Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die pflegerische Verantwortung und arbeite im Team für unsere Bewohner.
- Unternehmen: Renommierte Pflegeeinrichtung mit christlicher Wertorientierung.
- Vorteile: Tarifliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub, Nachtdienstzuschläge und unbefristeter Vertrag.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Fortbildungen und individuelle Einarbeitung für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Verbessere die Lebensqualität unserer Bewohner und deine eigene Work-Life-Balance.
- Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft mit Freude an Kommunikation und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
- Pflegefachfrau /-mann im Nachtdienst (m/w/d)
- Franziska-Schervier-Altenhilfe
Region-Rhein-Main ab sofort (unbefristet) - Voll- oder Teilzeit
- Frankfurt
Als 3-jährig examinierte Pflegefachkraft (QN 4) im Nachtdienst kombinierst du ideal den Einsatz deiner fachlichen Kompetenz mit deinen individuellen Lebensbedürfnissen: Du übernimmst im Team mit erfahrenen Kolleg*innen die pflegefachliche Verantwortung und Versorgung für eine Gruppe von Menschen und arbeitest (bei Vollzeit) im Durchschnitt nur 17 Dienste im Monat.
Und das bei attraktiven Nachtzuschlägen und zusätzlichen Urlaubstagen!
Also: Komm in unser Team, bring deine Pflegeexpertise zum Wohle unserer Bewohnerinnen und Bewohner ein und verbessere gleichzeitig deine Work-Life-Balance!
- Deine Aufgaben
- Du ermittelst die pflegerischen Bedarfe deiner Bewohner/-innen anhand von Assessments, die du selbständig durchführst.
- Zusammen mit deinen Bewohner*innen, deren Angehörigen und deinem Team formulierst du Ziele und geeignete Maßnahmen für das pflegerische Handeln.
- Du führst selbst pflegerische Maßnahmen durch.
Für Bewohner/-innen mit hohem Pflegegrad oder bei instabiler gesundheitlicher Situation übernimmst du alle körpernahen Pflegeinterventionen mit hohem Schwierigkeits- und Risikograd.
- Du kommunizierst mit den An- und Zugehörigen deiner Bewohner/-innen und sorgst für die notwendige Information und Transparenz.
- Du kooperierst und kommunizierst mit den Kolleg*innen der übrigen Fachbereiche in unserem Hause, um so auch die sozialkulturelle und seelsorgliche Begleitung deiner Bewohner/-innen optimal zu gestalten.
- Im Sinne einer professionellen Qualitätssicherung begleitest du von Zeit zu Zeit deine Teamkolleg*innen bei ihrer Arbeit, leitest sie an und berätst sie.
- Durch die regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen hältst du dich fachlich auf dem Laufenden.
- Dein Profil
- Du bist eine dreijährig ausgebildete, examinierte Fachkraft der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Pflegefachfrau/-mann.
- Du beherrschst die aktuell fachlich anerkannten Pflegemethoden und -maßnahmen.
- Du verfügst über eine ausreichende pflegediagnostische Kompetenz.
- Mit anderen Menschen zu kommunizieren macht dir Freude und gelingt dir.
- Den Sinn deiner Arbeit siehst du auch darin, deine Kolleg*innen anzuleiten und zu beraten, damit ihr eurer Bewohnergruppe als Team eine gute Pflegequalität bereitet.
- Eine zielkonforme und zweckmäßige Pflegedokumentation ist dir wichtig. Dabei schöpfst du die digitalen Möglichkeiten aus.
- Solltest du dir diese Anforderungen, z.
B. frisch nach einer Ausbildung oder nach einer längeren Auszeit, noch nicht zutrauen, trainieren wir dich gerne und bereiten dich zunächst auf einer adäquaten Position auf die Übernahme der größeren Verantwortung zu einem späteren Zeitpunkt vor.
- Was wir bieten
- tarifliche Bezahlung nach AVR
- Jahressonderzahlung
- Leistungsentgelt
- Zuschläge für Nachtdienste
- unbefristeter Vertrag
- zusätzliche Altersversorgung
- Vermögenswirksame Leistungen
- "Dienstrad"-Leasing
- 10-Stunden- Nachtdienste
- im Durchschnitt 17 Dienste/Monat
- 30 Tage Urlaub bei Vollzeit
- 3 Tage Zusatzurlaub für Nachtdienst bei Vollzeit
- kompetenzbasierte Pflegeorganisation
- interdisziplinäres und erfahrenes Team
- innovative Einrichtung an traditionellem Standort
- digitale Pflegedokumentation (DAN)
- gute Ausstattung mit Pflegehilfsmitteln
- individuelle Vorbereitung auf die verantwortungsvolle Rolle
- systematische Einarbeitung
- regelmäßige Fortbildungen
- sinnstiftende Aufgabe
- offene Unternehmenskultur
- professionelle Arbeitsmethoden
- innovative Pflegekonzepte (z. B. "Böhm-Konzept")
- gute Vertragsbedingungen
- renommierte Pflegeeinrichtungen
- prämierter Arbeitgeber
- Non-Profit-Unternehmen
- christliche Wertorientierung
- #J-18808-Ljbffr
Pflegefachfrau /-mann im Nachtdienst (m/w/d) Arbeitgeber: "Franziska Schervier" Altenhilfe GmbH
Das Franziska-Schervier-Seniorenzentrum in Frankfurt bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Pflegefachkräfte, die ihre Expertise in einem interdisziplinären und erfahrenen Team einbringen möchten. Mit einer tariflichen Bezahlung, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. Unsere christliche Wertorientierung und die innovative Pflegekonzeption schaffen eine sinnstiftende Aufgabe in einer renommierten Non-Profit-Einrichtung.
Kontaktdaten:
"Franziska Schervier" Altenhilfe GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachfrau /-mann im Nachtdienst (m/w/d) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie "Franziska Schervier" Altenhilfe GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie "Franziska Schervier" Altenhilfe GmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei "Franziska Schervier" Altenhilfe GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachfrau /-mann im Nachtdienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei "Franziska Schervier" Altenhilfe GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei "Franziska Schervier" Altenhilfe GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft "Franziska Schervier" Altenhilfe GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei "Franziska Schervier" Altenhilfe GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
