Projektleiter*in RFID und Terahertzsensorik

Das Fraunhofer IMS entwickelt an die Bedürfnisse der Kunden angepasste Halbleiterprozesse und mikroelektronische Lösungen mit dem Schwerpunkt der intelligenten Sensorik. Das Spektrum reicht von der Entwicklung neuer Prozessschritte (z.B. für on-chip-Antennen) über den Entwurf von RF-Chips in Foundry-Prozessen bis hin zur Modulentwicklung z.B. von RFID-Lesegeräten, MIMO-Lokalisierungslösungen und photonisch integrierten Schaltungen. Die Anwendungsschwerpunkte liegen im Bereich Kreislaufwirtschaft, Agrifood, kritische Infrastrukturen und prädiktive Instandhaltung (z.B. Hochwasserschutz).

Als Projektleiter*in im Geschäftsfeld Industry haben Sie die Möglichkeit, eigene Schwerpunkte im Bereich der RFID- und Terahertz-Anwendungen zu setzen und damit Geschäftsstrategien mit unmittelbarer Auswirkung auf die Institutsausrichtung zu entwickeln. Sie sind das Bindeglied zwischen industriellen und öffentlichen Auftraggebern sowie unseren wissenschaftlichen Abteilungen. Ihr Arbeitsgebiet umfasst konkret folgende Tätigkeiten:

• Erstellung der zeitlichen Planung und Kostenkalkulation, Entwurf von Risikostrategien und Planung der Projektstruktur inkl. Kommunikationswege und Eskalationsprozesse.
• Behalten des Projektfortschritts im Blick, Koordination der Abläufe und Dokumentation wesentlicher Schritte.
• Regelmäßiger Austausch mit den verschiedenen Unterprojektleitenden, Projektteams und Kunden sowie Initiierung notwendiger Anpassungen und Gegenmaßnahmen.
• Projektleitung im Rahmen des Leistungszentrums Terahertzsensorik, um das Anwendungsfeld der Terahertzsensorik sichtbar und vermarktbar zu machen.
• Initiierung von Workshops und Schulungen.
• Akquisition neuer Projekte durch gezielte Ansprache potenzieller Industriekunden und Verfassen entsprechender Angebote.
• Bildung von Konsortien mit anderen Forschungseinrichtungen oder Unternehmen zur Erarbeitung öffentlicher Projektanträge (z.B. BMFTR, DLR, EU).
• Entwicklung von Inhalten für Online- und Printmedien sowie Beiträge für soziale Netzwerke und Vertretung des Instituts auf Veranstaltungen.

Mindestqualifikationen:

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Uni-Diplom) in Elektrotechnik, Kommunikationstechnik, Physik oder vergleichbar (Promotion willkommen aber keine Voraussetzung) mit Schwerpunkt Terahertzsensorik und/oder RFID.
• Erfahrung in der Leitung von Forschungs- und Entwicklungsprojekten.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
• Fähigkeit, Prioritäten sicher zu setzen und flexibel auf wechselnde Anforderungen sowie neue Technologien zu reagieren.
• Kontaktfreude für nachhaltiges Vernetzen auf Veranstaltungen.

Wünschenswerte Qualifikationen:

• Erfahrung im Umgang mit Projektmanagementsoftware wie MS Project.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Industriekunden.
• Erste Berührungspunkte mit Strategie- oder Geschäftsentwicklung.

Was wir für Sie bereithalten:

• Schnittstellenfunktion mit interdisziplinärem Austausch zu den wissenschaftlichen Fachabteilungen sowie dem PR- und Vertriebsbereich.
• Die Möglichkeit, nah am Puls der Forschung zu sein und Einfluss auf die strategische Ausrichtung des Instituts zu nehmen.
• Ein kooperatives Team, das sich auch in stressigen Phasen gegenseitig unterstützt.
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche.
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Zuschuss zum Deutschland-Ticket.
• Sehr gute Verkehrsanbindung sowie kostenlose Tiefgarage und abschließbare Fahrradstellplätze.
• Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
• Corporate Benefits: Vergünstigte Angebote namhafter Hersteller und Marken.

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die Stelle ist zunächst auf 3 Jahre befristet, jedoch sind wir an einer längerfristigen Zusammenarbeit interessiert. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden und kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.

Bereit für Veränderung? Dann bewerben Sie sich jetzt, und machen Sie einen Unterschied!