Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Jugendliche in einem strukturierten und beziehungsorientierten Umfeld.
- Unternehmen: Haus Lea, ein engagiertes Team mit christlichen Werten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamabende und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Alltag von Jugendlichen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Heilerziehungspfleger.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Im Haus Lea leben insgesamt 12 Jugendliche ab 10 Jahren aufgeteilt auf zwei Wohngruppen nach SGB IX. Die jungen Menschen haben häufig belastende Beziehungserfahrungen gemacht und benötigen ein verlässliches, strukturiertes und beziehungsorientiertes Angebot. Begleiten Sie Kinder und Jugendliche mit ausgeprägten sozio-emotionalen Störungsbildern in Kombination mit einer geistigen Behinderung und werden Sie Teil von einem multiprofessionellen Team.
Die Arbeit in dieser Wohngruppe ist geprägt durch hohe pädagogische Intensität, nicht-linearen Entwicklungsverläufen sowie einem Bedarf an klarer Struktur, Geduld und Verlässlichkeit. Ihr Auftrag ist es, einen sicheren Rahmen zu gestalten, in dem Entwicklung, Stabilisierung und Teilhabe schrittweise möglich werden.
- Gestaltung eines klar strukturierten, vorhersehbaren Alltags mit festen Ritualen
- Aufbau und Pflege von tragfähigen, stabilen Beziehungen
- Enge pädagogische Begleitung im Alltag (ggf. im 1:1- oder 2:1-Setting)
- Unterstützung bei der Emotionsregulation (Co-Regulation)
- Arbeit mit herausforderndem Verhalten einschließlich Deeskalation
- Förderung von Selbstversorgung und alltagspraktischen Fähigkeiten
- Durchführung strukturierter Lern- und Förderangebote
- Einsatz von Unterstützter Kommunikation (UK) und visuellen Hilfen
- Planung und Durchführung von Bewegungs- und Wahrnehmungsangeboten
- Zusammenarbeit mit Schule, Therapie, Eltern und weiteren Bezugssystemen
- Teilnahme an Fallbesprechungen, Teamreflexion und Supervision
Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher, Heilerziehungspfleger, Pflegefachmann/-frau (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung ist erforderlich. Wünschenswert sind Kenntnisse in den Bereichen Traumapädagogik, Bindung und Entwicklung, unterstützte Kommunikation und Umgang mit herausforderndem Verhalten.
Weitere Anforderungen:
- Hohe Beziehungsfähigkeit und Empathie
- Emotionale Stabilität und Belastbarkeit
- Professionelle Nähe-Distanz-Gestaltung
- Strukturierte, klare und verlässliche Arbeitsweise
- Eine Verbundenheit mit den Werten und der christlichen Grundhaltung unseres Unternehmens
Wir bieten:
- Eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas Anlage 33
- Investition in Ihre Zukunft durch eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung neben der gesetzlichen Rente
- Ein engagiertes und kollegiales Team, regelmäßige Teamabende sowie Teamsupervision und Beratung
- Eine Einarbeitung durch erfahrene Teamkolleg:innen und eine präventive und bedarfsgerechte Krisengestaltung
- Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung des Gruppenalltags
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote sowie Mobilität durch Job Rad Leasing
- Rabatte für Mitarbeitende durch umfassende Benefits, z.B. über die WGKD
Damit wir Ihre Bewerbung vom ersten Schritt an gut bearbeiten können, verwenden Sie bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungstool. Ein Anschreiben ist nicht zwingend notwendig. Sie haben das Gefühl, uns in einem Anschreiben besonders gut darlegen zu können, weshalb Sie bei uns arbeiten möchten? Dann freuen wir uns natürlich darüber. Wichtig sind uns Ihr Lebenslauf, Zertifikate über Ihre berufliche Eignung sowie Arbeitszeugnisse / Arbeitsnachweise.
Fragen zu Job-Details beantwortet Herr Köllhofer-Köhli unter +49 201 2796-109 oder Frau Karbaum unter +49 1512 4163447.
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) | Kinder- und Jugendbereich | Haus Lea Arbeitgeber: Franz Sales Wohnen
Das Haus Lea bietet eine wertvolle und sinnstiftende Arbeitsumgebung für pädagogische Fachkräfte, die sich leidenschaftlich für die Unterstützung von Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen einsetzen möchten. Hier erwartet Sie ein engagiertes Team, das durch regelmäßige Supervision und Fortbildungsmöglichkeiten gefördert wird, sowie eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge. Die enge Zusammenarbeit im Team und die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung des Gruppenalltags schaffen eine positive und unterstützende Arbeitskultur.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) | Kinder- und Jugendbereich | Haus Lea erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Franz Sales Wohnen haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) | Kinder- und Jugendbereich | Haus Lea mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Franz Sales Wohnen zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franz Sales Wohnen vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
