(Senior) Technical Program Manager - M&A Integration(m/f/d)- Hamburg

(Senior) Technical Program Manager - M&A Integration(m/f/d)- Hamburg

Hamburg Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite technische Arbeitsabläufe für die M&A-Integration und stelle die Betriebsbereitschaft sicher.
  • Unternehmen: Freenow by Lyft, ein innovatives Unternehmen im Bereich Mobilität.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsversorgung, Weiterbildung und Sabbaticals.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und einem inklusiven Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an spannenden Integrationsprojekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung im technischen Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Standort: Kommen Sie zu uns nach Hamburg oder Berlin! Nach der Übernahme von Freenow durch Lyft suchen wir einen Senior TPM, der die technischen Arbeitsströme leitet, um die Bereitschaft für den ersten Tag sicherzustellen — die Zeit zwischen Unterzeichnung und Abschluss — und die Integration einzurichten, die folgt. Dies ist eine Rolle mit hohen Einsätzen und hoher Sichtbarkeit, die direkt an den EU Tech Leader berichtet und direkten Kontakt zur Führungsebene von Freenow und Lyft hat. Sie sind der einzige Ansprechpartner für die technische Bereitschaft am ersten Tag. Das bedeutet, sicherzustellen, dass jeder Mitarbeiter, jedes Büro und jedes kritische System bereit ist, unter Freenow by Lyft zu arbeiten, sobald der Deal abgeschlossen ist — und dass der Integrationsstrom am Tag nach dem Abschluss läuft.

Ihre täglichen Abenteuer umfassen:

  • Bereitschaft am ersten Tag: Verantworten Sie den gesamten technischen Bereitschaftsplan zwischen Unterzeichnung und Abschluss. Definieren Sie, was „bereit“ bedeutet, verfolgen Sie jeden Arbeitsstrom und entscheiden Sie über die technische Bereitschaft für den ersten Tag.
  • IT- und Arbeitsplatzübergang: Koordinieren Sie Identitäts- und Systemzugang (SSO, IdP, E-Mail, Produktivitätssuite, Engineering-Tools), Hardware-Bereitstellung und -Neugestaltung sowie Büroeinrichtung einschließlich Netzwerk, VPN, WLAN, Besprechungsräumen und physischem Zugang. Stellen Sie sicher, dass niemand am ersten Tag arbeitsunfähig ist.
  • Sicherheits- und Compliance-Status: Arbeiten Sie mit Sicherheit und Recht zusammen, um sicherzustellen, dass die technische Umgebung die Anforderungen des neuen Aktionärs am ersten Tag erfüllt — Zugangskontrollen, Datenverarbeitung, Prüfprotokolle, Lieferantenbeziehungen.
  • Kickoff des Integrationsstroms: Richten Sie die technischen Integrationsarbeitsströme zwischen Freenow und Lyft ein, damit sie ab dem ersten Tag der Integrationsphase laufen, besetzt sind und Ergebnisse liefern. Setzen Sie den Betriebsrhythmus, Abhängigkeiten und Eskalationswege fest.
  • Kreuzfunktionale Orchestrierung: Halten Sie IT, SRE, Infrastruktur, Plattform, Produktentwicklung, Daten, Sicherheit, Personal, Recht und Finanzen auf einem einzigen Plan zusammen. Drängen Sie auf Abhängigkeiten. Identifizieren Sie Risiken, bevor sie zu Vorfällen werden.
  • Exekutive Kommunikation: Erstellen Sie die technische Bereitschaftsnarrative für die Führung von Freenow, die Führung von Lyft und das Integrationslenkungskomitee. Ehrlich, prägnant, entscheidungsorientiert.
  • Zukünftige M&A: Kodifizieren Sie, was Sie lernen, in ein wiederholbares M&A-Integrationshandbuch, damit wir dies beim nächsten Mal schneller und besser machen können, wenn Freenow ein Unternehmen übernimmt.

Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein:

