Wissenschaftlicher Mitarbeiter im Industriedesign (all genders) in Dresden

Die Fraunhofer-Gesellschaft (www.fraunhofer.de) ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. 74 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft – genauer: 30.000 Menschen aus Technik, Wissenschaft, Verwaltung und IT. Um Forschungsprozesse zukünftig noch stärker mit Methoden des Industriedesigns zu bereichern, haben wir 2023 gemeinsam mit weiteren Dresdner Fraunhofer-Instituten und der TU Dresden das „DesignLab for Applied Research“ gegründet. Das DesignLab bietet als partnerschaftliche Forschungsinstitution passgenaue Designkompetenz und -forschungen aus einer Hand für Forschungsprojekte, Ausgründungsvorhaben und Industriekooperationen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.01.2027 eine*n Wissenschaftler*in im Bereich Industriedesign. Wir integrieren als Team Methoden des Industriedesigns, UI/UX-Designs, Grafikdesigns oder auch des Design Thinkings gezielt und über den gesamten Forschungsprozess hinweg. Ziel ist es, die Potenziale der Technologien ganzheitlich auszuschöpfen und den Mehrwert für Gesellschaft und Nutzer*innen von Beginn an in den Fokus der Entwicklung zu stellen.

Hier sorgen Sie für Veränderung:

• Bearbeitung und designmethodische Unterstützung von öffentlich geförderten Forschungsprojekten und Entwicklungsprojekten mit der Industrie.
• Forschungsarbeit im Bereich des user-centered Designs mit Schnittmengen zur Akzeptanzforschung sowie der Forschung zu User Experience.
• Entwicklung von Ideen für eigene Projektanträge.
• Unterstützung bei der Planung interdisziplinärer Forschungsvorhaben sowie bei der Akquise neuer Themen und Kooperationen.
• Präsentation von Konzepten und Projektergebnissen vor Projektpartnern, bei Kunden oder auf Fachkonferenzen.
• Koordination und Dokumentation von eigenen (Teil-)Projekten nach unseren Qualitätsmanagement-Standards.
• Aufbereitung der Projektinhalte in wissenschaftlichen Veröffentlichungen.
• Weiterentwicklung des Forschungs- und Themenfelds mit dem DesignLab-Team.

Hiermit bringen Sie sich ein:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Industriedesign, Produktdesign, Kommunikationsdesign, UI/UX Design oder einer verwandten Studienrichtung.
• Sicherer Umgang mit den Tools der Adobe Creative Cloud (Illustrator, InDesign, XD, Photoshop, u.a.) sowie mit CAD-Programmen (Rhino, Fusion, Solidworks, u.a.).
• Kenntnisse in einem weiteren Bereich wie Maschinenbau, Werkstofftechnik, Mechatronik, Medizintechnik oder Informatik von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung.
• Offene, neugierige und kreative Persönlichkeit mit rascher Auffassungsgabe und eigenständiger Arbeitsweise sowie analytischen Fähigkeiten.
• Freude an interdisziplinärer Teamarbeit, an der Zusammenarbeit mit Kundschaft und Projektpartnern.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Bereitschaft zu gelegentlichen ein- und mehrtägigen Dienstreisen.

Was wir für Sie bereithalten:

• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit auf wissenschaftlichem Spitzenniveau mit Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen und Verantwortung.
• Praxisnähe durch interessante und abwechslungsreiche Projektarbeit in innovativen und dynamischen Teams.
• Möglichkeit zur Promotion („Promotion mit Fraunhofer“ an einer Universität).
• Modernste technische Ausstattung und ein international geprägtes Arbeitsumfeld.
• Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungsmaßnahmen.
• Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und die Möglichkeit zu gelegentlichem mobilen Arbeiten.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Tariflicher Urlaubsanspruch.

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Unsere Aufgaben sind vielfältig und anpassbar – für Bewerber*innen mit Behinderung finden wir gemeinsam Lösungen, die ihre Fähigkeiten optimal fördern.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,5 Stunden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.