Disponent (m/w/d) für den Tief- und Straßenbau
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Disponent (m/w/d) für den Tief- und Straßenbau

Disponent (m/w/d) für den Tief- und Straßenbau

Mainz Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und organisiere den Einsatz von Personal, Maschinen und Materialien im Tief- und Straßenbau.
  • Arbeitgeber: Ein etabliertes Bauunternehmen mit über 300 Mitarbeitenden und 100 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und ein starkes Team mit Fokus auf Qualität und Verlässlichkeit.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten mit echtem Einfluss.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Planung und Organisation im Bauwesen ist von Vorteil.
  • Andere Informationen: Besuche unsere Website für mehr Informationen und bewirb dich direkt!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir sind ein etabliertes Bauunternehmen mit über 300 Mitarbeitenden und Schwerpunkt im Tief- und Straßenbau. Seit rund 100 Jahren stehen wir für Qualität, Verlässlichkeit und Teamgeist und realisieren anspruchsvolle Projekte für öffentliche und private Auftraggeber. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Föhren suchen wir einen erfahrenen und engagierten Planungsprofi mit Überblick.

Ihre Aufgaben:

  • Sie übernehmen die wirtschaftliche Planung und Organisation des Personal-, LKW-, Maschinen- und Materialeinsatzes.
  • In Abstimmung mit den Unternehmensbereichen ermitteln Sie den Ressourcenbedarf und arbeiten eng mit den Projektleitern und Polieren/Baustellenleitern zusammen.
  • Die Koordination und Steuerung von Nachunternehmern gehören ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich.
  • Sie überwachen die termingerechte Bereitstellung der Mitarbeiter, Maschinen und Materialien.
  • Eine effektive Kommunikation zwischen allen Schnittstellen wird von Ihnen sichergestellt.
  • Durch gezielte Analyse und Optimierung von Ressourcen und Prozessen tragen Sie zur Effizienzsteigerung bei.
  • Auch die Überwachung des Fuhrparks fällt in Ihren Verantwortungsbereich.
  • Wartungs- und Reparaturmaßnahmen stimmen Sie direkt mit dem Werkstattleiter ab.
  • Sie nehmen Bestellungen unserer laufenden Baustellen sowie von Fremdkunden entgegen und bearbeiten diese zuverlässig.

Was Sie mitbringen sollten und was wir Ihnen bieten erfahren Sie hier: www.lehnen-gruppe.de

Unternehmensgruppe Lehnen Bahnhofstraße 39 · 54518 Sehlem Tina Schiemann · Tel. 0 65 08 91 40-30 bewerbung@lehnen-gruppe.de

Disponent (m/w/d) für den Tief- und Straßenbau Arbeitgeber: Franz Lehnen GmbH & Co. KG

Die Unternehmensgruppe Lehnen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und stabiles Arbeitsumfeld im Tief- und Straßenbau bietet, sondern auch eine offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert. Mit über 100 Jahren Erfahrung und einem engagierten Team von mehr als 300 Mitarbeitenden legen wir großen Wert auf persönliche Entwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten, um die Karriere unserer Angestellten aktiv zu unterstützen. Unser Standort in Föhren bietet zudem eine attraktive Lage mit guter Anbindung und einem familiären Arbeitsklima, das Teamgeist und Zusammenhalt großschreibt.
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Kontaktperson:

Franz Lehnen GmbH & Co. KG HR Team

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So bekommst du den Job: Disponent (m/w/d) für den Tief- und Straßenbau

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Projekte im Tief- und Straßenbau. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du zur Qualität und Effizienz beitragen kannst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen im Tief- und Straßenbau zu erfahren. Dies kann dir helfen, relevante Themen in deinem Gespräch anzusprechen und dein Interesse zu zeigen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Planung und Organisation von Bauprojekten zu teilen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten zur Ressourcenoptimierung und Kommunikation unter Beweis stellen kannst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für Teamarbeit und effektive Kommunikation. Da die Koordination mit verschiedenen Schnittstellen wichtig ist, betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen oder externen Partnern zusammengearbeitet hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Disponent (m/w/d) für den Tief- und Straßenbau

Wirtschaftliche Planung
Organisationstalent
Ressourcenmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Projektmanagement
Kenntnisse im Tief- und Straßenbau
Koordination von Nachunternehmern
Analytische Fähigkeiten
Effizienzsteigerung
Überwachung von Fuhrparks
Verhandlungsgeschick
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Bauunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die Website und lerne mehr über deren Projekte, Werte und die Unternehmenskultur.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Disponent im Tief- und Straßenbau relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Planung und Organisation sowie deine Kommunikationsfähigkeiten.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen im Bauwesen ein und wie du zur Effizienzsteigerung beitragen kannst.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franz Lehnen GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Geschichte des Unternehmens. Da es sich um ein etabliertes Bauunternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du die Bedeutung von Qualität, Verlässlichkeit und Teamgeist verstehst und schätzt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Ressourcen geplant oder Projekte koordiniert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die effektive Kommunikation zwischen verschiedenen Schnittstellen eine Schlüsselaufgabe ist, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Teams und Stakeholdern kommuniziert hast.

Fragen zur Effizienzsteigerung stellen

Zeige dein Interesse an der Optimierung von Prozessen, indem du Fragen stellst, wie das Unternehmen derzeit seine Ressourcen verwaltet und welche Herausforderungen es dabei gibt. Dies zeigt dein Engagement für kontinuierliche Verbesserung und deine proaktive Denkweise.

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