Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern in einer kreativen und unterstützenden Umgebung.
- Unternehmen: ISGA Donna Pica der Canisius Jugendhilfe Schwäbisch Gmünd mit einem kooperativen Team.
- Vorteile: Unbefristete Teilzeitstelle, gute Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Mitarbeitersport.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten an 4 Tagen ohne Schichtarbeit und Feiertagsdienst.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und mache einen echten Unterschied in ihrer Entwicklung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation und Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Erzieher, Jugend- und Heimerzieher, Sozialpädagogen (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation für ISGA
Für unsere Intensive Soziale Gruppenarbeit (ISGA) Donna Pica suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Erzieher, Jugend- und Heimerzieher, Sozialpädagogen (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
Der Arbeitsumfang beträgt zwischen 60 und 75 %.
Die Stelle ist unbefristet.
Die ISGA Donna Pica der Canisius Jugendhilfe Schwäbisch Gmünd bietet Kindern einen Betreuungsrahmen, der deren besonderer Situation gerecht wird.
An fünf Nachmittagen die Woche sowie in Ferienprogrammen werden Kinder zwischen 8 und 12 Jahren durch pädagogische Angebote unterstützt, ihre individuellen Ressourcen und ihre Sozialkompetenzen zu erweitern.
Alle pädagogischen Interventionen basieren auf einem wertschätzenden Umgang.
- Ihre Aufgaben
- Betreuung und Förderung der altersgemischten Gruppe
- Übernahme von Bezugsbetreuung
- Planung, Durchführung und Nachbereitung von Gruppenangeboten
- Zusammenarbeit mit Familien und Kooperationspartnern wie Jugendamt, Schulen (intern, extern), Therapiestellen, Jugendhilfeträgern
- Dokumentation, Vorbereiten und Durchführen von Hilfeplangesprächen
- Wahrnehmung des Kinderschutzes nach §8a SGB VIII sowie Einleiten entsprechender Maßnahmen
- Mitwirken bei der Weiterentwicklung der Gruppenstruktur
- Verantwortung für konzeptionelles Arbeiten
- Übernahme verschiedener Aufgaben der Organisation der Gruppe
- Gesamtüberblick über Gruppendynamik, regelmäßige Teilnahme an Teamsitzungen
- Positive Vertretung nach außen
- Ihr Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Jugend- und Heimerzieher*in, Dipl. Sozialpädagogen*innen oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern im Bereich der Kinder und Jugendhilfe und einen sehr guten Zugang zu Kindern und deren Problemlagen
- Hohes Maß an Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Fähigkeit zum professionellen Umgang mit herausfordernden Situationen sowie emotionale Stabilität bei hoher Belastung
- Eine empathische Grundhaltung den Kindern und deren Problemlagen gegenüber
- Gesprächsführungsqualitäten
- Fähigkeit zur professionellen Nähe und Distanz und Reflexion des eigenen Handelns
- Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Die Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten mit Kreativität, Flexibilität und Mobilität, Teamfähigkeit
- Offenheit gegenüber christlichen Grundwerten (unabhängig von einer Religionszugehörigkeit)
- PC Kenntnisse, Kenntnisse in der Anwendung von Office-Programmen
- Führerschein Klasse B
- Wir bieten
- Eine unbefristete Teilzeitstelle mit persönlichen Perspektiven
- Eine gute Bezahlung nach AVO-DRS und 30 Tage Urlaub / Jahr
- Mitarbeit in einem kooperativen und aufgeschlossenen Team
- Eine zusätzliche Altersversorgung
- Möglichkeit der Arbeit an 4 Wochentagen mit regelmäßiger Arbeitszeit ohne Feiertage/Wochenende und ohne Schichtarbeit
- Jobbike
- Jobticket
- Mitarbeitersport
- Bodo Wiedenhöfer
Tel
#J-18808-Ljbffr
Erzieher, Jugend- und Heimerzieher, Sozialpädagogen (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation fü[...] Arbeitgeber: Franz von Assisi gGmbH
Die WG Marie Madeleine in Donzdorf bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Sozialpädagoginnen, Heilpädagoginnen und Erzieherinnen, die als Teamleitung tätig werden möchten. Mit einer unbefristeten Vollzeitstelle, attraktiven Zusatzleistungen und einer wertschätzenden Unternehmenskultur fördert das Team nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung, sondern auch die Zusammenarbeit in einem innovativen Umfeld, das sich der Unterstützung von Mädchen mit traumatischen Belastungen widmet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher, Jugend- und Heimerzieher, Sozialpädagogen (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation fü[...] erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Franz von Assisi gGmbH schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Franz von Assisi gGmbH zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Franz von Assisi gGmbH zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Franz von Assisi gGmbH.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher, Jugend- und Heimerzieher, Sozialpädagogen (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation fü[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Franz von Assisi gGmbH suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Franz von Assisi gGmbH einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franz von Assisi gGmbH vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
