Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein innovatives Team und entwickle Lösungen in KI und Mobilität.
- Unternehmen: Fraunhofer-Institut für Verkehrs- und Infrastruktursysteme IVI in Dresden.
- Vorteile: Hohe Eigenverantwortung, Zugang zu Industriepartnern und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein starkes Netzwerk in Forschung und Industrie.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und KI in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Promotion in Informatik oder Ingenieurwissenschaften und Erfahrung in der Forschung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
An dem Standort Dresden erarbeiten die Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler des Fraunhofer-Instituts für Verkehrs- und Infrastruktursysteme IVI Technologien und Konzepte in den Bereichen Mobilität, Energie und Sicherheit – von der zukunftsweisenden Vorlaufforschung bis hin zur Praxisanwendung. Eng kooperiert das Institut mit der TU Dresden und der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg. Das Spektrum der verkehrsbezogenen Forschungsarbeiten erstreckt sich über die Bereiche Fahrzeug- und Antriebstechnik sowie Intelligente Verkehrssysteme bis hin zu den Gebieten Disposition und Digitale Geschäftsprozesse.
Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit als Gruppenleiterin/Gruppenleiter, idealerweise mit Promotion und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit der Industrie. Diese Person möchte Teil eines Führungsteams werden, visionär denken, offene Forschungsfragen für industrielle Anwendungen haben und ein gutes Netzwerk an Forschungs- und Industriepartnern besitzen, das sie erweitern möchte.
Anwendungsfelder:
- Kooperative automatisierte Verkehrssysteme
- Kommunikationssysteme
- Autonome Systeme
- Mobilität und digitale Dienste
- Mobilitätsdaten
- Digitalisierung und Entscheidungsunterstützung
- Elektromobilität
- Fahrzeug- und Verkehrssicherheit
- Zivile Sicherheit
- Sichere Infrastruktur (Safe Infrastructure)
Verantwortlichkeiten:
- Personelle Verantwortung und wissenschaftliche Profilierung einer neuen und im Aufbau befindenden Gruppe
- Konzeption maßgeschneiderter, innovativer Lösungen in einem der genannten Bereiche
- Identifikation von Marktpotenzialen und Wachstumsfeldern; Entwicklung von Produkten und Geschäftsmodellen
- Projektakquise, Koordination und industrielle Verwertung der entwickelten Technologien
- Repräsentation des Arbeitsgebietes auf (internationalen) Konferenzen
Qualifikationen:
- Wissenschaftlicher Hochschulabschluss in Informatik, Ingenieur- oder Naturwissenschaften inklusive Promotion oder vergleichbarer Qualifikation
- Erfahrung in der Forschung
- Tiefgehende Kenntnisse im Bereich Künstliche Intelligenz und digitale Innovationen, verbunden mit einem ausgeprägten Verständnis moderner KI-Anwendungen
- Erfahrung in der Einwerbung und Durchführung von Wirtschafts- und/oder Förderprojekten
- Ein aktives Netzwerk in Forschung und/oder Wirtschaft
- Den Willen, ein Team aufzubauen und durch Einwerben von Forschungsaufträgen zu finanzieren
- Führungs- und Sozialkompetenz, idealerweise bereits Erfahrung als Führungskraft
- Erfahrung im Projektmanagement
- Teamfähigkeit, sicheres Auftreten sowie überzeugende Kommunikation
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch und Bereitschaft zu Dienstreisen
Benefits:
- Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
- Direkter Zugang zu Industriepartnern und Anwendungsprojekten
- Aufbau und Entwicklung eines eigenen Teams
- Ein innovationsgetriebenes Umfeld mit klarer Wachstumsorientierung
- Unterstützung durch das Institut und vielfältige persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen und kostenlose Vorsorgeangebote von BG prevent
- Sehr gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV/Auto sowie kostenlose Parkplätze und Fahrradstellplätze für Mitarbeitende; Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
- Corporate Benefits – rabattierte Angebote namhafter Hersteller und Marken
EEO-Zustellung: Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Unsere Aufgaben sind vielfältig und anpassbar – für Bewerber*innen mit Behinderung finden wir gemeinsam Lösungen, die ihre Fähigkeiten optimal fördern.
Arbeitszeit & Vergütung: Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.
Gruppenleitung KI Arbeitgeber: Fraunhofer IVI
Das Fraunhofer-Institut für Verkehrs- und Infrastruktursysteme IVI in Dresden bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, die von hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum geprägt ist. Mitarbeitende profitieren von direkten Kontakten zu Industriepartnern, einem innovationsgetriebenen Umfeld sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Zudem sorgt die exzellente Verkehrsanbindung und attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits dafür, dass das Institut ein hervorragender Arbeitgeber ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleitung KI erhalten könnten
✨Netzwerk aufbauen
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche Konferenzen, Workshops oder Meetups in deinem Bereich und sprich mit anderen Fachleuten. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von interessanten Jobmöglichkeiten zu erfahren.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Wenn du zu Vorstellungsgesprächen eingeladen wirst, sei selbstbewusst und zeige deine Leidenschaft für die Position. Bereite dich gut vor, indem du deine Erfolge und Erfahrungen klar kommunizierst. Zeige, dass du die richtige Person für die Gruppenleitung im Bereich KI bist!
✨Fragen stellen
Stelle während des Interviews Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die das Team hat. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam an innovativen Lösungen zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung KI mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Leidenschaft für die Position als Gruppenleiterin/Gruppenleiter zu vermitteln. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch das richtige Mindset mitbringst.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du in der Vergangenheit mit der Industrie zusammengearbeitet hast. Deine Erfahrungen im Bereich Künstliche Intelligenz und digitale Innovationen sind für uns besonders wichtig. Lass uns wissen, wie du diese Kenntnisse in die neue Rolle einbringen kannst!
Sei konkret bei deinen Ideen!:Wenn du über innovative Lösungen nachdenkst, sei so konkret wie möglich. Welche maßgeschneiderten Ansätze hast du im Kopf? Wir suchen jemanden, der visionär denkt und konkrete Pläne hat, um Marktpotenziale zu identifizieren und zu nutzen. Zeig uns deine Kreativität!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort alle Informationen zur Stelle und zum Bewerbungsprozess finden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fraunhofer IVI vorbereitet
✨Verstehe die Forschungsfelder
Mach dich mit den spezifischen Forschungsbereichen des Fraunhofer-Instituts vertraut. Informiere dich über aktuelle Projekte in den Bereichen KI, Mobilität und digitale Dienste, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Netzwerk aktivieren
Nutze dein bestehendes Netzwerk in der Forschung und Industrie, um relevante Kontakte zu erwähnen. Zeige, dass du bereits Verbindungen hast, die für die Position von Vorteil sein könnten.
✨Führungsstil reflektieren
Bereite dich darauf vor, deinen Führungsstil und deine Erfahrungen als Führungskraft zu erläutern. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams motiviert und Projekte erfolgreich geleitet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.