Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Mikrodisplays und Sensoren in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Fraunhofer-Gesellschaft, führend in anwendungsorientierter Forschung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Internationale Arbeitsumgebung mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie mit kreativen Lösungen und echten Herausforderungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektronik oder verwandten Bereichen, CAD-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Im Fraunhofer-Institut für Photonische Mikrosysteme IPMS entwickeln wir innovative Technologielösungen im Bereich Mikrodisplays und Sensoren.
Verantwortlichkeiten
- Mitwirkung bei der Systementwicklung: Eigenständige Aufgaben beim Aufbau, der Inbetriebnahme und der Erprobung von mikroelektronischen Baugruppen für Mikrodisplays und Mikrospiegel.
- Schaltungsdesign & Mikrocontrollerprogrammierung: Erstellung und Bearbeitung von Schaltungsentwürfen im CAD-Umfeld; Programmierung von Mikrocontrollern und Implementierung von Schnittstellen wie UART, SPI, I2C, USB oder BLE.
- Mess-, Test- und Qualifizierungsaufgaben: Planung und Durchführung elektrischer Messungen sowie Tests von Baugruppen unter unterschiedlichen Umgebungsbedingungen, inklusive strukturierter Dokumentation und Auswertung der Ergebnisse.
- Fehleranalyse & Optimierung: Analyse technischer Probleme auf Baugruppen- und Systemebene und aktive Mitwirkung an der Ermittlung von Fehlerursachen sowie der Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen.
- Fertigungs- und Materialkoordination: Koordination von Fertigungsprozessen, Aufgaben der Aufbau- und Verbindungstechnik, sowie Bauteilmanagement und Beschaffung zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs.
- Labor- und Anlagenbetrieb: Verantwortung für Laborbereiche oder Anlagen und Beitrag zu sicherem und effizientem Betrieb.
Qualifikationen
- Ausbildung & Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektronik, Mikrotechnologie, Mechatronik mit Elektronikschwerpunkt oder vergleichbares technisches Fachgebiet; idealerweise Weiterbildung zum/zur staatlich geprüften Techniker/in.
- Fachliche Kenntnisse: Gute Kenntnisse in Elektrotechnik und Elektronik, Grundkenntnisse in der Elektronikfertigung, Erfahrung im CAD-Design elektronischer Baugruppen, Mikrocontrollerprogrammierung und Anbindung externer Schnittstellen.
- Messtechnik & Umfeld: Erste Erfahrungen im Test elektronischer Baugruppen sowie im Umgang mit Umgebungsprüftechnik.
- Technische Werkzeuge: Sicherer Umgang mit gängigen CAD-Tools (z. B. Altium Designer, KiCAD, Orcad) sowie Kompilierung von Mikrodisplay-Software.
- Kommunikation & Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse (C1–C2) und solide Englischkenntnisse (B1–B2).
- Arbeitsweise & Persönlichkeit: Gewissenhafte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Kreativität, Neugier, Ausdauer, Teamfähigkeit und offene Kommunikation.
Benefits
- Attraktive und internationale Arbeitsumgebung in einer innovativen Zukunftsbranche.
- Umfangreiches und vielfältiges Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebot.
- Work‑Life‑Balance durch flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Jobticket für den ÖPNV.
EEO-Statement
Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Arbeitszeit und Vergütung
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden; Teilzeit ist möglich. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.
Vertragsdauer
Die Stelle ist auf 2 Jahre befristet, eine langfristige Beschäftigung wird angestrebt.
Elektrotechniker:in Arbeitgeber: Fraunhofer Institute for Photonic Microsystems IPMS
Das Fraunhofer-Institut für Photonische Mikrosysteme IPMS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Technologielösungen in einer dynamischen und internationalen Arbeitsumgebung fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot bietet das Institut nicht nur eine wertschätzende Unternehmenskultur, sondern auch die Möglichkeit, an zukunftsweisenden Projekten im Bereich Mikroelektronik und Halbleiterfertigung zu arbeiten. Zudem wird Vielfalt geschätzt und gefördert, was zu einem inspirierenden und integrativen Arbeitsumfeld beiträgt.
Kontaktdaten:
Fraunhofer Institute for Photonic Microsystems IPMS Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Elektrotechniker:in erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei Fraunhofer arbeiten, und frage nach ihren Erfahrungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Technologien im Bereich Mikrodisplays und Sensoren. Zeige dein Interesse und deine Kenntnisse während des Gesprächs.
✨Tipp Nummer 3
Praktische Erfahrungen sind Gold wert! Wenn du die Möglichkeit hast, an Projekten oder Praktika teilzunehmen, die mit Mikroelektronik zu tun haben, nutze sie. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektrotechniker:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Elektrotechniker:in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Fähigkeiten:Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse in CAD-Design oder Mikrocontrollerprogrammierung hast, dann lass uns das wissen! Wir suchen nach Talenten, die zu unserem Team passen.
Sei strukturiert:Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert und detailorientiert bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fraunhofer Institute for Photonic Microsystems IPMS vorbereitet
✨Mach dich mit den Technologien vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Technologien und Tools, die im Job verwendet werden, genau anschauen. Informiere dich über CAD-Software wie Altium Designer oder KiCAD und mache dich mit Mikrocontrollerprogrammierung vertraut. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast, die relevant für die Aufgaben sind. Sei bereit, über deine Rolle bei der Systementwicklung oder Fehleranalyse zu sprechen. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Fraunhofer-Gesellschaft, indem du Fragen zur Teamdynamik und zur Arbeitsweise stellst. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt, dass du langfristig denkst und gut ins Team passen möchtest.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Kreativität und strukturierte Arbeitsweise. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Das macht einen positiven Eindruck.
