Projektmanager*in - Leitung Sponsor-Team Klinische Forschung / Klinische Studien (IITs & NIS)
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Projektmanager*in - Leitung Sponsor-Team Klinische Forschung / Klinische Studien (IITs & NIS)

Projektmanager*in - Leitung Sponsor-Team Klinische Forschung / Klinische Studien (IITs & NIS)

Berlin Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team für klinische Studien und manage spannende Projekte im Gesundheitsbereich.
  • Arbeitgeber: Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Trage zur Entwicklung innovativer Lösungen für Patient*innen bei und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse in klinischer Forschung.
  • Andere Informationen: Standort ist Berlin/Steglitz, ideal für kreative Köpfe, die etwas bewegen wollen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32.000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.

Das Fraunhofer-Institut für Translationale Medizin und Pharmakologie ITMP – mit der Abteilung »Immunologie und Allergologie IA« – am Standort Berlin/Steglitz forscht an der Entwicklung von besseren Lösungen für Patient*innen mit Allergien und anderen Mastzell-vermittelten Erkrankungen in Kooperation mit dem Institut für Allergieforschung der Charité (IFA).

Für die Leitung des Sponsor-Teams für klinische Studien, inklusive Projektmanagement, Datenmanagement, Biostatistik und Pharmakovigilanz, suchen wir eine leitungserfahrene und engagierte Persönlichkeit.

Projektmanager*in - Leitung Sponsor-Team Klinische Forschung / Klinische Studien (IITs & NIS) Arbeitgeber: Fraunhofer-Institut für Translationale Medizin und Pharmakologie ITMP

Die Fraunhofer-Gesellschaft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der innovativen Forschung bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Am Standort Berlin/Steglitz profitieren Sie von einer dynamischen Teamkultur, die Zusammenarbeit und Kreativität fördert, sowie von attraktiven Benefits, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen. Hier haben Sie die Chance, an bedeutenden klinischen Studien zu arbeiten und einen echten Unterschied im Leben von Patient*innen zu machen.
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Kontaktperson:

Fraunhofer-Institut für Translationale Medizin und Pharmakologie ITMP HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektmanager*in - Leitung Sponsor-Team Klinische Forschung / Klinische Studien (IITs & NIS)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten im Bereich klinische Forschung und Projektmanagement zu knüpfen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der klinischen Forschung. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Technologien und Methoden Bescheid weißt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deinem Projektmanagement-Stil vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Leitung von Teams und Projekten verdeutlichen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die klinische Forschung! Teile in Gesprächen deine Motivation, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche positiven Auswirkungen deine Arbeit auf Patienten haben kann. Authentizität kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager*in - Leitung Sponsor-Team Klinische Forschung / Klinische Studien (IITs & NIS)

Projektmanagement
Datenmanagement
Biostatistik
Pharmakovigilanz
Kommunikationsfähigkeiten
Teamführung
Analytische Fähigkeiten
Kenntnisse in klinischen Studien
Risikomanagement
Budgetverwaltung
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Problemlösungsfähigkeiten
Detailgenauigkeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Projektmanager*in im Bereich klinische Forschung wichtig sind.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf Projektmanagement, Datenmanagement und Biostatistik hervorhebt. Zeige, wie du zur Mission des Fraunhofer-Instituts beitragen kannst.

Betone relevante Erfahrungen: Füge deinem Lebenslauf relevante berufliche Stationen hinzu, die deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Bereich klinische Studien belegen. Nutze konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu verdeutlichen.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert und professionell gestaltet sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fraunhofer-Institut für Translationale Medizin und Pharmakologie ITMP vorbereitest

Verstehe die Rolle

Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Projektmanagers im Bereich klinische Forschung. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen der Position verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement, Datenmanagement und in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten des Sponsor-Teams oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.

Soft Skills betonen

Neben fachlichen Qualifikationen sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten, da diese für die Leitung eines Teams in der klinischen Forschung entscheidend sind.

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