Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite neurologische Patienten auf ihrem Weg zur Genesung und gestalte neue Pflegeprozesse mit.
- Unternehmen: Innovative Einrichtung für neurologische Frührehabilitation in Gütersloh.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Spannende Teamkultur und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte einen neuen Bereich und unterstütze Patienten in einer entscheidenden Phase ihrer Genesung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Interesse an neurologischen Krankheitsbildern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger (m/w/d) für die neurologische Frührehabilitation.
Für unsere neu entstehende neurologische Frührehabilitation in Gütersloh suchen wir engagierte Pflegefachkräfte, Gesundheits- und Krankenpfleger sowie Altenpfleger (m/w/d), die Lust haben, einen neuen Bereich von Beginn an mit aufzubauen.
In der neurologischen Frührehabilitation begleiten wir Patientinnen und Patienten nach schweren neurologischen Erkrankungen oder akuten Ereignissen auf ihrem Weg zurück in mehr Selbstständigkeit, Stabilität und Lebensqualität.
Pflege bedeutet hier weit mehr als
Versorgung: Sie beobachten, aktivieren, fördern, begleiten und arbeiten eng mit verschiedenen Berufsgruppen zusammen.
Wenn Sie eine neue Aufgabe suchen, in der Sie Ihre pflegerische Erfahrung einbringen, neue Strukturen mitgestalten und Patientinnen und Patienten in einer besonders wichtigen Phase ihres Genesungsweges unterstützen möchten, sind Sie bei uns genau richtig.
- Ihre Aufgaben bei uns
- Sie versorgen und begleiten neurologische Patientinnen und Patienten in der Frührehabilitation.
- Sie unterstützen aktivierende, rehabilitative und ressourcenorientierte Pflegeprozesse.
- Sie beobachten den Gesundheitszustand der Patientinnen und Patienten und bringen Ihre Einschätzung in das interdisziplinäre Team ein.
- Sie arbeiten eng mit Ärztinnen und Ärzten, Therapeutinnen und Therapeuten sowie weiteren Berufsgruppen zusammen.
- Sie unterstützen Patientinnen und Patienten dabei, Fähigkeiten wiederzuerlangen, zu stabilisieren oder neu zu entwickeln.
- Sie wirken am Aufbau und an der Weiterentwicklung pflegerischer Abläufe in der neuen neurologischen Frührehabilitation mit.
- Das bringen Sie mit
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare pflegerische Qualifikation.
- Sie interessieren sich für neurologische Krankheitsbilder und rehabilitative Pflege.
- Sie bringen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit mit.
- Sie haben Lust, einen neu entstehenden Bereich mitzugestalten und sich fachlich weiterzuentwickeln.
- Erfahrung in der Neurologie, Frührehabilitation, Geriatrie, Intensivpflege oder Rehabilitation ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung.
- Das bieten wir Ihnen
- Eine spannende Aufgabe in einer neu entstehenden neurologischen Frührehabilitation
- Die Möglichkeit, Strukturen, Abläufe und Teamkultur von Anfang an mitzuprägen.
- Tarifliche Vergütung nach AVR Caritas inkl. Jahressonderzahlungen
- Eine fast vollständig arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Mindestens 30 Tage Urlaub bei Vollzeitbeschäftigung
- In- und externe Fort- und Weiterbildungen
- Job Rad und zahlreiche Vergünstigungen über Corporate Benefits
- Zugang zur Mitarbeiterkantine mit vergünstigten Speisen
- Betriebsfeste wie Sommerfest und Adventsfeiern
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für Rückfragen stehen Ihnen unser Pflegedienstleiter Herr Junker unter 05241/ sowie unsere stellvertretende Pflegedienstleiterin Frau Heese unter 05241/ gerne zur Verfügung.
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte online an unser Karriereportal.
Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen g Gmb H
Zentrale Personalabteilung
Stadtring Kattenstroth 130 | 33332 Gütersloh
#J-18808-Ljbffr
Pflegefachkraft (m/w/d) für die Neurologische Frührehabilitation Arbeitgeber: Franziskus
Das Bielefelder Franziskus Hospital bietet als Teil der Katholischen Hospitalvereinigung Ostwestfalen gGmbH eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf Gleichberechtigung. Unsere Mitarbeiter profitieren von tariflicher Vergütung, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge. Zudem fördern wir die Gesundheit unserer Angestellten durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement und bieten zahlreiche Vergünstigungen, darunter JobRad-Leasing und ein Jobticket für den ÖPNV in Bielefeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (m/w/d) für die Neurologische Frührehabilitation erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Franziskus ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Franziskus.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Franziskus zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) für die Neurologische Frührehabilitation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Franziskus zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Franziskus relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Franziskus, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franziskus vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
