Teamas sistenz (m/w/d) für die Projektleitung

Teamas sistenz (m/w/d) für die Projektleitung

Remscheid Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Projektleiter im Schadenmanagement und koordiniere wichtige Informationen.
  • Unternehmen: Franz & Krause, ein verlässlicher Partner in der Brand- und Wasserschadensanierung.
  • Vorteile: Wertschätzende Arbeitsatmosphäre, individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und attraktive Prämien.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Wachstum mit Aufstiegschancen und regelmäßigen Team-Events.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines starken Teams und arbeite an abwechslungsreichen Projekten mit echtem Einfluss.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Organisationstalent.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Wir sind ein verlässlicher Partner in der Brand- und Wasserschadensanierung und unterstützen namhafte Versicherungen, Sachverständige und Schadenregulierer mit Erfahrung aus unzähligen Schadenfällen, fachlicher Qualität und echter „Macher“-Mentalität.

Wenn ein Schaden entsteht – ob Brandschaden, Wasserschaden, Überflutung, Starkregen oder Industrie- und Großschaden – sind wir kurzfristig vor Ort und übernehmen das komplette Schadenmanagement: von der ersten Maßnahme bis zur vollständigen Wiederherstellung.

Was uns ausmacht? Pragmatisches Arbeiten, schnelle Entscheidungen und ein Team, auf das man sich verlassen kann.

Als Teamassistenz der Projektleitung unterstützt du unsere Projektleiter im täglichen Sanierungsalltag und sorgst dafür, dass organisatorische und administrative Abläufe zuverlässig ineinandergreifen. Du koordinierst Informationen, unterstützt bei der Projektabwicklung, behältst Unterlagen und Fristen im Blick und trägst dazu bei, dass Projekte strukturiert und sauber abgewickelt werden können. Dabei arbeitest du eng mit Projektleitungen, Versicherungen, Hausverwaltungen, Kunden, Nachunternehmern und internen Fachbereichen zusammen. Du hältst deinem Team im Hintergrund den Rücken frei und sorgst dafür, dass wichtige Informationen schnell und zuverlässig dort ankommen, wo sie gebraucht werden.

Gerade im Schadenmanagement entstehen Situationen, in denen viele Dinge gleichzeitig passieren. Deshalb braucht die Position Menschen, die organisiert arbeiten, Prioritäten setzen können und auch in hektischen Situationen ruhig und strukturiert bleiben.

Die Arbeit als Teamassistenz in der Projektleitung ist weit mehr als klassische Büroorganisation. Du bist ein wichtiger Teil der Abläufe im Schadenmanagement und arbeitest eng mit den Projektleitern zusammen, die täglich komplexe Schadenfälle koordinieren. Dabei unterstützt du nicht nur organisatorisch, sondern sorgst auch dafür, dass Projekte sauber dokumentiert, Unterlagen vollständig und Abläufe nachvollziehbar bleiben. Viele unserer Kunden befinden sich in einer belastenden Situation – nach Bränden, Wasserschäden oder anderen größeren Schadenereignissen. Genau deshalb braucht es Menschen, die empathisch kommunizieren, zuverlässig arbeiten und auch dann den Überblick behalten, wenn kurzfristig umgeplant werden muss oder Zeitdruck entsteht.

Neben Organisationstalent und Kommunikationsstärke braucht die Position deshalb vor allem Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise.

Wir sind kein klassischer Handwerksbetrieb. Als Spezialisten für Schadenmanagement greifen bei uns viele Bereiche ineinander – von der Schadenannahme über die Projektleitung bis zur Sanierung vor Ort. Das bedeutet für dich:

  • abwechslungsreiche Aufgaben statt monotoner Routine
  • ein starkes Team mit kurzen Entscheidungswegen
  • eigenverantwortliches Arbeiten mit Rückhalt im Team
  • ein modernes Arbeitsumfeld

Wichtig ist vor allem, dass du organisiert arbeitest, mitdenkst und gerne Verantwortung übernimmst.

Deine Aufgaben:

