Wissenschaftlicher Projektkoordinator - Projektmanagement (all genders)

Wissenschaftlicher Projektkoordinator - Projektmanagement (all genders)

München Befristet 45000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Fraunhofer ITMP

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Projektmanagement von Forschungsprojekten im Bereich Immunologie und Infektionsforschung.
  • Unternehmen: Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und persönliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet und kann auch in Teilzeit besetzt werden.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen zur Bekämpfung von Infektionskrankheiten in einem interdisziplinären Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium im naturwissenschaftlichen Bereich und Erfahrung in der Projektkoordination.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.

Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. 74 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft – genauer: 30 000 Menschen aus Technik, Wissenschaft, Verwaltung und IT. Wir am Fraunhofer-Institut für Translationale Medizin und Pharmakologie ITMP forschen zu innovativen Methoden zur Früherkennung, Diagnose und Therapie von Infektionserkrankungen und Erkrankungen infolge gestörter Funktionen des Immunsystems.

Der Schwerpunkt der Fraunhofer‑Außenstelle „Immunologie, Infektions- und Pandemieforschung IIP“ liegt in der Entwicklung von Interventionen, um den Ausbruch neuer sowie die Verbreitung bestehender Infektionskrankheiten zu bekämpfen. Darüber hinaus soll die Therapie von Infektionen und ihren immunologischen Folgeerkrankungen verbessert werden. Wir nutzen unsere Expertise für die Entwicklung und Erprobung neuer Multi‑Parameter‑Diagnostika, neuer antiviraler und immunmodulierender Therapeutika sowie für neue aktive und passive Impfstoffe. Auch die Entwicklung neuer Devices, die sowohl technische Lösungen zur Unterbrechung von Infektionswegen als auch neue „Point‑of‑Need“-Geräte zur Diagnostik umfassen, steht im Fokus.

Von zentraler Bedeutung für unsere Forschung ist das alle Felder umspannende Thema „Data Science“. Hier sorgst Du für Veränderung:

  • Projektmanagement von Forschungs‑ und Drittmittelprojekten im Bereich der Immunologie sowie Infektions‑ und Pandemieforschung
  • Einwerbung öffentlicher Fördermittel und Industriegelder, einschließlich der Identifikation und Bewertung relevanter nationaler und internationaler Förderaufrufe, sowie Initiierung und Aufbau strategischer Kooperationen
  • Zusammenarbeit und Abstimmung mit Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern des Instituts
  • Kommunikation mit nationalen und internationalen Behörden sowie Ethikkommissionen
  • Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Angeboten und Verträgen mit Auftraggebern und Partnern
  • Begleitung von Verhandlungen im Forschungs‑ und Entwicklungsumfeld
  • Schnittstellenkommunikation mit der Rechtsabteilung sowie Verantwortung für Budget‑ und Kapazitätsplanung innerhalb der Projekte
  • Teilnahme an nationalen und internationalen Konferenzen zur Vernetzung und Repräsentation des Instituts innerhalb von Fachkreisen

Hiermit bringst Du Dich ein:

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im naturwissenschaftlichen Bereich oder vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise fundierte Erfahrung in der Projektkoordination / im Management wissenschaftlicher Forschungsprojekte
  • Erfahrung in der Einwerbung von Drittmitteln (z. B. EU‑Förderprogramme, BMFTR oder vergleichbare nationale und internationale Fördergeber)
  • Ausgeprägte Fähigkeit, Aufgaben fristgerecht, selbstständig und mit wechselnden Prioritäten zu initiieren, zu überwachen und zielorientiert abzuschließen
  • Grundlegendes Verständnis für administrative Prozesse sowie für wissenschaftliche Arbeitsweisen und Laborabläufe
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Organisationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Was wir für Dich bereithalten:

  • Gute Work‑Life‑Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmodell
  • 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester als freie Tage
  • Persönliche Altersvorsorge (VBL) und weitere (Sozial‑)Leistungen des öffentlichen Dienstes z. B. jährliche Sonderzahlung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Zuschuss zum Deutschland‑Ticket Jobticket
  • Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch vielfältige Weiterbildungsangebote
  • Corporate Benefits: Angebote namhafter Hersteller und Marken
  • Ein weites Fraunhofer‑Netzwerk

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Unsere Aufgaben sind vielfältig und anpassbar – für Bewerber*innen mit Behinderung finden wir gemeinsam Lösungen, die ihre Fähigkeiten optimal fördern.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet und kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Herr Dr. Thomas Seeholzer thomas.seeholzer@itmp.fraunhofer.de
Frau Dr. Susanna Oswald susanna.oswald@itmp.fraunhofer.de
Fraunhofer‑Institut für Translationale Medizin und Pharmakologie ITMP www.itmp.fraunhofer.de
Kennziffer: 84787
Bewerbungsfrist: 31.07.2026

Wissenschaftlicher Projektkoordinator - Projektmanagement (all genders) Arbeitgeber: Fraunhofer ITMP

Das Fraunhofer-Institut für Translationale Medizin und Pharmakologie ITMP in Frankfurt am Main bietet ein breites Netzwerk und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Organisation fördert die Entwicklung innovativer Technologien zur Verbesserung der Gesundheit und Lebensqualität. Zudem wird eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub unterstützt.

