Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere unser Mietagenturnetzwerk für eine Vielzahl von Fahrzeugen.
- Unternehmen: Free2move, ein innovatives Unternehmen im Bereich Mobilität mit internationalem Fokus.
- Vorteile: Monatliches Mobilitätsbudget, modernes Büro in Hamburg und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Zugang zu E-Learning-Plattform und moderne Technik wie MacBook und iPhone.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem dynamischen, kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder kaufmännische Ausbildung, Verkaufsgeschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Free2move vereinfacht mobilitätsbezogene Anwendungen, indem es eine breite Palette von Dienstleistungen anbietet, um die Reisebedürfnisse aller zu erfüllen. Mit Free2move können Sie ein Stadtauto für Einkäufe oder Ihren Aufenthalt in Italien mieten oder einen Parkplatz während Ihres Wochenendes in Paris buchen – alles mit einem Klick auf unserer Web-/Mobilplattform!
Free2move ist aus der Fusion der Stellantis-Gruppe und dem Start-up TravelCar entstanden und hat sich in nur wenigen Jahren als Referenzspieler etabliert, um die Mobilität aller Reisenden zu revolutionieren. Mehr als 6 Millionen Nutzer vertrauen auf Free2move, das in über 170 Ländern auf 5 Kontinenten tätig ist und in 30 Sprachen sowie 26 Währungen verfügbar ist. 5000 Partner vertrauen uns und mehrere hunderttausend Fahrzeuge stehen zur Verfügung!
Sie werden Teil eines Teams von über 750 Experten und mutigen internationalen Projekten in einer ultra-dynamischen, innovativen und international ausgerichteten Struktur. Sie integrieren unsere talentierten Teams, die voller Ideen und Motivation sind und über multidisziplinäre Fähigkeiten verfügen, an der Schnittstelle des digitalen Ökosystems und des sich schnell verändernden Automobilsektors.
Als Mobility Manager sind Sie verantwortlich für die Unterstützung Ihres Verkaufsgebiets innerhalb der deutschen Organisation, insbesondere in den folgenden Bereichen:
- Akquisition von Lizenzpartnern
- Verkauf von VaaS (Vehicle as a Service) Produkten an Lizenzpartner
- Steigerung der Mietregistrierungen pro Lizenzpartner
- Unternehmensberatung / Potenzial- und Wirtschaftsanalyse
- Branchenspezifische Beratung
- Segment-/Fahrzeug-/Kapazitätsanalyse
- Erstellung und Überwachung von Aktionsplänen
- Entwicklung des lokalen Marktes
- Grundausbildung und Anleitung von Mitarbeitern zu technischen und IT-Themen
- Training / Coaching
- Unterstützung / Übernahme von Aufgaben innerhalb der Kompetenzteams
Sie berichten an den Operations Team Leader von Free2move.
ERFAHRUNG & QUALIFIKATIONEN:
- Überdurchschnittliches Engagement
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine kaufmännische Berufsausbildung
- Bereitschaft zur kontinuierlichen persönlichen Entwicklung
- Fähigkeit, ihr direktes und indirektes Arbeitsumfeld langfristig und systematisch zu gestalten und zu organisieren
- Vertriebsmindset und kaufmännisches Geschick
- Verhandlungs- und Projektmanagementfähigkeiten
- Fähigkeit, Wissen zu erwerben und eigenes Wissen zu teilen
- Gute Englischkenntnisse
WEITERE ERWARTETE KOMPETENZEN:
- Exzellente mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
- Fähigkeit, effektiv mit internen und externen Kunden zu kommunizieren
- Positive und teamorientierte Einstellung
- Flexibilität und die Fähigkeit, unter Zeitdruck zu arbeiten
- Autonom, ergebnisorientiert
- Dynamisch und anpassungsfähig an ein sich ständig veränderndes Umfeld
- Fähigkeit, vor Ort auftretende Probleme zu verstehen und Verbesserungen der Prozesse vorzuschlagen
- Exzellente Kenntnisse in MS Office (Word, Excel)
- Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und Fristen einzuhalten, während eine positive Einstellung beibehalten wird
- Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und Aufgaben bis zur Vollendung innerhalb der gegebenen Anweisungen, vorgeschriebenen Routinen und allgemein anerkannten Praktiken durchzuführen
- Fähigkeit, effektive Aktionspläne zur Verbesserung des Geschäfts zu entwerfen und umzusetzen
Was wir bieten:
- Die Möglichkeit, unabhängig in einem agilen und kreativen Umfeld zu arbeiten, in dem jede Idee zählt
- Ein monatliches Mobilitätsbudget für Ihre eigene Free2move-Erfahrung
- Moderne Büroräume in Hamburg; Sie arbeiten remote in Norddeutschland
- Heiße und kalte Getränke zur Auffrischung Ihrer Energiereserven
- Die Möglichkeit, flexibel in ganz Deutschland zu arbeiten
- Moderne Computer-Ausrüstung (MacBook, iPhone)
- Zugang zu unserer E-Learning-Plattform zur Verbesserung Ihrer Sprach- und anderen Fähigkeiten
- Meeting-freie Tage zur Steigerung Ihrer Effizienz!
Mobility Manager North Germany (f/m/d) Arbeitgeber: Free2move
Free2move ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf persönliche Entwicklung und kreative Ideen setzt. Mit einem modernen Büro in Hamburg und flexiblen Arbeitsmöglichkeiten in Norddeutschland fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der Teamarbeit und individuelle Beiträge geschätzt werden. Zudem profitieren Mitarbeiter von einem monatlichen Mobilitätszuschuss, modernster technischer Ausstattung und Zugang zu einer E-Learning-Plattform zur kontinuierlichen Weiterbildung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mobility Manager North Germany (f/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Events oder Webinare und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit den häufigsten Interviewfragen vertraut und übe deine Antworten. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Free2move im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mobility Manager North Germany (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für Mobilität haben und bereit sind, ihre Ideen einzubringen.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du genau bei Free2move arbeiten möchtest und was dich an der Position des Mobility Managers reizt.
Zeig deine Erfahrungen!:Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Automobil- oder Mietwagenbranche gesammelt hast. Wir wollen wissen, wie du deine Fähigkeiten einsetzen kannst, um unser Team zu unterstützen und die Mobilität zu revolutionieren.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Free2move vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Mobilitätsbranche und den spezifischen Herausforderungen, die Free2move angeht, vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Carsharing und VaaS, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Netzwerkverwaltung oder im Verkauf unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle des Mobility Managers zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Interaktion mit Partnern und internen Teams erfordert, solltest du im Interview deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Verhandlungsgeschick betreffen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei Free2move zu erfahren. Stelle Fragen zu den Werten des Unternehmens und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.
