Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden im Bereich Montage, Austausch und Reparatur von Heizkostenverteilern und Zählern.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes Unternehmen in der Umwelt- und Gebäudetechnik mit einem tollen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Dienstfahrzeug, unbefristeter Arbeitsplatz und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Spannendes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung und kurzen Entscheidungswegen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Heizungsbaumeister oder vergleichbare Qualifikation, Führerschein Klasse B erforderlich.
- Andere Informationen: Mitarbeiterevents und Angebote wie Jobrad und EGYM Wellpass.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen für unseren neuen Standort in Singen engagierte Kundendienstmonteure/ -techniker m|w|d für den Bereich Sanitär-, und Heizungstechnik.
Als zukunftsorientiertes Unternehmen der Umwelt-, Versorgungs- und Gebäudetechnik suchen wir zur Erweiterung unseres Teams einen flexiblen und verantwortungsbewussten Mitarbeiter.
Aufgabengebiet:
- Sie betreuen unseren Kundenstamm im Bereich von Montage-, Austausch- und Datenaufnahmetätigkeiten.
- Schwerpunkte liegen dabei in der Montage und Programmierung sowie Umrüstung und Reparatur von Heizkostenverteilern, Wärme- und Wasserzählern sowie Rauchmeldern.
Qualifikationen:
- Einen Abschluss als Heizungsbaumeister / Anlagenmechaniker m|w|d oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrungen im Bereich Wartung/Reparaturen wären wünschenswert.
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Montage und Reparatur von Heizkostenverteilern sowie Wärme- und Wasserzählern.
- Sicherer Umgang mit Kunden und gutes Kommunikationsvermögen.
- Leidenschaft für Dein Handwerk.
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise.
- Grundkenntnisse MS Office.
- Führerschein Klasse B ist zwingend erforderlich.
Angebot:
- Attraktive Vergütung.
- Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
- Ein tolles Team.
- Inhaber geführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen.
- Dienstfahrzeug.
- Eigenverantwortliches Arbeiten.
- Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz.
- Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Mitarbeiterevents und -angebote wie Jobrad, EGYM Wellpass, etc.
#J-18808-Ljbffr
Kundendienst-Monteur/ -Techniker m|w|d Arbeitgeber: Franz Lohr GmbH
Kontaktperson:
Franz Lohr GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kundendienst-Monteur/ -Techniker m|w|d
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für das Handwerk! In einem persönlichen Gespräch kannst du durch Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung und Projekte, die du erfolgreich abgeschlossen hast, überzeugen. Das zeigt, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen mitbringst, sondern auch wirklich für deinen Job brennst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf mögliche technische Fragen vor! Da der Job viel mit Montage und Reparatur zu tun hat, solltest du dein Wissen über Heizkostenverteiler, Wärme- und Wasserzähler auffrischen. Zeige, dass du die technischen Aspekte verstehst und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Kommunikationsvermögen! Da der Umgang mit Kunden ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du in der Lage sein, deine Kommunikationsfähigkeiten im Gespräch zu demonstrieren. Überlege dir, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel und zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung! In einem zukunftsorientierten Unternehmen wie unserem ist es wichtig, dass du offen für neue Technologien und Methoden bist. Sprich darüber, wie du dich in der Vergangenheit weitergebildet hast und welche neuen Fähigkeiten du erlernen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kundendienst-Monteur/ -Techniker m|w|d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Werte. Verstehe die Branche der Umwelt-, Versorgungs- und Gebäudetechnik, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das Handwerk und deine Erfahrungen im Bereich Sanitär- und Heizungstechnik hervorhebst. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen sicheren Umgang mit Kunden.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen enthält, insbesondere deine Ausbildung als Heizungsbaumeister oder Anlagenmechaniker sowie deine Kenntnisse in der Montage und Reparatur von Heizkostenverteilern.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass du auch deinen Führerschein Klasse B erwähnst, da dieser zwingend erforderlich ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franz Lohr GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für das Handwerk
Sprich während des Interviews über deine Begeisterung für die Sanitär- und Heizungstechnik. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Leidenschaft und dein Engagement für das Handwerk verdeutlichen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte spezifische Fragen zu Montage, Programmierung und Reparatur von Heizkostenverteilern sowie Wärme- und Wasserzählern. Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in diesen Bereichen auffrischst und bereit bist, praktische Lösungen zu präsentieren.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Umgang mit Kunden ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten parat haben. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden interagiert hast, um Probleme zu lösen oder Informationen zu vermitteln.
✨Hebe deine Selbstständigkeit hervor
Betone deine Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten. Gib Beispiele für Situationen, in denen du selbstständig Entscheidungen getroffen hast oder Projekte erfolgreich abgeschlossen hast, ohne ständige Anleitung.
