Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite digitale und Marketingprojekte von der Planung bis zur Auslieferung.
- Unternehmen: FRASER, eine unabhängige kreative Agentur mit internationalem Team.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Workation.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein kollaboratives Arbeitsumfeld mit erfahrenen Kollegen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Agentur mit und beeinflusse ihr Wachstum in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: 5+ Jahre Erfahrung im Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Ihre Rolle:
- Leiten Sie digitale und Marketingprojekte von der Briefing- bis zur Lieferphase.
- Verwalten Sie Zeitpläne, Budgets und Projektumfang.
- Koordinieren Sie eng mit kreativen, strategischen und technischen Teams.
- Agieren Sie als Hauptansprechpartner für Kunden.
- Sichern Sie eine qualitativ hochwertige Lieferung in allen Projektphasen.
- Identifizieren Sie Risiken frühzeitig und halten Sie die Projekte auf Kurs.
- Fördern Sie eine klare, proaktive Kommunikation zwischen allen Beteiligten.
Ihr Profil:
- Abschluss in Marketing, Betriebswirtschaft, Kommunikation oder einem verwandten Bereich oder gleichwertige Erfahrung.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in einer digitalen und durchgängigen Werbeagentur.
- Starkes Verständnis für digitale Marketing- und Produktionsprozesse.
- Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und Zeitmanagement.
- Sichere Kundenkommunikation und -präsenz.
- Fähigkeit, mehrere schnelllebige Projekte zu managen.
- Lösungsorientiert mit starker Problemlösungsfähigkeit.
- Hohe Aufmerksamkeit für Details und Qualität.
Was wir bieten:
- Fantastische Kollegen und ein kollaboratives Umfeld.
- Wettbewerbsfähiges Gehalt.
- 30 Tage Urlaub pro Jahr (basierend auf einer 5-Tage-Woche).
- Möglichkeit für Workation aus europäischen Ländern oder Südafrika.
- Flexible Arbeitszeiten und -orte, einschließlich Büro und Homeoffice.
- Programm für Mitarbeiterbenefits.
- Chance, die Agentur mitzugestalten und ihr Wachstum zu beeinflussen.
- Flache Hierarchie, die eine transparente und kollaborative Arbeitskultur fördert.
- Internationales Umfeld mit vielfältigen Mitarbeitern, Kunden und Standorten.
- Erfahrenes Team: Arbeiten Sie mit erfahrenen Fachleuten zusammen.
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Diese Rolle, wie alle bei FRASER, steht Talenten unabhängig von Alter, Glauben, Geschlecht oder Rasse offen. Wir stellen nach Fähigkeit und Kompetenz ein. Und wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Über uns:
Die Märkte bewegen sich schnell. Wir auch. FRASER ist eine Mischung aus erfahrenen kreativen Talenten aus der ganzen Welt, mit unterschiedlichen Kulturen, die alle in die gleiche Richtung ziehen. Als unabhängige, inhabergeführte Kreativagentur wählen wir Mut über Komfort und Momentum über Bequemlichkeit. FRASER wurde für Marken gegründet, die Klarheit suchen und Ergebnisse erzielen möchten. Wir decken den gesamten Funnel ab: kreative Strategie, Marke, Kampagne, Inhalt und Performance-Marketing, sodass unsere Kunden integriertes Denken und keine disconnected deliverables erhalten. Wir glauben, dass Marken einen echten Partner verdienen. Nicht einmal gelegentlich. Immer.
Senior Project Manager (all genders) Arbeitgeber: FRASER
FRASER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen von Kreuzberg bietet, sondern auch klare Entwicklungsmöglichkeiten und eine strukturierte Mentoring-Programm. Mit einem internationalen Team und einer flachen Hierarchie fördern wir eine transparente und kollaborative Unternehmenskultur, die Raum für Kreativität und persönliche Entfaltung lässt. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen pro Jahr und der Möglichkeit, von verschiedenen europäischen Ländern oder Südafrika aus zu arbeiten.
