Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Strategien und beobachte technologische Trends im Bereich Quantentechnologien.
- Arbeitgeber: Fraunhofer-Institut für Photonische Mikrosysteme – ein Vorreiter in der Quantentechnologie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einer internationalen und innovativen Arbeitsumgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit bahnbrechenden Technologien und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Natur- oder Ingenieurwissenschaften und Erfahrung in Quantentechnologien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Innovative Technologielösungen entwickeln und diese in die Anwendung bringen – das ist unser Ziel am Fraunhofer-Institut für Photonische Mikrosysteme IPMS. Mit unserer Expertise in der Entwicklung photonischer Mikrosysteme, zugehöriger Technologien inklusive der Nanoelektronik und drahtloser Kommunikationslösungen, erschaffen wir - in flexiblen und interdisziplinären Teams - Technologien für innovative Produkte in verschiedensten Märkten wie z. B. Automotive, Industrie, Luft- und Raumfahrt.
Wir aus der Gruppe Business Development verstehen uns als Unterstützer und Dienstleister aller Bereiche und Geschäftsfelder in den Themenfeldern Akquise, Innovation, Netzwerke, Strategie und Wissensmanagement und werden dabei je nach Bedarf der Bereiche und Geschäftsfelder aktiv.
Als Verstärkung in unserem Team am Standort Erfurt für das Themenfeld Quantentechnologien suchen wir Sie – eine Person mit Leidenschaft und Expertise auf diesem Gebiet.
Was Sie bei uns tun
- Strategieentwicklung: Sie unterstützen die Instituts- und Bereichsleitung bei der strategischen Ausrichtung des Themenfelds Quantentechnologien, bspw. durch technologische Roadmaps, White-Spot-Analysen oder strategische Handlungsempfehlungen.
- Markt- und Technologiebeobachtung: Sie verfolgen kontinuierlich technologische Trends und Marktpotenziale im Bereich der Quantentechnologien, bringen eigene Einschätzungen ein und vertreten das Institut aktiv auf Fachkongressen, Messen und in relevanten Gremien und Netzwerken.
- Akquise und Projektentwicklung: Außerdem wirken Sie maßgeblich an der Akquisition von Industrieprojekten sowie an der Antragstellung für öffentlich oder Fraunhofer-intern geförderte Projekte mit.
- Partnerschaften und Netzwerke: Obendrein initiieren und pflegen Sie nachhaltige Kooperationen mit Industriepartnern, Schlüsselkunden und weiteren Akteuren entlang der Wertschöpfungskette der Quantentechnologien.
- Vertretung und Positionierung: Sie vertreten die Interessen des Instituts auf nationaler und europäischer Ebene und gestalten Positionspapiere sowie strategische Roadmaps aktiv mit.
Was Sie mitbringen
- Abschluss: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) in einer Natur- oder Ingenieurwissenschaft.
- Expertise: Sie haben im Rahmen Ihrer beruflichen Tätigkeit bereits fundierte praktische Erfahrungen im Bereich der Quantentechnologien in mindestens einen der folgenden Schwerpunkte gesammelt:
- Quantencomputing mit Fokus auf der hardwarenahen Entwicklung (ggf. benennen: Spin‑Qubits und optische Systeme zur Unterstützung von „Cold‑Atoms“-Ansätzen)
- Quantencomputing basierend auf integrierten Supraleitern
- Quantenkryptographie, Quantum Key Distribution und Quantum Random Number Generation und diese erfolgreich mit Akquisitions‑ bzw. Projektaktivitäten verknüpft.
Was Sie erwarten können
Wir sind überzeugt, dass Wertschätzung und Vertrauen die Basis für Zufriedenheit und Motivation sind. Wir legen Wert auf eine intensive Einarbeitung sowie eine offene und kollegiale Unternehmenskultur.
Unsere Benefits:
- Attraktive und internationale Arbeitsumgebung in einer innovativen Zukunftsbranche
- Umfangreiches und vielfältiges Weiterbildungs‑ und Qualifizierungsangebot
- Work‑Life‑Balance durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jobticket für den ÖPNV
Alle Benefits im Überblick und andere gute Gründe bei uns zu starten, finden Sie hier.
Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine langfristige Beschäftigung wird angestrebt. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Frau Isabell Zwinscher
Personalabteilung
Fachabteilung
Fraunhofer-Institut für Photonische Mikrosysteme IPMS
Business Developer für Quantentechnologie Arbeitgeber: Fraunhofer Institute for Photonic Microsystems IPMS
Kontaktperson:
Fraunhofer Institute for Photonic Microsystems IPMS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business Developer für Quantentechnologie
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der Quantentechnologie in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Ideen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der Quantentechnologie und über das Fraunhofer-Institut. Wenn du bei einem Gespräch zeigst, dass du die Branche verstehst, beeindruckt das die Entscheider.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere uns direkt über unsere Website und frage nach Möglichkeiten, wie du dein Wissen und deine Fähigkeiten einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Erfolge! Bereite eine kurze Präsentation deiner bisherigen Projekte und Erfolge im Bereich Quantentechnologien vor. So kannst du im Gespräch konkret zeigen, was du drauf hast und wie du uns unterstützen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Developer für Quantentechnologie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Quantentechnologien sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach deine Erfahrungen sichtbar!: Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen im Bereich der Quantentechnologien. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Expertise besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Struktur!: Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen nachzuvollziehen. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Informationen übersichtlich zu präsentieren.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fraunhofer Institute for Photonic Microsystems IPMS vorbereitest
✨Verstehe die Quantentechnologien
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich der Quantentechnologien vertraut. Lies aktuelle Fachartikel und Berichte, um deine Kenntnisse zu vertiefen und zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an diesem spannenden Feld hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast, insbesondere im Bereich Quantencomputing oder Quantenkryptographie. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie sie mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
✨Netzwerken ist alles
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über das Fraunhofer-Institut und seine Projekte zu sammeln. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, sprich mit ihm. Zeige im Interview, dass du bereits Verbindungen in der Branche hast und bereit bist, diese weiter auszubauen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Interaktion mit internen und externen Partnern erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit zu geben, um deine Teamfähigkeit zu demonstrieren.