Head of Data Protection and Compliance

Standort: Kommen Sie zu uns nach Hamburg oder Berlin! Bei Freenow haben wir die Mission, intelligentere Mobilitätsentscheidungen zu fördern, damit Menschen sich frei bewegen und Städte gedeihen können. Wir suchen einen Leiter für Datenschutz und Compliance, der die Compliance- und Datenschutzbemühungen in mehreren europäischen Märkten leitet und überwacht. Diese zentrale und strategische Rolle erfordert eine starke Kombination aus rechtlicher Expertise, Geschäftssinn und Risikomanagementfähigkeiten, um sicherzustellen, dass unsere Abläufe den Vorschriften der DSGVO, CSRD, AI Act, DSA und anderen Branchenvorschriften entsprechen.

Sie werden eng mit der Unternehmensführung, Produkt-, Technik-, Betriebs- und externen Stakeholdern zusammenarbeiten, um eine starke Compliance-Kultur zu verankern und unser Geschäftsmodell zu unterstützen, einschließlich unseres neuen Geschäfts mit autonomem Fahren. Ihre Arbeit umfasst intensive Zusammenarbeit mit unserem Anteilseigner Lyft, Inc. sowie Unterstützung bei M&A-Transaktionen.

IHRE TÄGLICHEN ABENTEUER WERDEN FOLGENDES UMFASSEN:

• Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutzgesetzen (B2C-Fokus) und Unternehmensvorschriften.
• Architektur und Implementierung des umfassenden Datenschutz- und Compliance-Setups, das nach der Übernahme durch das amerikanische Unternehmen erforderlich ist.
• Überwachung, Verbesserung und Entwicklung des Compliance-Management-Systems (CMS), um Risiken effektiv zu mindern.
• Vorausblick auf regulatorische Änderungen (z.B. DSGVO, CSRD, AI Act, DSA, autonomes Fahren) und Bewertung ihrer Auswirkungen auf das Geschäft.
• Beratung der Unternehmensführung zu Compliance-Risiken und Bereitstellung praktischer und strategischer Lösungen.
• Entwicklung und Implementierung von Richtlinien, internen Kontrollen und Best Practices in mehreren europäischen Märkten und den USA.
• Leitung und Überwachung von Audits, Risikoanalysen und Untersuchungen im Zusammenhang mit Compliance und Datenschutz.
• Primärer Ansprechpartner für Datenschutz- und Regulierungsbehörden.
• Gestaltung und Durchführung von Schulungsprogrammen zur Sensibilisierung der Mitarbeiter für Compliance und ethisches Geschäftsverhalten.
• Berichterstattung über Datenschutz- und Compliance-Themen und Empfehlung von Änderungen.
• Cross-funktionale Zusammenarbeit mit Technik-, Produkt-, Personal- und Informationssicherheitsteams zur Integration von Compliance in die Geschäftsabläufe.
• Führung und Mentoring des Compliance- und Datenschutzteams, Förderung einer Kultur der Verantwortung und ethischen Entscheidungsfindung.

UM IN DIESER ROLLE ERFOLGREICH ZU SEIN:

• 8+ Jahre Erfahrung in der Führung von Compliance und Datenschutz, idealerweise in einem technologiegetriebenen oder regulierten Umfeld.
• Tiefes Wissen über europäische Compliance-Rahmenbedingungen, einschließlich DSGVO, CSRD, AI Act.
• Nachgewiesene Erfahrung in der Überwachung von Compliance und Datenschutz in mehreren Märkten.
• Erfahrung mit US-Compliance- und Datenschutzaspekten ist von Vorteil.
• Starke investigative und analytische Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, Risiken zu bewerten und umsetzbare Erkenntnisse zu liefern.
• Außergewöhnliche Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu beeinflussen.
• Praktische Herangehensweise, die sich wohlfühlt, wenn sie mit Unklarheiten umgeht und Compliance-Strategien in einem extrem schnelllebigen Umfeld umsetzt.
• Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu erledigen, unabhängig zu arbeiten und effektiv im Team zu kollaborieren.
• Fähigkeit, mit außergewöhnlicher Geschwindigkeit zu arbeiten, hochdrucksituationen und enge Fristen zu managen und dabei totale Genauigkeit zu wahren.
• Berufliche Zertifizierung (z.B. CCEP, CIPP/E, CIPM, AIGP oder ähnlich) ist von Vorteil.
• Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sind erforderlich; eine zusätzliche europäische Sprache ist ein großer Vorteil.

LEISTUNGEN & VORTEILE IM ÜBERBLICK:

• Flexible Arbeitszeiten
• LinkedIn Learning
• Sabbatical- und Sonderurlaubsrichtlinien
• WeRoad-Partnerschaft
• Geburtstag, 24. + 31. Dezember frei
• Kurzfristige EU-Arbeitsrichtlinie
• Mobilitätsguthaben
• Mitarbeiterunterstützungsprogramm
• Zusätzliche lokale Vorteile je nach Arbeitsort!

DIVERSITÄT, GLEICHBERECHTIGUNG & INKLUSION: Freenow ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und wir berücksichtigen qualifizierte Bewerber unabhängig von Rasse, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung oder Alter. Wir möchten, dass Sie wachsen und sich weiterentwickeln, bringen Sie Ihr wahres Ich zur Arbeit.

ÜBER FREENOW: Freenow von Lyft fördert intelligentere Mobilitätsentscheidungen, damit Menschen sich frei bewegen und Städte gedeihen können. Durch unsere Multi-Mobilitäts-App bieten wir breite Optionen für alle in 9 europäischen Märkten und über 180 Städten. Millionen von Passagieren können Dienstleistungen wie Taxis, Mietwagen, Carsharing, Autovermietung, E-Scooter, E-Bikes, E-Mopeds und öffentliche Verkehrsmittel innerhalb einer einzigen App nutzen. Im Juli 2025 wurde Freenow von Lyft übernommen, einer globalen Mobilitätsplattform, die Fahrer und Fahrgäste für Milliarden von Fahrten in Nordamerika und Europa verbindet. Gemeinsam schaffen Freenow und Lyft eine fürsorglichere und verbundene Welt, mit Transportmöglichkeiten für alle. Wir sind ein globales, vielfältiges, hochmotiviertes und kollaboratives Team, das nach Exzellenz strebt und gerne Spaß hat. Bereit für Ihre nächste Fahrt?