Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die finanzielle Planung und Analyse für Wachstumssegmente und strategische Projekte.
- Unternehmen: Freenow by Lyft, ein innovatives Unternehmen im Mobilitätssektor.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und besondere Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an spannenden finanziellen Herausforderungen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in FP&A oder strategischer Finanzanalyse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Standort: Hamburg oder Berlin! Bei Freenow von Lyft sind wir auf einer Mission, um intelligentere Mobilitätsentscheidungen zu fördern und Menschen zu helfen, sich frei zu bewegen, während Städte gedeihen. Wir suchen einen Senior Financial Analyst, der die Finanzplanung, Geschäftsanalyse und Leistungsüberwachung in unseren dynamischen Wachstumssegmenten und wichtigen strategischen Initiativen vorantreibt.
In dieser Rolle werden Sie als zentraler finanzieller Geschäftspartner für die Segmentleiter und Geschäftsinhaber fungieren, die für das Vorantreiben dieser Wachstumshebel verantwortlich sind, und die analytische Strenge bereitstellen, die erforderlich ist, um Investitionsentscheidungen und Strategien zu leiten. Ihr Aufgabenbereich erstreckt sich über unser Kernmarktplatzmodell hinaus und umfasst B2B SaaS-Lösungen und andere Geschäftsmodelle. Neben dem kommerziellen FP&A werden Sie eine aktive Rolle bei M&A-Aktivitäten spielen, indem Sie die Due-Diligence-Prüfung auf der Käuferseite unterstützen und die finanzielle Integration nach der Akquisition begleiten.
IHRE TÄGLICHEN ABENTEUER WERDEN FOLGENDES UMFASSEN:
- Leitung strukturierter Finanzmodellierung und Geschäftsanalyse für Wachstumssegmente und strategische Projekte in enger Zusammenarbeit mit den Geschäftsinhabern.
- Als wichtiger Finanzpartner für Segmentleiter und Geschäftsinhaber fungieren und objektive Analysen bereitstellen, um Diskussionen der Unternehmensführung über Ressourcenallokation und wichtige Investitionsentscheidungen zu informieren.
- Einrichtung kontinuierlicher ROI-Tracking-Rahmen und Durchführung routinemäßiger Leistungsüberprüfungen zur Sicherstellung der Kapitaleffizienz über alle Wachstumshebel hinweg.
- Zusammenarbeit mit dem Datenteam zur Definition und Implementierung konsistenter KPI-Tracking-, Reporting-Rahmen und Leistungsdashboards.
- Zusammenarbeit mit dem breiteren Commercial Finance-Team zum Aufbau und zur Pflege nachhaltiger „Shadow P&L“-Berichterstattung für Wachstumssegmente (voraussichtlich unter Verwendung von Anaplan).
- Unterstützung von M&A-Projekten auf der Käuferseite durch Bewertung der Ziel-Finanzdaten und Evaluierung von Geschäftsmodellen im Kontext unserer eigenen Betriebsdaten zur Ergänzung externer Due-Diligence-Beratung.
- Strukturierung und Durchführung der finanziellen Integration neu akquirierter Unternehmen aus der FP&A-Perspektive, um Datenabgleich, Standardisierung von KPIs und Integration neuer Einheiten in zentrale Prognose- und Berichterstattungsprozesse sicherzustellen.
UM IN DIESER ROLLE ERFOLGREICH ZU SEIN:
- 5+ Jahre relevante Erfahrung in FP&A, strategischer Finanzplanung, Managementberatung oder Transaktionsberatung.
- Abschluss in Finanzen, Wirtschaft, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich oder gleichwertige relevante Berufserfahrung.
- Fortgeschrittene Fähigkeiten in der Finanzmodellierung und starke Datenmanipulationsfähigkeiten.
- Erfahrung mit KI-unterstützten Modellierungstechniken und modernen FP&A-Tools sind von Vorteil.
- Fähigkeit, komplexe betriebliche und produktbezogene Mechanismen in klare Finanzmodelle und kommerzielle Erkenntnisse zu übersetzen.
- Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management, mit der Fähigkeit, Annahmen konstruktiv in Frage zu stellen und finanzielle Abwägungen klar an Geschäftsleiter zu kommunizieren.
VORTEILE & ANREIZE IM ÜBERBLICK:
- Flexible Arbeitszeiten
- LinkedIn Learning
- Sabbatical- und Sonderurlaubsrichtlinien
- WeRoad-Partnerschaft
- Geburtstag, 24. + 31. Dezember frei
- Kurzfristige EU-Arbeitsrichtlinie
- Mobilitätsgutschrift
- Programm zur Mitarbeiterunterstützung
- Plus weitere lokale Vorteile, abhängig von Ihrem Arbeitsort!
DIVERSITÄT, GLEICHBERECHTIGUNG & INKLUSION: Freenow ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und wir berücksichtigen qualifizierte Bewerber unabhängig von Rasse, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung oder Alter. Wir möchten, dass Sie wachsen und sich weiterentwickeln, und Ihr wahres Ich zur Arbeit bringen.
ÜBER FREENOW: Freenow von Lyft fördert intelligentere Mobilitätsentscheidungen und hilft Menschen, sich frei zu bewegen, während Städte gedeihen. Durch unsere Multi-Mobilitäts-App bieten wir breite Optionen für alle in 9 europäischen Märkten und über 180 Städten. Millionen von Passagieren können Dienstleistungen wie Taxis, Mietwagen, Carsharing, Autovermietung, E-Scooter, E-Bikes, E-Mopeds und öffentlichen Verkehr innerhalb einer einzigen App nutzen. Im Juli 2025 wurde Freenow von Lyft übernommen, einer globalen Mobilitätsplattform, die Fahrer und Fahrgäste für Milliarden von Fahrten in Nordamerika und Europa verbindet. Gemeinsam schaffen Freenow und Lyft eine fürsorglichere und verbundene Welt, mit Transportmöglichkeiten für alle. Wir sind ein globales, vielfältiges, hochmotiviertes und kollaboratives Team, das nach Exzellenz strebt und gerne Spaß hat. Bereit für Ihre nächste Fahrt?
Senior Financial Analyst in Berlin Arbeitgeber: Freenow
Als Business Development Manager bei uns haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das Ihre berufliche Entwicklung fördert. Wir bieten flexible Arbeitsoptionen, ein umfangreiches Talententwicklungsprogramm und einzigartige Vorteile wie Sabbaticals und Mobilitätsbudgets, um sicherzustellen, dass Sie sowohl persönlich als auch beruflich wachsen können. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und offene Kommunikation, sodass Sie direkt mit unseren Produkt- und Strategie-Teams zusammenarbeiten können, um innovative Lösungen für unsere Partner zu entwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Financial Analyst in Berlin erhalten könntest
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
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Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Financial Analyst in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Freenow arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Senior Financial Analyst besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freenow vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Freenow zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Freenow leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
