Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Produktideen und entwickle Verkaufsunterlagen für den Food Service.
- Unternehmen: Fredag – ORIOR Food AG, ein dynamisches Unternehmen im Lebensmittelbereich.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit zur Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Teilzeitstelle (50–70%) mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines kreativen Teams und forme die Zukunft der Lebensmitteltrends.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im Produktmanagement oder Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Fredag – ORIOR Food AG sucht im Root LU-Bereich per August oder nach Vereinbarung eine/n Junior Product Manager Food Service (50–70%).
Sie gestalten aktiv Produktideen, arbeiten eng mit internen und externen Schnittstellen zusammen und entwickeln Verkaufsunterlagen sowie Marketingmaterialien.
Sie bringen kaufmännische Grundausbildung mit, idealerweise Marketing- oder Produktmanagement-Weiterbildung, und erste Erfahrung im Produktmanagement oder Marketing.
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Junior Product Manager – Food Service & Trends Arbeitgeber: Fredag - ORIOR Food AG
Fredag bietet Ihnen als Junior Product Manager im Food Service in Root (LU) die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das Kreativität und Eigenverantwortung fördert. Unsere offene Unternehmenskultur und die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen ermöglichen Ihnen nicht nur, Ihre Ideen aktiv einzubringen, sondern auch kontinuierlich zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, Teil eines engagierten Teams zu werden, das Trends im Food-Bereich gestaltet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Product Manager – Food Service & Trends erhalten könntest
✨Netzwerke nutzen!
Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups in deiner Nähe, um dich mit anderen im Marketingbereich zu vernetzen. Hier triffst du potenzielle Arbeitgeber und bekommst gleichzeitig wertvolle Einblicke in aktuelle Trends und Strategien.
✨Präsenz auf Social Media zeigen
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketingkenntnisse zu zeigen. Teile deine eigenen Ideen, Projekte oder Analysearbeiten, um Sichtbarkeit zu erzeugen. So sehen Unternehmen wie Fredag - ORIOR Food AG, dass du engagiert und kreativ bist.
✨Praktika oder Teilzeitjobs direkt ansprechen
Viele Firmen haben ungenutzte Ressourcen für Teilzeitstellen. Erkundige dich direkt bei Firmen wie Fredag - ORIOR Food AG, ob sie für Junior Product Manager – Food Service & Trends Positionen frei haben, auch wenn sie derzeit nichts ausgeschrieben haben. Mit einer direkten Anfrage kannst du hervorstechen!
✨Auf Plattformen wie Indeed oder StepStone bleiben
Halt die Augen offen für Teilzeitstellen im Marketing auf Jobbörsen. Viele Unternehmen posten ihre offenen Stellen direkt auf diesen Plattformen. Das kann dir helfen, schnell passende Angebote zu finden, die zu deinen Fähigkeiten passen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Product Manager – Food Service & Trends mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Kreativität im Anschreiben:Im Marketing geht es darum, kreativ zu sein. Nutze dein Anschreiben, um deine Ideen für Fredag - ORIOR Food AG zu präsentieren. Vielleicht hast du ja eine ganz eigene Marketingstrategie im Kopf, die du partizipativ hervorheben kannst. Zeig uns, wie du an Herausforderungen herangehst und setze dabei auf persönliche Erfahrungen oder Projekte!
Portfolio: Dein Showcase für Marketingfähigkeiten:Ein gutes Marketingportfolio ist Gold wert. Füge Fälle hinzu, an denen du gearbeitet hast, egal ob in Praktika oder Projekten. Zeige deine häufigsten Marketinginstrumente und Ergebnisse. Wenn du bereits Kampagnen oder Content geplant hast, dann teile diese Erfolge bei Fredag - ORIOR Food AG und zeige, was du drauf hast!
Pass deine Bewerbung an:Denke daran, dass es sich um eine Teilzeitstelle handelt. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, warum du für eine Teilzeittätigkeit geeignet bist – das kann beispielsweise deine Zeitmanagement-Fähigkeit sein. Zeige, dass du auch in einem Teilzeit-Setting voll dabei bist und motiviert weiter lernen willst!
Entwickle eine klare Vision für deine Rolle:Um im Marketing erfolgreich zu sein, ist es wichtig, eine klare Vision zu haben. Erkläre im Anschreiben, welche Erfahrungen und Fertigkeiten du mitbringst, und pass sie direkt an die Ziele von Fredag - ORIOR Food AG an. Lass uns wissen, wie du die Marke unterstützen möchtest und welche Trends in der Branche du spannend findest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fredag - ORIOR Food AG vorbereitet
✨Bereite deine kreativen Projekte vor
Als Marketing-Intern oder -Teilzeitkraft solltest du eine Auswahl deiner bisherigen Projekte parat haben. Zeige auf, wie du kreative Strategien oder Kampagnen entwickelt hast, und sei bereit, über den Prozess und die erzielten Ergebnisse zu sprechen. Das zeigt, dass du praktisch denkst und Erfahrungen einzubringen hast.
✨Denke an die Kennzahlen
Im Marketing dreht sich alles um Daten! Überlege dir im Voraus, welche KPIs du in deinen früheren Projekten verfolgt hast und wie du diese präsentieren kannst. Das könnte dir helfen, während des Interviews zu zeigen, wie du den Erfolg von Marketing-Maßnahmen gemessen hast.
✨Flexibilität und Motivation betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Motivation für die Rolle zu betonen. Zeige, dass es dir nicht nur um die Stunden geht, sondern dass du wirklich Lust hast, im Marketing zu lernen und mit unserem Team bei Fredag - ORIOR Food AG zu wachsen.
✨Verstehe die aktuellen Trends
Sei auf dem Laufenden über die neuesten Trends in der Marketingwelt. Ob Social Media, Content Marketing oder SEO, bringe Wissen über aktuelle Entwicklungen mit und diskutiere, wie du diese für Fredag - ORIOR Food AG nutzen könntest. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