  • Signifikante Erfahrung als TPM, im Engineering-Management oder in der M&A-Integration, mit einer klaren Erfolgsbilanz bei der Durchführung von M&A-Trennungen, Integrationen oder Carve-out-Programmen — idealerweise einschließlich eines Übergangs am ersten Tag unter einem neuen Eigentümer.
  • Ein starkes technisches Fundament — Hintergrund in Softwareengineering oder Infrastruktur. Sie können an einer Architekturüberprüfung teilnehmen und glaubwürdig zurückweisen, und Sie verstehen, was erforderlich ist, um groß angelegte, 24x7 Produktionssysteme zu betreiben.
  • Praktische Kenntnisse in Unternehmens-IT und Unternehmensengineering: Identitätsanbieter und SSO, MDM, Endpunktmanagement, Netzwerke und VPN, SaaS-Bereitstellung, Quellcodeverwaltung und CI/CD-Tools, Cloud-Kontenstrukturen.
  • Komfort im Umgang mit extremer Unklarheit mit nur grober Richtung, über mehrere Jurisdiktionen, Zeitzonen und Unternehmenskulturen hinweg.
  • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikation in Englisch. Sie können ein C-Level-Publikum in drei Folien und einen Ingenieur in einem Slack-Thread informieren und den Stil anpassen, ohne an Präzision zu verlieren.
  • Einfluss ohne Autorität. Sie bringen hochrangige Personen dazu, sich zu verpflichten, zu liefern und in einer matrixartigen Umgebung ausgerichtet zu bleiben — ohne eine Berichtslinie dafür zu benötigen.
  • Gelassenheit unter Druck. M&A-Zeitpläne ändern sich, Regulierungsbehörden stellen Fragen und Dinge brechen. Sie bleiben strukturiert und halten andere strukturiert.

Schön zu haben:

  • Frühere Erfahrung in einem regulierten Geschäft (Mobilität, Fintech, Zahlungen) oder bei der Bearbeitung eines Kontrollwechsels.
  • Vertrautheit mit dem deutschen Arbeits- und Betriebsrat-Kontext.
  • Erfahrung sowohl auf der Käufer- als auch auf der Zielseite der Integrationsarbeit.

VORTEILE & LEISTUNGEN IM ÜBERBLICK:

  • Flexible Arbeitszeiten
  • LinkedIn Learning
  • Sabbatical- und Sonderurlaubspolitik
  • WeRoad-Partnerschaft
  • Geburtstag, 24. + 31. Dezember frei
  • Kurzfristige EU-Arbeitsrichtlinie
  • Mobilitätsgutschrift
  • Krankenversicherung
  • Programm zur Unterstützung von Mitarbeitern

DIVERSITÄT, GLEICHBERECHTIGUNG & INKLUSION: Freenow ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und wir berücksichtigen qualifizierte Bewerber unabhängig von Rasse, Religion, Nationalität, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung oder Alter. Wir möchten, dass Sie wachsen und sich weiterentwickeln, und Ihr wahres Ich zur Arbeit bringen.

ÜBER UNS: Freenow by Lyft ermöglicht intelligentere Mobilitätsentscheidungen, die Menschen helfen, sich frei zu bewegen und Städten zu gedeihen. Durch unsere Multi-Mobilitäts-App bieten wir breite Optionen für alle in 9 europäischen Märkten und über 180 Städten. Millionen von Passagieren können Dienstleistungen wie Taxis, Mietwagen, Carsharing, E-Scooter, E-Bikes, E-Mopeds und öffentlichen Verkehr innerhalb einer einzigen App nutzen. Im Juli 2025 wurde Freenow von Lyft übernommen, einer globalen Mobilitätsplattform, die Fahrer und Fahrer für Milliarden von Fahrten in Nordamerika und Europa verbindet. Gemeinsam schaffen Freenow und Lyft eine fürsorglichere und verbundene Welt, mit Transportmöglichkeiten für alle. Wir sind ein globales, diverses, hochmotiviertes und kollaboratives Team, das nach Exzellenz strebt und Spaß hat. Bereit für Ihre nächste Fahrt?

(Senior) Technical Program Manager - M&A Integration(m/f/d)- Hamburg Arbeitgeber: FREE NOW

Freenow by Lyft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hamburg und Berlin flexible Arbeitsbedingungen, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine inklusive Unternehmenskultur bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem dynamischen, kollaborativen Teamumfeld fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entfaltung, sondern sorgt auch dafür, dass jeder Mitarbeiter seine wahre Identität einbringen kann. Die Möglichkeit, an bedeutenden M&A-Projekten zu arbeiten, macht diese Position besonders spannend und herausfordernd.

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Kontaktdaten:

FREE NOW Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Technical Program Manager - M&A Integration(m/f/d)- Hamburg erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei FREE NOW bewerben

Viele Unternehmen, wie FREE NOW, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Technical Program Manager - M&A Integration(m/f/d)- Hamburg mit Bravour zu bestehen

Technische Programmmanagement (TPM)
M&A Integration Erfahrung
Software Engineering
Infrastrukturkenntnisse
Enterprise IT Kenntnisse
Identitätsanbieter und SSO
MDM und Endpoint Management

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf FREE NOW und die ausgeschriebene Position (Senior) Technical Program Manager - M&A Integration(m/f/d)- Hamburg zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FREE NOW vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von FREE NOW an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.