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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Empathische Pflege und Unterstützung unserer Patientinnen und Patienten in verschiedenen Fachbereichen.
- Arbeitgeber: Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Freude an der Arbeit mit Menschen.
- Andere Informationen: Flexible Einsatzmöglichkeiten und strukturierte Einarbeitung für Wiedereinsteiger.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere verschiedenen Standorte in Voll- oder Teilzeit! Pflege bedeutet für uns: Verantwortung, Teamarbeit und echtes Engagement für Menschen. Innerhalb der Katholischen Hospitalvereinigung Ostwestfalen mit fünf Akutkrankenhäusern an den Standorten Bielefeld, Herford, Rheda-Wiedenbrück, Gütersloh und Oelde und einem geriatrischen Fachkrankenhaus in Harsewinkel bieten wir Ihnen vielfältige Einsatzmöglichkeiten, genau nach Ihren Interessen und Stärken.
Unsere Teams arbeiten in über 30 medizinischen Fachbereichen, von Innerer Medizin, Geriatrie und Chirurgie über Intensiv- und Notfallpflege bis hin zu Onkologie, Neurologie, Kardiologie oder Palliativmedizin. Dabei setzen wir auf eine moderne Pflegepraxis, strukturierte Einarbeitung und echte Kollegialität.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Fachgerechte und empathische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten in einem unserer Fachbereiche
- Eigenverantwortliche Umsetzung ärztlicher Anordnungen und pflegerischer Maßnahmen
- Aktive Mitarbeit in interdisziplinären Teams aus Pflege, Medizin und Therapie
- Beteiligung an Qualitätssicherung, Behandlungspfaden und Visiten
- Unterstützung bei Aufnahme, Verlegung und Entlassung von Patientinnen und Patienten
Damit können Sie uns begeistern:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)
- Freude an teamorientierter Pflege und der Arbeit mit Menschen
- Flexibilität und Zuverlässigkeit im pflegerischen Alltag
- Bereitschaft zu Früh-, Spät- oder Nachtdiensten (je nach Wunsch und Bereich)
- Interesse an fachlicher Weiterentwicklung, gerne im Fachbereich Ihrer Wahl
Darauf können Sie sich freuen:
- Vergütung nach AVR Caritas (inkl. Zulagen & Sonderleistungen) + betriebliche Altersversorgung
- Einsatzmöglichkeiten in verschiedenen Fachbereichen z.B. Neurologie, Innere, ZNA, Onkologie, Intensiv, OP, Geriatrie oder Pneumologie
- Flexibler Einsatz an einem unserer KHO-Standorte in Bielefeld, Herford, Rheda-Wiedenbrück, Gütersloh, Oelde oder Harsewinkel
- Individuelle Fort- und Weiterbildungen abgestimmt auf Ihren Karriereweg
- Verlässliche Teamkultur und kollegiales Miteinander
- Strukturierte Einarbeitung, auch für Wiedereinsteigerinnen und Wiedereinsteiger
- Mitgestaltung bei Dienstplanung & Rücksicht auf unterschiedliche Lebensphasen
- JobRad-Leasing, vergünstigte Parkplätze & Corporate Benefits
- Gesundheitsförderung & interne Präventionsangebote
- Attraktive Arbeitsorte mit hoher Lebensqualität und guter Verkehrsanbindung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte online an unser Karriereportal.
Pflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Franziskus
Kontaktperson:
Franziskus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt bei den Einrichtungen nachzufragen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Teams und der Arbeitsweise.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Stärken am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und deinen Traumjob finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du ein echtes Interesse an der Arbeit mit Menschen hast.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche Fachbereiche haben dir besonders gefallen? Hast du spezielle Fähigkeiten oder Weiterbildungen, die dich auszeichnen? Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Achte auf die Struktur!: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere deine Unterlagen klar und übersichtlich. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und wo deine Stärken liegen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung über unser Karriereportal einreichst. So kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franziskus vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Verantwortung, Teamarbeit und Engagement für Menschen verstehst und bereit bist, diese Werte in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du empathisch gehandelt oder im Team gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur Pflege anschaulich darzustellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung oder wie die Einarbeitung strukturiert ist.
✨Flexibilität betonen
Da Flexibilität in der Pflege wichtig ist, solltest du im Interview betonen, dass du bereit bist, in verschiedenen Schichten zu arbeiten. Zeige, dass du dich an unterschiedliche Lebensphasen anpassen kannst und bereit bist, in verschiedenen Fachbereichen zu arbeiten.