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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Qualitätsmanagement und entwickle innovative Prozesse in der Produktion.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit modernem Arbeitsumfeld und flexiblen Arbeitszeiten.
- Mitarbeitervorteile: Spannende Führungsaufgabe, Firmenparkplätze und viel Raum für Eigeninitiative.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem dynamischen Team und gestalte die Zukunft der Medizintechnik.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Erfahrung im Qualitätswesen und gute Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Führungserfahrung von Vorteil, strukturierte Arbeitsweise und kommunikative Persönlichkeit sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für das Qualitätsmanagement und die Qualitätssicherung
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualitätsprozesse in Produktion und Entwicklung
- Betreuung von Prüfmitteln und CAQ-Systemen
- Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und interne Teams bei Qualitätsfragen (z. B. Reklamationen, CAPA)
- Mitarbeit im Risikomanagement (ISO 14971, PFMEA)
- Unterstützung bei Qualifizierungen und Prozessvalidierungen
Ihr Profil
- Technische Ausbildung mit Weiterbildung im Qualitätsmanagement
- Mehrjährige Erfahrung im Qualitätswesen, idealerweise in Medizintechnik oder Pharma
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Erfahrung mit MS Office, ERP- und CAQ-Systemen
- Strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise und kommunikative Persönlichkeit
- Führungserfahrung von Vorteil
Das Angebot
- Spannende Führungsaufgabe in einem innovativen Unternehmen
- Moderne Arbeitsumgebung
- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenparkplätze
- Viel Raum für Eigeninitiative
Sind Sie bereit in einem modernen Arbeitsumfeld Verantwortung zu übernehmen? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Foto per Email an die untenstehende Adresse. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Niklas Batora gerne zur Verfügung.
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Leiter Qualitätsmanagement 100% (a) Arbeitgeber: Freestar-People AG
Kontaktperson:
Freestar-People AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Qualitätsmanagement 100% (a)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder mögliche offene Stellen – oft erfährt man so mehr als in einer Stellenanzeige.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Qualitätsmanagement am besten präsentieren kannst. Wir wissen, dass eine gute Vorbereitung den Unterschied macht!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Qualität! In Gesprächen solltest du Beispiele nennen, wo du Prozesse verbessert oder Probleme gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch proaktiv bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und wir können deine Bewerbung schneller bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Entwicklungen in unserem Unternehmen zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Qualitätsmanagement 100% (a)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Ansprache im Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Leiter Qualitätsmanagement interessierst und was dich an unserem Unternehmen fasziniert.
Betone deine Erfahrungen: Wir suchen jemanden mit Erfahrung im Qualitätswesen, also vergiss nicht, deine relevanten Stationen und Erfolge hervorzuheben. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Qualitätsprozesse optimiert hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
Sprich unsere Sprache: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben klar und strukturiert sind. Verwende die Begriffe aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und genau weißt, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freestar-People AG vorbereitest
✨Verstehe die Qualitätsmanagement-Prozesse
Mach dich mit den spezifischen Qualitätsmanagement- und Qualitätssicherungsprozessen vertraut, die in der Medizintechnik oder Pharmaindustrie üblich sind. Zeige im Interview, dass du die relevanten Normen wie ISO 14971 und PFMEA kennst und verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Qualitätsmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und interne Teams fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Falls du Führungserfahrung hast, bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du Teams geleitet und motiviert hast. Betone, wie du eine prozessorientierte Arbeitsweise förderst und wie du Konflikte innerhalb des Teams gelöst hast.
