Stellvertretende Versandleitung (m/w/d)

Stellvertretende Versandleitung (m/w/d) 40 Stunden pro Woche unbefristet

Gemeinsam am Genuss von morgen arbeiten!

Willkommen bei Wiltmann. Wir sind einer der führenden Fleischwarenhersteller in Deutschland. Für unseren Erfolg mit Wurst- und Schinkenspezialitäten sorgen unsere rund 800 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Das gilt für die Produktion genau so wie für die Verwaltung. Bei Wiltmann zu arbeiten, bedeutet Teil eines erfolgreichen und modernen Familienunternehmens zu sein. Um unsere Position als Markenartikler und den erstklassigen Ruf unserer Produkte weiter auszubauen, ist bei uns jeder gefordert, sein Bestes zu geben. Dafür bieten wir unseren Mitarbeitenden abwechslungsreiche Aufgaben, tollen kollegialen Zusammenhalt und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.

Aufgaben: Das erwartet Sie

• Organisation und Koordination der täglichen Versandabläufe in enger Zusammenarbeit mit der Versandleitung

• Kontrolle der bereitgestellten Waren und Versandunterlagen sowie Überwachung einer termingerechten und korrekten Verladung

• Einteilung, Koordination und Unterweisung der Mitarbeitenden im Versand

• Abstimmung mit Produktion, Verpackung, Lager und weiteren Bereichen

• Lösen von Problemen im laufenden Betrieb und Mitarbeit an der Optimierung von Abläufen

• Sicherstellung der Qualitäts-, Hygiene- und Arbeitssicherheitsvorgaben

Kompetenzen: Das zeichnet Sie aus

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in Versand, Lager oder Logistik
• Erfahrung im Umgang mit Speditionen
• Idealerweise erste Erfahrung in der Führung oder Koordination von Mitarbeitenden
• Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und Überblick auch in arbeitsintensiven Phasen
• Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen bei respektvollem Umgang
• Sicherer Umgang mit EDV-Systemen, idealerweise SAP-Kenntnisse
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem

Vorteile: Darauf können Sie sich freuen

• langfristig sicherer Arbeitsplatz
• attraktive Vergütung
• Urlaubs-, Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub + 2 freie Tage (24.12. und 31.12.)
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Auszeichnung als „Familienfreundliches Unternehmen“
• Mitarbeiterrestaurant
• Job-Rad
• Corporate Benefits mit vielen namhaften Kooperationspartnern, lukratives “Mitarbeiter werben Mitarbeiter”-Programm, Windel-Abo, Teilnahme am Firmenlauf
• Mitarbeiterrabatt in unserem Werksverkauf

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

• Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

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