Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative Vertriebs- und Marketingstrategien für Forschungstechnologien.
- Unternehmen: Fraunhofer-Gesellschaft, führend in angewandter Forschung mit einem starken Fokus auf Innovation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und einem inklusiven Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und bringe bahnbrechende Ideen auf den Markt.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder Marketing und Erfahrung im Vertrieb oder Business Development.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Die Fraunhofer-Gesellschaft (www.fraunhofer.de) ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. 74 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft – genauer: 30.000 Menschen aus Technik, Wissenschaft, Verwaltung und IT. Gemeinsam mit (inter)nationalen Partnern aus Industrie oder öffentlichen Einrichtungen erforschen und fertigen wir am Fraunhofer-Institut für Mikroelektronische Schaltungen und Systeme IMS in Duisburg mikroelektronische Lösungen mit einem Schwerpunkt im Bereich der smarten Sensoren.
In dieser Position gestalten Sie aktiv, wie unsere Innovationen ihren Weg in den Markt finden. Gemeinsam mit Ihrem Team schaffen Sie die Rahmenbedingungen dafür, dass unsere Kompetenzen sichtbar werden und neue Kooperationen sowie Kundenbeziehungen entstehen.
Hier sorgen Sie für Veränderung:
- Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen Teams und entwickeln es bedarfsorientiert weiter.
- Markttrends behalten Sie kontinuierlich im Blick und gleichen diese mit unseren Technologiekompetenzen ab.
- In enger Abstimmung mit dem Controlling und unseren Geschäftsfeldern erstellen Sie eine langfristige Vertriebsplanung und leiten daraus strategische Maßnahmen ab.
- Institutsweit entwickeln Sie effiziente, einheitliche Vertriebsprozesse und -strukturen und setzen geeignete Formate auf, um diese im Haus zu etablieren.
- Im Key Account Management pflegen Sie bestehende Kundenbeziehungen und entwickeln diese langfristig weiter.
- Im Bereich Marketing und Kommunikation sind Sie für den Aufbau und die Umsetzung einer konsistenten Markenstrategie verantwortlich.
Hiermit bringen Sie sich ein:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Uni-Diplom) in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Marketing oder vergleichbar mit mehrjähriger Berufserfahrung in Vertrieb, Business Development oder Marketing in einem technologieorientierten Umfeld.
- Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und datenbasierten Steuerungsinstrumenten zur Analyse und Weiterentwicklung von Vertriebsaktivitäten.
- Gutes Verständnis für Marktmechanismen und technische Zusammenhänge.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2).
Was wir für Sie bereithalten:
- Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung zentraler Vertriebs-, Marketing- und Kommunikationsprozesse.
- Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten bis zu zwei Tage pro Woche.
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Zuschuss zum Deutschland-Ticket Job.
- Kostenlose Vorsorgeangebote wie etwa jährliche Grippeschutzimpfung oder Sehtests.
Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Wir sind jedoch an einer längerfristigen Zusammenarbeit interessiert. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.
Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne: Frau Anja Schwarzkopf, Telefon +49 203 3783-2913, E-Mail: personal@ims.fraunhofer.de
Standorte
Leitung Vertrieb, Marketing & Kommunikation (m/w/d) - Forschungsumfeld in Duisburg, Iserlohn Arbeitgeber: Fraunhofer-Gesellschaft
Die Fraunhofer-Gesellschaft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Werkstudent*in im Bereich Kommunikation und Veranstaltung die Möglichkeit bietet, praktische Erfahrungen in einem innovativen Umfeld zu sammeln. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Raum für kreative Ideen und einer offenen Arbeitsatmosphäre fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Hier kannst du nicht nur deine organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis stellen, sondern auch aktiv an spannenden Events und Projekten mitwirken, die einen echten Unterschied machen.
