Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Risikomanagement und das interne Kontrollsystem für innovative Governance-Prozesse.
- Unternehmen: Fraunhofer-Gesellschaft, führend in anwendungsorientierter Forschung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältiges und interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit hoher Sichtbarkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte zentrale Steuerungsprozesse und habe direkten Einfluss auf die Zukunft.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und langjährige Erfahrung im Risikomanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Die Fraunhofer-Gesellschaft (www.fraunhofer.de) ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. 74 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft – genauer: 30 000 Menschen aus Technik, Wissenschaft, Verwaltung und IT. Sie wissen: Wer zu Fraunhofer kommt, will und kann etwas verändern. Für sich, für uns und die Märkte von heute und morgen.
Die Abteilung „Risikomanagement und Internes Kontrollsystem (IKS)“ im Direktorat „Risikomanagement und Projektfinanzen“ verantwortet die Fraunhofer‑weite Steuerung, Weiterentwicklung und Qualitätssicherung der zentralen Governanceprozesse Risikomanagement und Internes Kontrollsystem. Als Abteilungsleitung übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die strategische und operative Ausgestaltung des Risikomanagements und des IKS. Ziel ist es, Transparenz über Risiken zu schaffen, die Verlässlichkeit der Verwaltungsprozesse sicherzustellen und die Entscheidungsfähigkeit des Vorstands nachhaltig zu stärken.
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung sowie strategische Weiterentwicklung des Verantwortungsbereichs
- Gesamtverantwortung für Konzeption, Betrieb und Weiterentwicklung des Risikomanagementsystems (RMS) sowie des Internen Kontrollsystems (IKS)
- Steuerung und Weiterentwicklung Fraunhofer‑weiter Prozesse entlang der Governance‑Regelkreise im RMS und IKS (u.a. Scoping, Risikoanalyse, Kontrollbewertung, Reporting und kontinuierliche Verbesserung)
- Verantwortung für die Erstellung und Würdigung entscheidungsrelevanter Berichte für Vorstand und zentrale Gremien
- Beratung der Institute und zentralen Einheiten zu Risiko- und Kontrollthemen sowie Sicherstellung einer einheitlichen Umsetzung
- Steuerung von Maßnahmen zur Verbesserung der Prozess- und Steuerungsqualität des RMS und IKS sowie Begleitung interner und externer Prüfungen
- Vertretung der Abteilung gegenüber internen und externen Stakeholdern auf Top‑Management‑Ebene
Qualifikationen
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Langjährige Berufserfahrung in den Themen Risikomanagement, Internes Kontrollsystem (IKS), Wirtschaftsprüfung oder einem vergleichbaren Bereich
- Mehrjährige Führungspraxis sowie die ausgeprägte Fähigkeit zur Steuerung komplexer Organisationseinheiten
- Tiefgehendes Verständnis betriebswirtschaftlicher Steuerungsmechanismen sowie relevanter regulatorischer Anforderungen
- Einblicke in die Konzeption und Umsetzung von Governance‑ und Steuerungssystemen in komplexen Organisationen
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Entscheidungssicherheit, Integrität, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, insbesondere auf Top‑Management‑ und Gremien‑Ebene
Was wir für Sie bereithalten
- Eine strategisch bedeutende Führungsposition mit hoher Sichtbarkeit und direktem Einfluss auf zentrale Steuerungsprozesse
- Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung maßgeblicher Governance‑Strukturen der Fraunhofer‑Gesellschaft
- Ein hochqualifiziertes und interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit Kommunikation auf Augenhöhe
- Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Attraktive Rahmenbedingungen nach TVöD inklusive betrieblicher Altersvorsorge und weiterer Zusatzleistungen
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit hoher Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Vielfalt & Gleichberechtigung
Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Kontakt
Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne: Frau Hanna Sintermann, Direktorin Risikomanagement und Projektfinanzen, Telefon: +49 89 1205 3092
Leitung Risikomanagement & Internes Kontrollsystem (IKS) (all genders) Arbeitgeber: Fraunhofer-Gesellschaft e.V. Zentrale München
Die Fraunhofer-Gesellschaft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine faire Vergütung und einen sicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Karriereplanung fördert. Mit einem modernen Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance schafft das Institut eine positive und unterstützende Arbeitskultur, die es den Mitarbeitenden ermöglicht, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Fraunhofer-Gesellschaft e.V. Zentrale München Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung Risikomanagement & Internes Kontrollsystem (IKS) (all genders) erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Fraunhofer-Gesellschaft e.V. Zentrale München treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Fraunhofer-Gesellschaft e.V. Zentrale München verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Fraunhofer-Gesellschaft e.V. Zentrale München bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Fraunhofer-Gesellschaft e.V. Zentrale München zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Fraunhofer-Gesellschaft e.V. Zentrale München den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Risikomanagement & Internes Kontrollsystem (IKS) (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Fraunhofer-Gesellschaft e.V. Zentrale München wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Fraunhofer-Gesellschaft e.V. Zentrale München interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Fraunhofer-Gesellschaft e.V. Zentrale München oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fraunhofer-Gesellschaft e.V. Zentrale München vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
