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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeiten Sie an innovativen Projekten zur Menschzentrierten KI und User Experience.
- Arbeitgeber: Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein faires Vergütungssystem warten auf Sie.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Technologie in einem kreativen, interdisziplinären Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Interesse an UX-Trends sind erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stelle ist bis zum 30. Juni 2026 befristet und kann in Teilzeit besetzt werden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Das Team „User Experience“ am Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO arbeitet an nationalen und internationalen Forschungs- und Beratungsprojekten, um die Interaktion zwischen Mensch und intelligenter Technik möglichst effizient und attraktiv zu gestalten.
Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team an innovativen und spannenden Forschungsthemen und insbesondere am Projekt „KI-Studios“ mit folgenden Tätigkeiten:
- Kommunikation mit unterschiedlichen Unternehmen sowie dem Auftraggeber des Projekts, dem Bundesministerium für Arbeit und Soziales
- Konzeption, Durchführung und Management von Transfer- und Verbreitungsmaßnahmen (Veranstaltungen, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit)
- Aktuelles Wissen über neueste UX-Trends und Interesse an neuen Technologien sowie an menschzentrierter künstlicher Intelligenz und deren Einsatzpotenzialen in der Arbeitswelt
- Deutschlandweite Reisebereitschaft und ein Führerschein der Klasse B
- Interesse und Kompetenz in den Bereichen User Research, partizipative (Innovations-)Methoden und kreatives Arbeiten
- Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Spaß an wissenschaftlicher, interdisziplinärer Arbeit und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise in der Akquise und Koordinierung von Projekten
- Ausgezeichnete Fähigkeiten in den Bereichen Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit, Präsentation und zwischenmenschliche Beziehungen sowie Problemlösungsorientierung
- Eine passionierte, kreative, neugierige und unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die Spaß daran hat, mit eigenen Ideen die Ziele des Teams voranzutreiben
Wir bieten:
- Ein faires und transparentes Vergütungssystem mit individuellen leistungsbezogenen Vergütungsbestandteilen und Erfolgsbeteiligung
- Ein umfassendes Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebot, mit der Möglichkeit zur Promotion
- Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u. a. Notfallbetreuung und Homecare-Eldercare über unseren pme Familienservice, mobiles Mit-Kind-Büro)
- Einen angenehmen und modernen Arbeitsplatz auf dem gut erreichbaren Forschungscampus in Stuttgart-Vaihingen
- Sport- und Gesundheitsangebote, Kantine, betriebliche Altersvorsorge, vergünstigtes Deutschlandticket und Diensthandy - auch zur Privatnutzung
Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die Stelle ist aufgrund einer Elternzeitvertretung bis zum 30. Juni 2026 befristet. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Frau Doris Janssen
Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO
Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) als Elternzeitvertretung... Arbeitgeber: Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO
Kontaktperson:
Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) als Elternzeitvertretung...
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden des Fraunhofer-Instituts in Kontakt zu treten. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle gewinnen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der User Experience und menschzentrierter KI. Besuche relevante Webinare oder Konferenzen, um dein Wissen zu erweitern und gleichzeitig Kontakte zu knüpfen. Dies zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für das Thema.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du dir typische Fragen über User Research und partizipative Methoden überlegst. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Überlege dir innovative Ansätze oder Projekte, die du im Rahmen der Stelle umsetzen könntest. Dies kann während des Interviews oder in Gesprächen mit Mitarbeitenden einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) als Elternzeitvertretung...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Hebe deine Erfahrungen in den Bereichen User Research und menschzentrierte KI hervor und zeige, wie du zur Teamarbeit und zu den Projekten beitragen kannst.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Stelle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit und Präsentation anführen. Zeige, wie du komplexe Informationen verständlich vermitteln kannst.
Füge relevante Projekte hinzu: Wenn du an ähnlichen Projekten gearbeitet hast, füge diese in deinen Lebenslauf ein. Beschreibe deine Rolle und die Ergebnisse, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur User Experience vor
Da die Stelle stark auf User Experience fokussiert ist, solltest du dich auf Fragen zu aktuellen UX-Trends und Methoden vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Kenntnisse in diesem Bereich verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Die Rolle erfordert ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst. Übe, deine Ideen und Konzepte überzeugend zu vermitteln.
✨Interesse an menschzentrierter KI betonen
Stelle sicher, dass du dein Interesse und Wissen über menschzentrierte künstliche Intelligenz hervorhebst. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in diesem Bereich und sei bereit, darüber zu diskutieren, wie diese Technologien in der Arbeitswelt eingesetzt werden können.
✨Fragen zur Teamarbeit und interdisziplinären Projekten
Da du in einem interdisziplinären Team arbeiten wirst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachrichtungen zu sprechen. Betone, wie du kreative Lösungen in Teamprojekten entwickelt hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
