Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb innovativer Lösungen im Bereich industrielle Automation und Kundenberatung.
- Unternehmen: Etabliertes Handels- und Dienstleistungsunternehmen mit internationalem Fokus.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für schnelle Erfolge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automation und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
WE WANT YOU – Ohne Sie geht’s nicht! Unser Kunde ist ein etabliertes, marktorientiertes Handels- und Dienstleistungsunternehmen im Bereich der industriellen Automation sucht zur Verstärkung seines Teams eine erfahrene Persönlichkeit. Das Unternehmen entwickelt in Zusammenarbeit mit internationalen Technologiepartnern kundenspezifische Lösungen und vertreibt hochwertige Produkte und Systeme führender Hersteller.
Ihre Aufgaben
- Vertrieb eines breiten Produktportfolios im Bereich industrielle Automation (Steuerungen, HMI, Antriebssysteme)
- Akquisition von Neukunden sowie Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
- Erkennen von Kundenbedürfnissen und Erarbeiten individueller Lösungen
- Technische Beratung von Maschinen- und Anlagebauern
- Betreuung Ihrer Vertriebsregion in der Deutschschweiz
Ihr Profil
- Technische Grundausbildung mit Weiterbildung als Ingenieur:in oder Techniker:in (HF/FH) in Elektrotechnik, Automation oder Maschinenbau
- Sehr gute Kenntnisse in Steuerungs- und Antriebstechnik
- Erfahrung im Bereich Automation von Vorteil
- Vertriebserfahrung sowie Verhandlungsgeschick
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Gute Englischkenntnisse; Französischkenntnisse von Vorteil
Das Angebot
- Strukturierte Einarbeitung sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitsgestaltung inkl. Home-Office-Möglichkeit (ca. 1 Tag/Woche)
- Kollegiales Umfeld mit motiviertem Team
- Attraktive Anstellungsbedingungen und moderne Infrastruktur
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Sales Engineer (A) 100% Arbeitgeber: Freestar-People
Unser Kunde bietet Ihnen eine spannende und verantwortungsvolle Position im Finanz- und Rechnungswesen, die durch ein kollegiales und professionelles Arbeitsumfeld geprägt ist. Mit einem modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage in Zürich profitieren Sie von attraktiven Anstellungsbedingungen und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Optimierung von Finanzprozessen mitzuwirken und Ihre Expertise in einem bedeutenden Bereich einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Engineer (A) 100% erhalten könnten
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Freestar-People und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Freestar-People interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Freestar-People unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Freestar-People!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freestar-People vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Freestar-People beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
