eisele Architekturbüro in Villingen-Schwenningen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und ein modernes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterbildung und einem angenehmen Betriebsklima in einem dynamischen Team, ermöglicht das Unternehmen seinen Angestellten, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einer leistungsgerechten Vergütung und der Möglichkeit, ein neutrales Dienstfahrzeug auch privat zu nutzen.

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Kontaktdaten:

Franz Eisele Architekturbüro Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Betreuungskraft (m/w/d) erhalten könntest

Nutze lokale Jobmessen und Informationsveranstaltungen

In der Pflege geht's oft um persönliche Kontakte und Vertrauen. Schau dir lokale Jobmessen an oder besuche Infoveranstaltungen von Pflegeeinrichtungen. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern sprechen, was dir einen persönlichen Vorteil verschafft.

Engagiere dich in Pflege-Communities

Tritt lokalen Pflege-Communities oder Gruppen auf sozialen Medien bei. Da lernt man nicht nur Gleichgesinnte kennen, sondern erfährst auch von aktuellen Aushilfsjobs, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden. Networking ist hier echt der Schlüssel!

Frag direkt bei Einrichtungen nach

In der Pflege sind Minijobs oft nicht immer ausgeschrieben. Geh einfach mal in Pflegeeinrichtungen in deiner Nähe vorbei und frag direkt nach. Vielleicht gibt es kurzfristigen Bedarf, und du bekommst einen Fuß in die Tür!

Freu dich auf unsere Stellenangebote!

Vergiss nicht, dass du auch direkt auf unserer Webseite bei Franz Eisele Architekturbüro nach passenden Minijobs in der Pflege suchen und dich bewerben kannst. Wir haben regelmäßig neue Angebote, die auf dich warten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betreuungskraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Selbstständige Arbeitsweise
Gründlichkeit
Zuverlässigkeit
Diskretion
Führerschein Klasse B
Erfahrung in der Betreuung von Pflegebedürftigen
Kommunikationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Heb deine sozialen Kompetenzen hervor!:In den Pflegeberufen sind Empathie und Kommunikationsfähigkeiten unerlässlich. Achte darauf, diese Soft Skills in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu betonen. Zeige, wie du in vergangenen Erfahrungen gut mit Menschen umgegangen bist!

Besonderes Augenmerk auf die Nachweise!:Falls du Praktika oder Nebenjobs im Gesundheitsbereich hattest, packe diese Erfahrungen in deinen Lebenslauf. Zertifikate, wie Erste-Hilfe-Kurse oder Pflegebasiskurse, sind auch ein Plus – die sollten nicht fehlen!

Motivation für den Minijob!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt erläutern, warum du diesen Minijob als Aushilfe anstrebst. Was interessiert dich an der Pflege? Welche Ziele verfolgst du? Zeige uns, dass dir die Arbeit mit Menschen wichtig ist!

Klares und freundliches Format!:Deine Bewerbung sollte ordentlich strukturiert sein und positiv wirken. Halte die Sprache einfach, aber freundlich. Überlege, wie wir uns bei Franz Eisele Architekturbüro ansprechen würden – unser Umgangston ist auch der beste Ansatz für deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franz Eisele Architekturbüro vorbereitet

Praktische Erfahrung ist alles!

In der Pflege geht es vor allem um praktische Fähigkeiten und Empathie. Sei darauf vorbereitet, konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen zu teilen, die deine Eignung für die Rolle als Aushilfe zeigen. Vielleicht hast du sogar schon bei der Betreuung von älteren Menschen oder Kindern geholfen – das zählt alles!

Kommunikation und Teamarbeit betonen

Im Pflegebereich ist Teamarbeit essentiell. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen, Patienten und deren Angehörigen interagiert hast und bringe diese Erfahrungen ins Gespräch. Zeige, dass du gut im Team arbeiten kannst.

Flexibilität als Minijobber

Da es sich um einen Minijob handelt, wird Flexibilität von dir erwartet. Betone in deinem Gespräch, dass du bereit bist, auch an unregelmäßigen Zeiten oder Wochenenden zu arbeiten. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du engagiert und anpassungsfähig bist.

Wir sind fürsorglich, also sei es auch du!

Vorbereiten auf Fragen, die dein Einfühlungsvermögen testen, ist wichtig. Es könnte eine Situation geben, in der du mit einem unruhigen Patienten umgehen musst. Überlege dir, wie du darauf reagieren würdest und zeige, dass du nicht nur Fähigkeiten hast, sondern auch eine echte Leidenschaft für die Pflege und das Wohlergehen anderer Menschen.