Fraunhofer ITMP

Kontaktdaten:

Fraunhofer ITMP Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Wissenschaftlicher Projektkoordinator - Projektmanagement (all genders) erhalten könnten

E-Learning-Veranstaltungen besuchen

Schau dir lokale und virtuelle E-Learning-Events an! Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Anforderungen in der digitalen Bildung kennenlernen. Nutze diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk zu erweitern.

Community-Engagement

Engagiere dich in Foren und Communities, die sich auf digitale Bildung konzentrieren – wie zum Beispiel in LinkedIn-Gruppen oder Fachforen. Dein aktives Mitwirken zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du dich für die Branche interessierst und stets am Puls der Zeit bist.

Praktische Erfahrungen sammeln

Wenn du befristet arbeiten möchtest, überlege, ob du auch kleinere Projekte oder Praktika in Betracht ziehen kannst. Praktische Erfahrung kann dir helfen, ins E-Learning-Feld reinzukommen. Frag bei Fraunhofer ITMP nach, ob sie solche Möglichkeiten anbieten!

Direkte Bewerbung über unsere Website

Wirf einen Blick auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website bei Fraunhofer ITMP und bewirb dich direkt! Auf diese Weise zeigst du dein Interesse und vereinfachst den Prozess für dich und uns. Je schneller du handelst, desto besser!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftlicher Projektkoordinator - Projektmanagement (all genders) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Einwerbung von Drittmitteln
Erfahrung in der Projektkoordination
Verhandlungsgeschick
Organisationsfähigkeit
Eigeninitiative
Zuverlässigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für e-learning und digitale Bildung interessierst. Erzähl uns, welche Trends oder Technologien du spannend findest und warum du denkst, dass sie die Zukunft des Lernens prägen. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich hinter dem Thema stehst!

Hebe relevante Erfahrungen hervor:Falls du bereits Erfahrungen im Bereich e-learning hast, sei es durch Praktika, Projekte oder eigene Initiativen, solltest du diese unbedingt anführen. Das können Online-Kurse sein, die du erstellt hast oder Plattformen, die du genutzt hast – zeig uns, was du kannst und wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Lernen hattest!

Dein CV – ein Blick hinter die Kulissen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur deine bisherigen Positionen auflistet, sondern auch konkrete Ergebnisse und Erfolge widerspiegelt. Frag dich, wie du den digitalen Bildungsbereich durch deine Fähigkeiten und Erfahrungen bereichern kannst, und schau, dass das auch in deinem Lebenslauf deutlich wird!

Motivationsschreiben – Warum du zu Fraunhofer ITMP passt:In deinem Motivationstext sollten wir spüren, warum du ausgerechnet bei Fraunhofer ITMP arbeiten möchtest. Stell eine Verbindung zwischen deinen Zielen und den Werten von Fraunhofer ITMP her. Denk daran: deine Bewerbung ist auch ein Schaufenster für deine Persönlichkeit und deine Ambitionen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fraunhofer ITMP vorbereitet

Bereite deine e-Learning-Tools vor

Stell sicher, dass du mit gängigen e-Learning-Tools vertraut bist. Wenn du beispielsweise Erfahrung mit Plattformen wie Moodle oder Articulate hast, bring das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis beherrschst.

Demonstriere deine Kreativität

In der digitalen Bildung ist Kreativität gefragt! Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Ideen für zukünftige Lerninhalte zeigt. So kannst du in der Vorstellung überzeugen, dass du innovative Lösungen für Lernende entwickeln kannst.

Flexibilität und Lernbereitschaft betonen

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir unsere Flexibilität und Bereitschaft betonen, schnell zu lernen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen wirst.

Interaktive Interviewtechniken nutzen

In der E-Learning-Branche könnten Vorstellungsgespräche interaktiv gestaltet sein. Sei bereit, live ein Beispiel für ein lernförderliches Modul zu skizzieren oder eine kurze Demo durchzuführen. So zeigst du nicht nur, dass du die Theorie drauf hast, sondern auch praktische Skills.