Entwicklungsingenieur Kunststofftechnik 80 - 100% (A)

Entwicklungsingenieur Kunststofftechnik 80 - 100% (A)

Luzern Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwicklung und Optimierung von innovativen Kunststofflösungen für spannende Projekte.
  • Unternehmen: Etabliertes Schweizer Unternehmen mit interdisziplinärem Team und innovativer Kultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Infrastruktur und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit herausfordernden Projekten und hoher Innovationskraft.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik und Maschinenbau mit kreativen Lösungen.
  • Qualifikationen: Studium im Maschinenbau oder vergleichbare Ausbildung sowie Erfahrung in der Kunststofftechnik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

WE WANT YOU - Ohne Sie geht's nicht! Unser Kunde ist ein etabliertes Schweizer Entwicklungsdienstleister-Unternehmen, das auf innovative Lösungen in den Bereichen Medizintechnik, Maschinenbau und Automation spezialisiert ist. Mit einem interdisziplinären Team aus erfahrenen Ingenieurinnen und Ingenieuren begleitet das Unternehmen seine Kunden von der Idee bis zum marktreifen Produkt. Zur Verstärkung des Entwicklungsteams suchen wir eine dienstleistungsorientierte Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

  • Entwicklung und Optimierung anspruchsvoller Kunststoff- und/oder Spritzgussbaugruppen nach Kundenvorgaben
  • Technische Beratung von Kunden zu Anwendungen, Herstellbarkeit und Fertigungsverfahren
  • Leitung von Kundenprojekten von der Anfrage bis zur Serienfertigung
  • Sicherstellung einer termin-, kosten- und qualitätsgerechten Projektabwicklung
  • Planung, Durchführung und Dokumentation von Versuchen und Bemusterungen
  • Erstellung und Pflege der entwicklungsbegleitenden technischen Dokumentation
  • Mit innovativen Lösungen zum Erfolg der Kunden beitragen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau (FH/ETH) oder vergleichbare technische Ausbildung
  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Konstruktion von Kunststoff- und/oder Spritzgussbauteilen
  • Fundierte Kenntnisse in Werkstoffen, Fertigungsprozessen und Qualitätssicherung
  • Sehr gute CAD-Kenntnisse, idealerweise in mehreren Systemen
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Eigeninitiative und Innovationsfreude
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie solide Englischkenntnisse

Das wird Ihnen geboten:

  • Anspruchsvolle Projekte mit hohem Innovationsgrad
  • Arbeiten in einem dynamischen, interdisziplinären Umfeld
  • Moderne Infrastruktur und flexible Arbeitszeitmodelle
  • Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Sind Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen neuen Herausforderung? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Foto per Email an die untenstehende Adresse. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Niklas Batora gerne zur Verfügung.

Entwicklungsingenieur Kunststofftechnik 80 - 100% (A) Arbeitgeber: Freestar-People AG

Als traditionelles Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung bietet unser Standort in Zürich-West nicht nur ein stabiles Arbeitsumfeld, sondern auch die Möglichkeit, in einem innovativen Team zu wachsen. Wir fördern eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, in der Mitarbeiter aktiv an HR-Projekten mitwirken können und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten erhalten. Bei uns finden Sie nicht nur einen Job, sondern eine sinnvolle und erfüllende Karriere im Bereich Human Resources.

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Kontaktdaten:

Freestar-People AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Entwicklungsingenieur Kunststofftechnik 80 - 100% (A) erhalten könntest

Branchenspezifische Netzwerke nutzen

Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Freestar-People AG auf dich aufmerksam zu machen.

Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Freestar-People AG, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Freestar-People AG für aktuelle Angebote!

Technische Communities und Foren aktiv nutzen

Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Freestar-People AG zu landen.

Direkt bewerben und sichtbar sein

Habe keine Scheu, dich direkt bei Freestar-People AG über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Entwicklungsingenieur Kunststofftechnik 80 - 100% (A) mit Bravour zu bestehen

Entwicklung von Kunststoff- und Spritzgussbaugruppen
Technische Beratung
Projektleitung
Termin-, Kosten- und Qualitätsmanagement
Versuchsplanung und -durchführung
Dokumentation technischer Unterlagen
Kenntnisse in Werkstoffen und Fertigungsprozessen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!

Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.

Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Freestar-People AG arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.

Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freestar-People AG vorbereitet

Verstehe die technischen Spezifikationen

Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.

Präsentiere deine Projekte

Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.

Kenne die Trends in der Branche

Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.

Zeige dein Interesse an Teamarbeit

Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.