  • Du legst neue Schadenfälle an und unterstützt die laufende Schadenbearbeitung in unseren Systemen.
  • Du unterstützt unsere Projektleiter im Tagesgeschäft und übernimmst eigenständig organisatorische sowie administrative Aufgaben rund um laufende Sanierungsprojekte.
  • Du koordinierst die Kommunikation mit Kunden, Versicherungen, Hausverwaltungen, Nachunternehmern und internen Fachbereichen und sorgst dafür, dass Informationen zuverlässig weitergegeben werden.
  • Du pflegst Projektunterlagen, dokumentierst Vorgänge und hältst digitale Systeme sowie Versicherungs- und Kundenportale aktuell und übersichtlich.
  • Du prüfst Unterlagen auf Vollständigkeit, unterstützt bei der Nachbereitung von Projekten und sorgst für eine strukturierte Ablage sowie nachvollziehbare Dokumentation.
  • Du unterstützt bei der Terminorganisation, koordinierst Rückmeldungen und behältst Fristen sowie offene Vorgänge im Blick.
  • Du entlastest die Projektleitung im hektischen Tagesgeschäft und trägst dazu bei, dass Abläufe strukturiert und reibungslos funktionieren.
  • Wenn es im Tagesgeschäft turbulent wird, unterstützt du auch bei eingehenden Anrufen und gehst freundlich, professionell und empathisch mit Kunden und Partnern um.

Dein Profil:

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – alles Weitere bringen wir dir bei.
  • Erste Erfahrungen in der Bau-, Handwerks- oder Sanierungsbranche sind von Vorteil, aber kein Muss.
  • Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und behältst auch bei vielen parallelen Vorgängen den Überblick. Dabei setzt du Prioritäten sicher und vorausschauend.
  • Du prüfst schadenbezogene Unterlagen auf Vollständigkeit, unterstützt beim Versand relevanter Dokumente und sorgst für eine nachvollziehbare Dokumentation.
  • Du kommunizierst klar, freundlich und lösungsorientiert – intern wie extern.
  • Du gehst empathisch mit Menschen um und behältst auch dann Professionalität, wenn Kunden sich in einer belastenden Situation befinden.
  • Du bist ein echter Teamplayer und trägst mit deiner Art zu einem guten und verlässlichen Miteinander bei.
  • Du bringst Routine im Umgang mit Microsoft Office mit und hast idealerweise bereits mit ERP-Systemen gearbeitet.
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Das bieten wir dir:

  • Wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und modernster Ausstattung
  • Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsverhältnis
  • Individuelle Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Unterstützung bei Weiterbildungen und Schulungen
  • Aufstiegschancen durch unser dynamisches Wachstum
  • Digitales Arbeiten
  • Unternehmensweite Vernetzung durch unsere Mitarbeiter-App
  • Leistungsbezogene Quartalsprämie
  • Ideenprämie für Verbesserungsvorschläge und Mitgestaltung
  • Dienstrad über Bike-Leasing
  • Weltweite Gruppenunfallversicherung für alle Mitarbeitenden
  • Corporate Benefits
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm
  • Kostenlose Arbeitskleidung
  • Kostenlose Ersthelfer-Ausbildung
  • Regelmäßige Team-Events
  • Exklusive Mitarbeiterevents und besondere Erlebnisse, z. B. in der LANXESS Arena

Teamas sistenz (m/w/d) für die Projektleitung Arbeitgeber: Franz & Krause & Co. KG

Franz & Krause ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und modernster Ausstattung bietet. Hier hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das nicht nur abwechslungsreiche Aufgaben, sondern auch individuelle Fortbildungs- und Aufstiegschancen bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und empathischer Kommunikation bist du Teil eines Unternehmens, das sich um seine Mitarbeiter kümmert und sie in ihrer beruflichen Entwicklung unterstützt.

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Kontaktdaten:

Franz & Krause & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Teamas sistenz (m/w/d) für die Projektleitung erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamassistenz interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem kurzen Telefonat, um mehr über die Position und unser Team zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder vielleicht sogar bei uns sind. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil im Bewerbungsprozess verschaffen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und die Herausforderungen im Schadenmanagement. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten und die richtige Einstellung mitbringst, um unser Team zu unterstützen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Begeisterung! Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Arbeit als Teamassistenz reizt. Authentizität und Leidenschaft kommen immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamas sistenz (m/w/d) für die Projektleitung mit Bravour zu bestehen

Organisationsfähigkeit
Kommunikationsstärke
Verantwortungsbewusstsein
Belastbarkeit
Sorgfältige Arbeitsweise
Empathie
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, den Überblick zu behalten.

Betone deine Stärken!:Hebe in deinem Anschreiben hervor, was dich besonders macht und warum du perfekt zu uns passt. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen im Schadenmanagement von Vorteil sein können!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franz & Krause & Co. KG vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Franz & Krause verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Projekte und verstehe, wie sie im Schadenmanagement arbeiten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine organisatorischen Fähigkeiten und deine Teamarbeit unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Anforderungen der Stelle als Teamassistenz zu erläutern.

Zeige Empathie und Kommunikationsstärke

Da du oft mit Kunden und Partnern in belastenden Situationen kommunizieren wirst, ist es wichtig, dass du deine empathische Art zeigst. Übe, wie du freundlich und professionell auf verschiedene Szenarien reagieren würdest.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.