Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Mensch-Technik-Interaktion und führe Workshops durch.
- Arbeitgeber: Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite an innovativen Themen in einem kreativen, interdisziplinären Team mit direktem Einfluss auf die Zukunft.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich und Interesse an UX-Trends.
- Andere Informationen: Ein moderner Arbeitsplatz in Stuttgart-Vaihingen und viele zusätzliche Benefits warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32.000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.
Das Team »User Experience« am Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO arbeitet an nationalen und internationalen Forschungs- und Beratungsprojekten, um die Interaktion zwischen Mensch und intelligenter Technik möglichst effizient und attraktiv zu gestalten. Im Mittelpunkt unserer Arbeiten stehen insbesondere die menschzentrierte und partizipative Gestaltung von KI-Anwendungen, die Sensibilisierung von Beschäftigten zu KI-Fragestellungen sowie Methoden der menschzentrierten Gestaltung.
Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team an innovativen und spannenden Forschungsthemen und insbesondere am Projekt »KI-Studios« mit folgenden Tätigkeiten:
- Projektsteuerung und Koordination von »KI-Studios«, einem großen, öffentlich geförderten Transferprojekt mit dem Ziel, Beschäftigte in Betrieben für KI zu sensibilisieren
- Kommunikation mit unterschiedlichen Unternehmen sowie dem Auftraggeber des Projekts, dem Bundesministerium für Arbeit und Soziales
- Durchführung von kooperativen Workshops und Veranstaltungen bei Unternehmen vor Ort (durchschnittlich zweimal pro Monat)
- Entwicklung von partizipativen Methoden für einen transdisziplinären Austausch
- Konzeption, Durchführung und Management von Transfer- und Verbreitungsmaßnahmen (Veranstaltungen, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit)
Ein überdurchschnittlich gut abgeschlossenes Hochschulstudium in Mensch-Technik-Interaktion, Informatik / Künstliche Intelligenz, Psychologie oder einer verwandten Disziplin. Aktuelles Wissen über neueste UX-Trends und Interesse an neuen Technologien sowie an menschzentrierter künstlicher Intelligenz und deren Einsatzpotenzialen in der Arbeitswelt. Deutschlandweite Reisebereitschaft und ein Führerschein der Klasse B. Interesse und Kompetenz in den Bereichen User Research, partizipative (Innovations-)Methoden und kreatives Arbeiten. Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift. Spaß an wissenschaftlicher, interdisziplinärer Arbeit und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise in der Akquise und Koordinierung von Projekten. Ausgezeichnete Fähigkeiten in den Bereichen Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit, Präsentation und zwischenmenschliche Beziehungen sowie Problemlösungsorientierung. Eine passionierte, kreative, neugierige und unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die Spaß daran hat, mit eigenen Ideen die Ziele des Teams voranzutreiben.
Mitarbeit an spannenden Zukunftsthemen in einem interdisziplinären, hochmotivierten Team. Ein faires und transparentes Vergütungssystem mit individuellen leistungsbezogenen Vergütungsbestandteilen und Erfolgsbeteiligung. Ein umfassendes Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebot, mit der Möglichkeit zur Promotion. Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u. a. Notfallbetreuung und Homecare-Eldercare über unseren pme Familienservice, mobiles Mit-Kind-Büro). Einen angenehmen und modernen Arbeitsplatz auf dem gut erreichbaren Forschungscampus in Stuttgart-Vaihingen. Weitere Benefits (u. a. Sport- und Gesundheitsangebote, Kantine, betriebliche Altersvorsorge, vergünstigtes Deutschlandticket und Diensthandy – auch zur Privatnutzung).
Wissenschaftlicher Mitarbeiter – Menschzentrierte KI, User Experience & Interaktion (all genders) Arbeitgeber: Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO
Kontaktperson:
Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wissenschaftlicher Mitarbeiter – Menschzentrierte KI, User Experience & Interaktion (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Fraunhofer-Gesellschaft oder ähnlichen Institutionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Trends im Bereich Menschzentrierte KI und User Experience. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch ein echtes Interesse an den neuesten Entwicklungen in diesem Bereich hast.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Workshops und Veranstaltungen vor, die du leiten könntest. Überlege dir kreative Methoden, um die Teilnehmer aktiv einzubeziehen und ihre Meinungen zu sammeln. Dies zeigt deine Fähigkeit zur partizipativen Gestaltung.
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, wie du komplexe Themen einfach und verständlich erklären kannst. Dies ist besonders wichtig, da du mit verschiedenen Unternehmen und Stakeholdern kommunizieren wirst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftlicher Mitarbeiter – Menschzentrierte KI, User Experience & Interaktion (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Fraunhofer-Gesellschaft eingeht. Hebe deine Erfahrungen in der Mensch-Technik-Interaktion und deine Kenntnisse über UX-Trends hervor.
Betone deine interdisziplinären Fähigkeiten: Da die Stelle in einem interdisziplinären Team angesiedelt ist, solltest du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Disziplinen betonen. Nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit.
Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle auch Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit umfasst, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrungen in der Präsentation von Projekten hervorheben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Team
Informiere dich gründlich über die Fraunhofer-Gesellschaft und das Team »User Experience«. Verstehe, wie menschzentrierte KI und User Experience in ihren Projekten umgesetzt werden. Zeige im Interview, dass du die Ziele und Herausforderungen des Teams verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in den Bereichen User Research, partizipative Methoden und kreative Problemlösung demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Zeige dein Interesse an neuen Technologien
Sei bereit, über aktuelle UX-Trends und Entwicklungen in der KI zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur über theoretisches Wissen verfügst, sondern auch ein echtes Interesse daran hast, wie diese Technologien in der Arbeitswelt eingesetzt werden können.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kommunikation und Zusammenarbeit erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, sei es in Workshops oder bei der Projektkoordination.